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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du planst und entwickelst innovative Lösungen in der Sanitär-, Heizungs- und Lüftungstechnik.
- Arbeitgeber: KE & S GbR Ingenieure bietet umfassende technische Dienstleistungen für verschiedene Bauprojekte.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld in Berlin.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das an spannenden Projekten mit sozialer Relevanz arbeitet.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik oder vergleichbar haben.
- Andere Informationen: Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Schulungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Das Büro KE & S GbR Ingenieure erbringt integrierte technische Gesamtleistungen der Gebäude- und Betriebstechnik. Das Leistungsspektrum umfasst Gewerbe-, Industrie-, Büro-, Krankenhaus- und Wohnungsbauten.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur*in Sanitär-, Heizungs- und Lüftungstechnik (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Festanstellung in Berlin.
Ingenieur*in TGA (HLS) (Ingenieur/in - Versorgungstechnik) Arbeitgeber: KE & S GbR Ingenieure
Kontaktperson:
KE & S GbR Ingenieure HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ingenieur*in TGA (HLS) (Ingenieur/in - Versorgungstechnik)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der TGA-Branche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Sanitär-, Heizungs- und Lüftungstechnik konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der TGA-Branche. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen unterstützen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Sanitär-, Heizungs- und Lüftungstechnik unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da du in einem interdisziplinären Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Ingenieuren und Fachleuten hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Teamarbeit demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ingenieur*in TGA (HLS) (Ingenieur/in - Versorgungstechnik)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Büro KE & S GbR Ingenieure. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten in der Sanitär-, Heizungs- und Lüftungstechnik hervorhebt. Achte darauf, technische Kenntnisse und praktische Erfahrungen klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist und was dich an der Arbeit bei KE & S GbR interessiert. Betone deine Leidenschaft für die Gebäudetechnik und deine Teamfähigkeit.
Bewerbung einreichen: Sammle alle erforderlichen Dokumente und lade sie über unsere Website hoch. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KE & S GbR Ingenieure vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der TGA (Technische Gebäudeausrüstung). Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für die Herausforderungen und Entwicklungen in der Sanitär-, Heizungs- und Lüftungstechnik hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Versorgungstechnik demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist.
✨Teamarbeit betonen
Da die Arbeit in der TGA oft teamorientiert ist, solltest du deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten hervorheben. Erkläre, wie du effektiv im Team arbeitest und welche Rolle du in vergangenen Projekten übernommen hast.
