Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise von Neukunden und Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen im Außendienst.
- Arbeitgeber: SCHARR ist ein führendes, familiengeführtes Unternehmen im Bereich Energie und Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Gesundheitsförderung und ein neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Teams mit flachen Hierarchien und spannenden Mitarbeiterevents.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich, idealerweise mit Vertriebserfahrung.
- Andere Informationen: Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Zuschüsse zur Kinderbetreuung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
SCHARR bringt Energie ins Leben - und das tun wir nicht allein. Zusammen mit unseren Tochterunternehmen sorgen wir für Effizienz und Nachhaltigkeit rund um Ihre Energie. Die familiengeführte SCHARR-Gruppe zählt mit rund 1.000 Mitarbeitern und rund 250.000 Kunden in Privathaushalten, Gewerbe und Industrie zu den führenden konzernfreien Energie- und Dienstleistungsunternehmen. Das Leistungsangebot ist reichhaltig: Es umfasst den Handel mit verschiedenen Energieträgern, z. B. Flüssiggas, Heizöl, Ökostrom, Holzpellets und Erdgas sowie Betriebsstoffe, wie Chemieprodukte, Schmierstoffe und Aerosole. Abgerundet wird das Portfolio durch die zugehörige Technik: Moderne Öl- und Gasbrennwerttechnik, Haustechnik, Planung und Einbau von Solaranlagen, Pelletheizkesseln und Blockheizkraftwerken.
Für unser Unternehmen FRIEDRICH SCHARR KG suchen wir Sie! Für unseren Geschäftsbereich Fluid, der insbesondere den Vertrieb von hochwertigen MOBIL-Markenschmierstoffen, CONDOR-Kühlschmierstoffen sowie Lösemitteln umfasst, übernehmen Sie in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst folgende Aufgaben:
- Akquise von Neukunden sowie den Auf- und Ausbau von langfristigen Geschäftsbeziehungen
- Entwicklung und Verfolgung von Verkaufsstrategien, um den Erfolg im Verkaufsgebiet nachhaltig zu sichern
- Ausarbeitung von Markt- und Potenzialanalysen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich, idealerweise Weiterbildung zum Industriemeister / Industrietechniker (m/w/d)
- Erfahrung im Vertrieb sowie Kenntnisse im Bereich Schmierstoffe oder Chemieprodukte von Vorteil
- Flexibilität und Reisebereitschaft
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Leistungsbereitschaft, Engagement und Eigeninitiative
- Führerschein der Klasse B
Wir bieten:
- Erfolgreiches, zukunftsorientiertes Familienunternehmen: Flache Hierarchien, die schnelle Entscheidungen und Anpassungen an Veränderungen ermöglichen
- Betriebliche Gesundheitsförderung: Förderung von Wohlbefinden und Gesundheit z.B. durch die Kooperation mit EGYM Wellpass®
- Onboarding: Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
- Betriebliche Altersvorsorge: Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente und Unterstützung einer effektiven Eigenvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Übertarifliche Vergütung: Leistungsorientierte und übertarifliche Vergütung
- Firmenwagen: Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Wertschätzendes Miteinander: Offener Umgang, spannende Mitarbeiterevents und weitere Aktivitäten tragen zu einem guten Betriebsklima bei
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung
Bezirksleiter / Technischer Verkäufer / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst Arbeitgeber: SCHARR-Gruppe
Kontaktperson:
SCHARR-Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bezirksleiter / Technischer Verkäufer / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in das Unternehmen gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Schmierstoffe und Chemieprodukte. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Geschäft beeinflussen können. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Verkaufsstrategien vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Neukunden akquiriert und langfristige Geschäftsbeziehungen aufgebaut hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Reisebereitschaft in Gesprächen. Da die Position Außendienst erfordert, ist es wichtig, dass du bereit bist, regelmäßig zu reisen und Kunden vor Ort zu besuchen. Das kann ein entscheidender Vorteil für dich sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleiter / Technischer Verkäufer / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die SCHARR-Gruppe und ihre Tochterunternehmen. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenswerte, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Vertriebserfahrung und Kenntnisse im Bereich Schmierstoffe oder Chemieprodukte.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du gut zu SCHARR passt. Gehe auf deine unternehmerische Denkweise, Flexibilität und Reisebereitschaft ein und zeige dein Engagement für die Position.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Aussagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHARR-Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Energiebranche und die spezifischen Produkte, die SCHARR anbietet. Zeige im Interview, dass du die Trends und Herausforderungen in der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Unternehmen voranzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder langfristige Geschäftsbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨Zeige unternehmerisches Denken
SCHARR sucht nach Mitarbeitern mit unternehmerischem Denken. Bereite dich darauf vor, im Interview zu erläutern, wie du Verkaufsstrategien entwickeln und umsetzen würdest, um den Erfolg im Verkaufsgebiet nachhaltig zu sichern.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei SCHARR zu erfahren. Stelle Fragen zu den flachen Hierarchien, dem wertschätzenden Miteinander und den Mitarbeiterevents, um dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit zu zeigen.
