Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne den Alltag im Versicherungsvertrieb und berate Kunden umfassend.
- Arbeitgeber: Gothaer ist ein traditionsreicher Versicherungsverein mit über 200 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, gute Vergütung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem unterstützenden Team mit tollen Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife, Kommunikationsstärke und Interesse an Digitalisierung sind wichtig.
- Andere Informationen: Sichere dir einen Ausbildungsplatz mit Zukunftsperspektiven und einem DeutschlandTicket für nur 5 Euro.
Willkommen bei der Gothaer. Authentisch. Echt. Unverstellt. So sind wir. Und so kannst du bei uns jederzeit sein. Als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit wissen wir seit über 200 Jahren, welche Kraft und Dynamik der gemeinschaftliche Zusammenhalt erzeugt. Er inspiriert uns bis heute, mutig neue Wege zu gehen.
Von Tag eins den Grundstein für eine erfolgreiche Vertriebskarriere legen? Geht bei uns. Hier bist du als Azubi von Anfang an Teil des Teams und erlebst den abwechslungsreichen Alltag im Versicherungsvertrieb. Mit passgenauen Qualifizierungsmassnahmen bringen wir dich Schritt für Schritt weiter, bis du deine persönlichen Ziele erreicht hast.
Deine Ausbildung bei der Gothaer:
- Während deiner dreijährigen Ausbildung in verschiedenen Gothaer Agenturen deiner Region lernst du den Agenturalltag, die ganzheitliche Beratung von Kundinnen und Kunden und unsere Produktpalette kennen und anzuwenden.
- Du lernst, wie du Kundinnen und Kunden gewinnst, umfassend berätst und langfristig betreust, individuelle Angebote erstellst und Vertragsdaten bearbeitest.
- Wir zeigen dir, wie du individuelle Risiken einschätzt und dafür passende Versicherungspakete schnürst.
- Während deiner Ausbildung erlebst du Praxis pur. Dabei lassen wir dich nicht alleine! Begleitet wirst du dabei von einem starken Team aus Mitauszubildenden, Kolleginnen und Kollegen und deinen Ausbilderinnen und Ausbildern.
- Mit unseren umfangreichen Azubi-Seminaren machen wir dich fit für deine Abschlussprüfung.
- Rechtzeitig vor deiner Abschlussprüfung planen wir mit dir gemeinsam deine Zukunft bei uns im Konzern.
Freu dich auf eine monatliche Ausbildungsvergütung von 1.205 Euro (1. Lehrjahr), 1.282 Euro (2. Lehrjahr) und 1.370 Euro (3. Lehrjahr).
Das bringst du mit:
- Deinen Schulabschluss (ab Mittlere Reife) hast du in der Tasche und möchtest in der Praxis durchstarten.
- Du hast Freude daran, Menschen zu beraten und ihnen Lösungen aufzuzeigen.
- Du begeisterst dich für Digitalisierungsthemen und die Anwendung moderner, digitaler Tools fällt dir leicht.
- Kommunikationsstärke sowie eine sehr gute Ausdrucksweise zeichnen dich aus.
- Du hast Spaß daran, in einem kollegialen Vertriebsteam mitanzupacken.
- Zu Beginn der Ausbildung besitzt du einen Führerschein der Klasse B oder erwirbst ihn innerhalb der ersten sechs Monate der Ausbildung.
Das bieten wir dir:
- Gothaer-Mindset leben: Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistert.
- Flexibel arbeiten: sehr flexible Arbeitszeitregelungen unterstützen deine Freizeitgestaltung.
- Sicherer Ausbildungsplatz: uns gibt es schon über 200 Jahre.
- Gemeinsam in die Zukunft: gute Übernahmechancen und interessante Karriereperspektiven im angestellten oder selbstständigen Vertrieb.
- Quer durchs Land: für dich gibt es das DeutschlandTicket für 5 Euro im Monat.
- Individuell (weiter)entwickeln: Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Sprachkursen in Deutsch und Englisch, Training on the job oder E-Learnings.
- Gut versorgt: (Online)Sport- und Präventionsangebote, mehrfach ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement, Employee Assistance Programm, Rabatte auf Versicherungsprodukte und Einkaufsvergünstigungen.
- Für die Zukunft sorgen: Unsere eigene betriebliche Altersversorgung (bAV) ab dem ersten Arbeitstag.
- Nachhaltiger arbeiten und leben: Aktive Mitgestaltungs-möglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität am Standort Köln.
Ansprechpartner: Gothaer Finanzholding AG, Marco Weiss, 0221 30822650
Ausbildung zum*zur Kaufmann*frau fuer Versicherungen und Finanzanlagen Vertrieb Arbeitgeber: Aimwel
Kontaktperson:
Aimwel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum*zur Kaufmann*frau fuer Versicherungen und Finanzanlagen Vertrieb
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Gothaer und ihre Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Unternehmenskultur verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte zu aktuellen Auszubildenden oder Mitarbeitern der Gothaer zu knüpfen. Sie können dir wertvolle Einblicke in den Ausbildungsalltag geben und dir Tipps für das Vorstellungsgespräch geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Kommunikationsfähigkeiten und deinem Interesse an Digitalisierung. Überlege dir Beispiele aus deinem Leben, die deine Stärken unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb und die Versicherungsbranche. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Gespräch kompetent und engagiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum*zur Kaufmann*frau fuer Versicherungen und Finanzanlagen Vertrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Gothaer: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Gothaer und ihre Unternehmenskultur informieren. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Ausbildung und die Werte des Unternehmens zu erfahren.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte individuell auf die Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Versicherungen und Finanzanlagen Vertrieb zugeschnitten sein. Betone deine Begeisterung für den Vertrieb und deine Kommunikationsstärke.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen sowie Fähigkeiten enthält. Hebe insbesondere deine Teamfähigkeit und deine Freude an der Beratung von Menschen hervor.
Motivation zeigen: In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du dich für diese Ausbildung interessierst und was dich an der Gothaer besonders anspricht. Zeige deine Motivation und wie du zur Unternehmenskultur passt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aimwel vorbereitest
✨Informiere dich über die Gothaer
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Gothaer und ihre Werte informieren. Verstehe, was den Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit ausmacht und wie er sich von anderen Unternehmen unterscheidet.
✨Bereite Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten vor
Da Kommunikationsstärke eine wichtige Anforderung ist, solltest du konkrete Beispiele parat haben, die zeigen, wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder in einem Team gearbeitet hast.
✨Zeige dein Interesse an Digitalisierung
Die Gothaer legt Wert auf moderne, digitale Tools. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du dich mit digitalen Themen auseinandersetzt und welche Tools du bereits genutzt hast.
✨Stelle Fragen zur Ausbildung
Bereite einige Fragen zur Ausbildung und den Qualifizierungsmaßnahmen vor. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und hilft dir, mehr über die Möglichkeiten bei der Gothaer zu erfahren.