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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team und gestalte die berufliche Weiterbildung in Berlin.
- Arbeitgeber: Die Kammer der Technik bietet seit 1990 innovative Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 28 Tage Urlaub und ein motiviertes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Erfahrung in der Erwachsenenbildung von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit 1990 gestaltet die Kammer der Technik Angebote in Berlin für die geförderte und freie berufliche Weiterbildung. Durch unsere Qualifizierung unterstützen wir unsere Schüler innen dabei, ihre beruflichen Ziele nachhaltig zu erreichen. Unser aktuelles Weiterbildungsangebot qualifiziert die Teilnehmenden in den Bereichen der Pflege und Betreuung, der Garten- und Landschaftsbetreuung und in der Lagerung und dem Transport von Waren. Das Seminargeschäft unserer Schule ist auf die Fortbildung pädagogisch tätiger Menschen ausgerichtet. Zudem bieten wir AVGS-geförderte Coachings im Feld der beruflichen Aktivierung und Orientierung an.
Für die Führung unseres kleinen Teams an Festangestellten und für die Kommunikation mit und die Koordination von unseren Lehrkräften und Teilnehmenden suchen wir eine n motivierte n Schulleiter in.
Ihre Aufgaben
- Pädagogische und administrative Gesamtverantwortung für die Schule
- Planung von Kursen und vom Einsatz unserer Lehrkräfte
- Gewinnung und Betreuung von Teilnehmenden
- Netzwerkarbeit mit den Kooperationspartnern
- Qualitätsmanagement
- Kontaktpflege zu den Kostenträgern (Agentur für Arbeit, Jobcenter, Deutsche Rentenversicherung u. a.)
- Repräsentation der Schule nach außen
- Weiterentwicklung des Bildungsangebotes
- Führung der Mitarbeitenden
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische oder pädagogische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium
- Erfahrung in der Erwachsenenbildung wünschenswert
- Organisationstalent, selbstständige, engagierte und eigenständige Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe, Genauigkeit, Zuverlässigkeit
- Hohe Belastbarkeit und gutes Durchsetzungsvermögen
- Unternehmerisches Denken
- Erfahrung im Bereich der Führung von Mitarbeitenden
- Die Fähigkeit, vielfältigen und komplexen Situationen durch ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen zu begegnen
- Sicheres, gepflegtes und souveränes Auftreten
- MS-Office-Kenntnisse
Wir bieten
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 28 Tagen Urlaub im Jahr
- Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Eine Stelle mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
- Ein motiviertes Team
- Ein angemessenes Gehalt
Kontaktieren Sie uns
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an.
Kontakt
Andreas Janßen
Geschäftsführer der Kammer der Technik
Telefon:
Standort
Berlin Kammer der Technik Fortbildungs- und Umschulungs GmbH
Allee der Kosmonauten 35A
12681 Berlin
Schulleitung (m/w/d) für die Kammer der Technik Arbeitgeber: Kammer der Technik Fortbildungs- und Umschulungs GmbH
Kontaktperson:
Kammer der Technik Fortbildungs- und Umschulungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schulleitung (m/w/d) für die Kammer der Technik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Erwachsenenbildung, um Informationen über die Kammer der Technik und deren Arbeitsweise zu sammeln. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Erwachsenenbildung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Arbeit der Kammer der Technik beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Führung und Teamarbeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und -motivation unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die pädagogische Arbeit! Bereite eine kurze Präsentation oder ein Konzept vor, das deine Vision für die Weiterentwicklung des Bildungsangebots der Kammer der Technik darstellt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schulleitung (m/w/d) für die Kammer der Technik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Schulleitung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der Erwachsenenbildung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine pädagogischen Ansätze und deine Vision für die Schule ein.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Unterlagen, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und Gehaltsvorstellungen, vollständig und korrekt einreichst. Überprüfe alles auf Rechtschreibfehler und Formatierung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kammer der Technik Fortbildungs- und Umschulungs GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die pädagogischen Aspekte vor
Da die Schulleitung für die Kammer der Technik eine pädagogische Gesamtverantwortung trägt, solltest du dich auf Fragen zu deiner Erfahrung in der Erwachsenenbildung und deinem Ansatz zur Kursplanung vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Lernende motiviert und unterstützt hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Die Position erfordert Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden. Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du ein motiviertes Team aufbaust und Konflikte löst.
✨Netzwerk- und Kooperationsfähigkeiten betonen
Ein wichtiger Teil der Rolle ist die Netzwerkarbeit mit Kooperationspartnern. Sei bereit, über deine Erfahrungen im Aufbau und der Pflege von Beziehungen zu sprechen. Nenne spezifische Beispiele, wie du erfolgreich mit externen Partnern zusammengearbeitet hast.
✨Präsentiere dein organisatorisches Talent
Da die Planung von Kursen und der Einsatz von Lehrkräften zu deinen Aufgaben gehören, solltest du deine organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du komplexe Projekte erfolgreich gemanagt hast.
