Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von mechanischen und automatischen Parksystemen.
- Arbeitgeber: Wir sind Experten für Parksysteme mit fast 60 Jahren Erfahrung im Service.
- Mitarbeitervorteile: Regelmäßige Schulungen und die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit zufriedenen Kunden und spannenden Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und Interesse an mechanischen Systemen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Einstieg in ein zukunftssicheres Berufsfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Tochtergesellschaft der WÖHR Autoparksysteme GmbH kennen wir uns aus, wenn es um mechanische Parksysteme oder automatische Parkanlagen geht. Ausgegründet aus der Kundendienstabteilung der WÖHR Autoparksysteme GmbH im Jahre 1998 verfügen wir über fast 60 Jahre Erfahrung im Service von Parksystemen aller Art. Unsere Serviceleistungen umfassen komplette Instandhaltungsarbeiten an Parksystemen aller gängigen Hersteller. Erfahrung kommt mit der Zeit. Und mit zufriedenen Kunden. Regelmäßige Schulungen sichern weiterhin Know-how auf aktuellem Stand.
Service-Monteur/- Techniker (w/m/d) Raum Fulda/Kassel Arbeitgeber: WÖHR Autoparksysteme GmbH

Kontaktperson:
WÖHR Autoparksysteme GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Service-Monteur/- Techniker (w/m/d) Raum Fulda/Kassel
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich mechanische Parksysteme und automatische Parkanlagen. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Technologien hast, die wir bei StudySmarter verwenden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Einblicke zu gewinnen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Parksysteme konzentrieren, um Kontakte zu knüpfen und dein Interesse an der Position zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, praktische Fähigkeiten zu demonstrieren. Wenn möglich, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit, die deine technischen Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Kundenservice. Da wir großen Wert auf zufriedene Kunden legen, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Kommunikation und zur Lösung von Kundenanliegen hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Service-Monteur/- Techniker (w/m/d) Raum Fulda/Kassel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die WÖHR Autoparksysteme GmbH und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die mechanischen Parksysteme und die Unternehmensgeschichte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bereich Service und Technik hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Instandhaltung von Parksystemen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Service-Monteur/-Techniker interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst, die für die Stelle relevant sind.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WÖHR Autoparksysteme GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der Produkte
Informiere dich im Vorfeld über die verschiedenen mechanischen Parksysteme und automatischen Parkanlagen, die das Unternehmen anbietet. Zeige während des Interviews, dass du ein grundlegendes Verständnis für die Technologien hast, mit denen du arbeiten wirst.
✨Praktische Erfahrungen betonen
Wenn du bereits Erfahrung im Service oder in der Wartung von technischen Anlagen hast, bringe konkrete Beispiele mit. Erkläre, wie du Probleme gelöst hast und welche Techniken du angewendet hast, um die Kundenzufriedenheit sicherzustellen.
✨Teamfähigkeit hervorheben
Da der Job oft Teamarbeit erfordert, solltest du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonen. Erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den häufigsten Herausforderungen im Service oder nach den Schulungsmöglichkeiten für Mitarbeiter.