Führungskraft (m/w/d) Hartwaren in Teterow
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Führungskraft (m/w/d) Hartwaren in Teterow

Führungskraft (m/w/d) Hartwaren in Teterow

Güstrow Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und manage den Hartwarenbereich in unserem Warenhaus.
  • Arbeitgeber: famila Nordost ist ein wachsendes Einzelhandelsunternehmen mit über 80 Standorten in Norddeutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Einzelhandels mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Führungskompetenz sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir bieten eine umfassende Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

famila Nordost ist ein expansives, dynamisches Einzelhandelsunternehmen und gehört zur inhabergeführten Unternehmensgruppe Bartels-Langness mit Sitz in Kiel. famila betreibt über 80 Warenhäuser im norddeutschen Raum und beschäftigt über 7.000 Mitarbeiter, darunter 500 Auszubildende.

Führungskraft (m/w/d) Hartwaren in Teterow Arbeitgeber: Deutsches Rotes Kreuz Familienbildung

Als Führungskraft (m/w/d) Hartwaren bei famila Nordost profitieren Sie von einem dynamischen und expansiven Arbeitsumfeld, das Ihnen zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig Wert auf die individuelle Förderung unserer über 7.000 Mitarbeiter legen. Teterow als Standort bietet nicht nur eine attraktive Lebensqualität, sondern auch die Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden, das gemeinsam an der Zukunft des Einzelhandels arbeitet.
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Kontaktperson:

Deutsches Rotes Kreuz Familienbildung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Führungskraft (m/w/d) Hartwaren in Teterow

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über famila Nordost und die Unternehmensgruppe Bartels-Langness. Verstehe ihre Werte, Mission und die Unternehmenskultur, um in Gesprächen authentisch und überzeugend auftreten zu können.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von famila. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Einblicke in die Arbeitsweise und Erwartungen des Unternehmens zu erhalten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf Führungskompetenzen und Teammanagement beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für den Einzelhandel und die spezifischen Herausforderungen, die mit der Position als Führungskraft in einem Warenhaus verbunden sind. Dies kann durch eigene Ideen zur Verbesserung von Prozessen oder Kundenservice geschehen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Führungskraft (m/w/d) Hartwaren in Teterow

Führungskompetenz
Teammanagement
Kommunikationsfähigkeit
Vertriebserfahrung
Strategisches Denken
Konfliktlösungskompetenz
Budgetverwaltung
Verhandlungsgeschick
Kundenorientierung
Analytische Fähigkeiten
Organisationstalent
Motivationsfähigkeit
Marktkenntnis
Flexibilität
Entscheidungsfreudigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über famila Nordost und die Unternehmensgruppe Bartels-Langness. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Führungskraft in der Hartwarenabteilung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, Erfolge und Verantwortlichkeiten klar darzustellen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für den Einzelhandel und deine Führungsqualitäten betont. Gehe darauf ein, warum du gut zu famila Nordost passt und welche Ideen du für die Hartwarenabteilung hast.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Webseite ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsches Rotes Kreuz Familienbildung vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über famila Nordost und die Unternehmensgruppe Bartels-Langness informieren. Verstehe ihre Werte, ihre Mission und die Produkte, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite Beispiele für Führungskompetenzen vor

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Führungsfähigkeiten demonstrieren. Überlege dir Situationen, in denen du Teams geleitet oder Konflikte gelöst hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.

Führungskraft (m/w/d) Hartwaren in Teterow
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