Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Fertighäusern und Beratung von Kunden in unserem Musterhaus.
- Arbeitgeber: TALBAU-Haus ist ein innovatives Unternehmen im Fertighausbau.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wohnens und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und Begeisterung für Architektur sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir bieten umfassende Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
TALBAU-Haus sucht Sie als Fertighaus Verkäufer (m/w/d) für unser modernes Musterhaus in Günzburg. Durch Ihre Einsatzbereitschaft als Verkaufsberater im Hausverkauf und Ihrer Expertise tragen Sie maßgebend zum Unternehmenserfolg bei.
Fertighaus-Verkäufer (m/w/d) in Günzburg Arbeitgeber: TALBAU-Haus GmbH
Kontaktperson:
TALBAU-Haus GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fertighaus-Verkäufer (m/w/d) in Günzburg
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Fertighausbranche und die spezifischen Produkte von TALBAU-Haus. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Trends und Technologien kennst, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Verkäufern und Branchenexperten. Besuche Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Bedürfnisse der Kunden zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Verkaufsszenarien durchspielst. Überlege dir, wie du Kundenbedenken ansprechen und Lösungen anbieten kannst, um deine Verkaufsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Hausverkauf und die Zufriedenheit der Kunden. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Motivation und deinen Einsatz für den Kundenservice verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fertighaus-Verkäufer (m/w/d) in Günzburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über TALBAU-Haus und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über das Unternehmen, die angebotenen Fertighäuser und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Verkauf und deine Kenntnisse im Bereich Fertighäuser hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten und Erfolge, die dich als idealen Kandidaten für die Position qualifizieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle als Fertighaus-Verkäufer interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg von TALBAU-Haus beitragen können.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TALBAU-Haus GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über TALBAU-Haus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über TALBAU-Haus informieren. Verstehe die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Produkte und die Zielgruppe. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Verkaufsargumente vor
Da du als Fertighaus-Verkäufer tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du überzeugende Verkaufsargumente für die Fertighäuser parat hast. Überlege dir, welche Vorteile die Produkte von TALBAU-Haus bieten und wie du diese im Gespräch hervorheben kannst.
✨Präsentiere deine Verkaufserfahrung
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Verkaufserfahrung zu teilen. Zeige, wie du erfolgreich Kunden beraten und überzeugt hast. Dies gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Erfolg im Verkauf.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Verkauf oder nach den Zielen des Unternehmens für die Zukunft.