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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder und Familien in schwierigen Lebenssituationen und unterstütze sie zur Selbsthilfe.
- Arbeitgeber: Caritasverband Rhein-Wied-Sieg e.V. bietet vielfältige Hilfen für Menschen in Not seit 1989.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit- oder Vollzeitoptionen und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Kindern und Familien und setze dich für soziale Gerechtigkeit ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialer Arbeit oder Pädagogik (B.A./M.A.) erforderlich.
- Andere Informationen: Wertschätzung, Partizipation und Ressourcenorientierung sind zentrale Werte unseres Teams.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit 1989 ist der Caritasverband Rhein-Wied-Sieg e.V. mit den beiden Geschäftsstellen in Betzdorf und Neuwied mit den unterschiedlichsten Angeboten für Menschen in Not da. Das Fachteam Mobilé deckt dabei zahlreiche Hilfen im Rahmen der Kinder- und Jugendhilfe ab. In unserem Bereich der ambulanten Kinder- und Jugendhilfe begleiten wir Kinder, Jugendliche und ihre Familien, deren Lebenssituation durch eine hohe Problembelastung geprägt ist und die vom bestehenden Beratungs- und Betreuungsangebot im Sozialraum nicht erreicht werden.
Dabei ist unsere Grundhaltung die Hilfe zur Selbsthilfe. Themen wie soziale Ungleichheit, Kinderschutz und gemeinsame Verantwortung sind auch Ihnen nicht egal? Sie möchten aktiv helfen, Kindern und Familien ein eigenständiges und selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen? Wertschätzung, Partizipation und Ressourcenorientierung sind dabei für Sie selbstverständlich?
Dann melden Sie sich, denn wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sozialpädagogen / Sozialpädagogin (m/w/d) (B.A / M.A Soziale Arbeit) in Teilzeit oder Vollzeit für unser Team Mobilé.
Sozialpädagogen / Sozialarbeiter (m/w/d) - B.A./M.A. Soziale Arbeit / Pädagogik (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin) Arbeitgeber: CARITAS Dienste und Arbeit gGmbH
Kontaktperson:
CARITAS Dienste und Arbeit gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogen / Sozialarbeiter (m/w/d) - B.A./M.A. Soziale Arbeit / Pädagogik (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus der Sozialarbeit zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich ehrenamtlich in sozialen Projekten oder Organisationen. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Erfahrungen zu sammeln und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die für die Stelle bei uns wichtig sind.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Themen in der Sozialarbeit, insbesondere über Herausforderungen in der Kinder- und Jugendhilfe. Zeige in Gesprächen, dass du über relevante Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Ansichten zu Themen wie soziale Ungleichheit und Kinderschutz darlegen kannst. Authentizität und Leidenschaft sind hier der Schlüssel!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogen / Sozialarbeiter (m/w/d) - B.A./M.A. Soziale Arbeit / Pädagogik (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Caritasverband: Beginne mit einer gründlichen Recherche über den Caritasverband Rhein-Wied-Sieg e.V. und dessen Angebote im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe. Verstehe die Werte und die Grundhaltung des Unternehmens, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle als Sozialpädagoge/Sozialarbeiter klar darlegen. Betone deine Erfahrungen und Fähigkeiten, die dir helfen werden, Kindern und Familien ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen in der sozialen Arbeit, Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten hervor, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Dokumente überprüfen und einreichen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen wie Zeugnisse und Nachweise über Sprachkenntnisse beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CARITAS Dienste und Arbeit gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich über die Werte und Ziele des Caritasverbands Rhein-Wied-Sieg e.V. und wie sie sich in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen widerspiegeln. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung der Lebenssituation von Familien beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern oder Familien gearbeitet hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten in der sozialen Arbeit und deine Herangehensweise an Herausforderungen verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise des Teams Mobilé zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen, die das Team aktuell sieht, können besonders aufschlussreich sein.
✨Zeige Empathie und Verständnis
In der sozialen Arbeit ist Empathie entscheidend. Stelle sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeit zeigst, dich in die Lage von Klienten hineinzuversetzen und ihre Bedürfnisse zu verstehen. Dies kann durch deine Antworten und die Art und Weise, wie du über deine Erfahrungen sprichst, geschehen.
