Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Software-Entwicklungsteam und arbeite aktiv an innovativen Projekten.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines mehrfach preisgekrönten FinTech-Unternehmens mit talentierten Entwicklern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Essenszuschüsse und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von FinTech und inspiriere dein Team zu Höchstleistungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast Erfahrung in C#.NET und Führungskompetenzen, idealerweise in einem Start-up-Umfeld.
- Andere Informationen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich; Interesse am Finanzmarkt ist ein Plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5200 - 7100 € pro Monat.
div.jobad .jobad-hide-sm {display:none;} Team Lead Software Development (w/m/x) Setzen Sie und Ihr Team neue Maßstäbe im Bereich FinTech-Innovationen! Wien 50 – 60% Homeoffice € 5.200 – € 7.100 Vollzeit Job Nr. EPSP39521 Jetzt bewerben Ihre zukünftige Rolle In Ihrer Rolle als Team Lead eines kleinen aber feinen Software-Development-Teams sind Ihre Aufgaben vielfältig, wegweisend sowie herausfordernd: Leitung und Weiterentwicklung eines Sub-Teams: Sie führen ein Softwareentwicklungsteam, fördern deren berufliche Weiterentwicklung und sorgen für ein inspirierendes Arbeitsumfeld. Aktive Mitarbeit an Projekten: Sie sind nicht Manager:in, sondern auch Macher:in. Ihre Expertise fließt in die Konzeption, das Design und die Entwicklung von Web- und Backendservices ein. Lösungs- und Produktdesign: Sie bringen innovative Ideen ins Produkt ein, erarbeiten mit dem Team und den Stakeholdern kreative Lösungen, setzen diese rasch um und gestalten die Zukunft eines neuen Produkts. Agile Prozesse: Sie sind ein agiler Enthusiast und gestalten die agilen Prozesse innerhalb und um das Team aktiv mit. Zusammenarbeit mit Produktmanagern: Sie arbeiten eng mit den Produktmanager:innen zusammen, um sicherzustellen, dass Projekte reibungslos ablaufen und alle Anforderungen erfüllt werden. Sie bieten Wir suchen eine Führungskraft, die nicht nur durch ihr technisches Wissen, sondern auch durch ihre Führungskompetenzen überzeugt. Sie haben über Jahre hinweg tiefgreifende Erfahrungen in der Entwicklung mit C#.NET gesammelt und haben bewiesen, dass Sie ein Team nicht nur führen , sondern auch inspirieren können – idealerweise in einem Start- oder Scale-Up-Umfeld . Sie wissen, wie man große Datenmengen effizient handhabt und haben eine kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise. Mit Ihre Hands-On-Mentalität scheuen Sie sich nicht davor, selbst anzupacken und zeigen, dass hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und hohe Selbstmotivation zu Ihren Stärken zählen. Mit Technologien wie Elasticsearch, Umbraco und RabbitMQ hatten Sie im besten Fall bereits Berührungspunkte. Ein Interesse und Verständnis für den Finanzmarkt sind ein großer Bonus. Sie beherrschen Deutsch und Englisch fließend. Das Besondere an dieser Position Die Leitung des Teams beinhaltet das Führen und Motivieren der Teammitglieder, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Sie sind nicht nur für die Umsetzung eigener Ideen verantwortlich, sondern auch für die proaktive Mitgestaltung des Innovationsprozesses, um kontinuierliche Verbesserungen und Fortschritte zu fördern. Klingt perfekt? Überzeugen Sie sich gerne in einem Gespräch! Ihre Ansprechperson Lina Hirt Recruiting Partner +4315238207120 Zum Personenprofil Benefits • Essenszuschuss • Flexible Arbeitszeiten • Homeoffice Equipment • Kaffee & Tee • Öffentliche Erreichbarkeit • Teamevents • Weiterbildungen Gehaltsspanne Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen EUR 5.200 und EUR 7.100 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Hier geht es zum Brutto Netto Rechner . Das Unternehmen Unser Kunde ist ein mehrfach preisgekröntes FinTech-Unternehmen. In dem Team aus talentierten Entwickler:innen und Projektmanager:innen arbeiten Sie gemeinsam an wegweisenden Produkten. Jetzt fehlen nur noch Sie als Team Lead im Bereich Software Development, um das Team zu unterstützen und die Visionen in die Realität umzusetzen! Jetzt bewerben Wenn Datenschutz Ihre Leidenschaft ist, können Sie sich gerne zu unseren Datenschutzbestimmungen informieren. Ihre Ansprechperson Lina Hirt Recruiting Partner +4315238207120 Zum Personenprofil
Team Lead Software Development (w/m/x) Arbeitgeber: epunkt GmbH
Kontaktperson:
epunkt GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Lead Software Development (w/m/x)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Führungskompetenzen in Gesprächen und Netzwerken. Teile Beispiele, wie du dein Team inspiriert und weiterentwickelt hast, um zu zeigen, dass du nicht nur ein Manager, sondern auch ein Mentor bist.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, über agile Methoden zu sprechen. Zeige, wie du agile Prozesse in deinem aktuellen oder vorherigen Job implementiert hast und welche positiven Auswirkungen dies auf die Teamdynamik hatte.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im FinTech-Bereich. Ein tiefes Verständnis für den Finanzmarkt wird dir helfen, innovative Ideen zu entwickeln und zu zeigen, dass du mit den Herausforderungen der Branche vertraut bist.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über das Unternehmen und seine Kultur zu erfahren. Empfehlungen von aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern können dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen, als geeigneter Kandidat wahrgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Software Development (w/m/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position einen Team Lead erfordert, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf besonders auf deine Führungserfahrungen eingehen. Nenne konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet und inspiriert hast.
Technische Fähigkeiten hervorheben: Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse, insbesondere in C#.NET und anderen relevanten Technologien, klar darstellst. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die FinTech-Branche und deine Hands-On-Mentalität unterstreicht. Erkläre, warum du dich für diese spezielle Position interessierst und wie du zur Innovationskultur des Unternehmens beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei epunkt GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, in denen du dein Team erfolgreich geführt und inspiriert hast. Zeige, wie du die berufliche Weiterentwicklung deiner Teammitglieder gefördert hast und welche Methoden du eingesetzt hast, um ein inspirierendes Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Technisches Wissen demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit C#.NET und anderen relevanten Technologien wie Elasticsearch, Umbraco und RabbitMQ zu sprechen. Bereite dich darauf vor, konkrete Projekte oder Herausforderungen zu erläutern, bei denen du diese Technologien erfolgreich eingesetzt hast.
✨Agile Prozesse verstehen
Da das Unternehmen Wert auf agile Methoden legt, solltest du deine Erfahrungen mit agilen Prozessen und deren Implementierung im Team darlegen. Diskutiere, wie du zur Verbesserung dieser Prozesse beigetragen hast und welche Tools du verwendet hast.
✨Interesse am Finanzmarkt zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im FinTech-Bereich. Zeige während des Interviews, dass du ein Verständnis für den Finanzmarkt hast und wie dies deine Herangehensweise an Softwareentwicklung beeinflusst.