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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze junge Menschen in ihrer Entwicklung und gestalte ihre Freizeit aktiv mit.
- Arbeitgeber: Haus Regenbogen bietet eine liebevolle Umgebung für Kinder und Jugendliche aus verschiedenen Kulturen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein unterstützendes Team und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer positiven Gemeinschaft und hilf jungen Menschen, ihre Träume zu verwirklichen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest teamfähig, aufgeschlossen und leidenschaftlich im Umgang mit Jugendlichen sein.
- Andere Informationen: Die Stelle ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie arbeiten mit Leidenschaft in der stationären Jugendhilfe und auch gerne mit Menschen unterschiedlicher Nationalitäten zusammen? Sie möchten junge Menschen auf ihrem Lebensweg begleiten, gemeinsam mit ihnen ihre Zeit sinnvoll gestalten und sie in allen Belangen unterstützen?
Wir suchen einsatzfreudige, teamfähige und aufgeschlossene pädagogische Fachkräfte (w/m/d) (70%-100%). In unserer Wohngruppe "Haus Regenbogen" werden Kinder und Jugendliche, mit und ohne Migrationshintergrund, im Alter von 4 - 18 Jahren (Tag und Nacht) von pädagogischen Fachkräften betreut.
Pädagogische Fachkraft für stationäre Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung (m/w/d; 70 - 100%) (Erzieher/in - Jugend- und Heimerziehung) Arbeitgeber: AWO Arbeiterwohlfahrt Ortsverein Villingen-Schwenningen e.V.
Kontaktperson:
AWO Arbeiterwohlfahrt Ortsverein Villingen-Schwenningen e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft für stationäre Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung (m/w/d; 70 - 100%) (Erzieher/in - Jugend- und Heimerziehung)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen in deinem persönlichen Netzwerk. Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle und bitte sie, dich zu empfehlen oder dir Kontakte zu vermitteln.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, um dich mit anderen Fachkräften im Bereich der Jugendhilfe zu vernetzen. Tritt Gruppen bei, die sich mit Themen der stationären Jugendhilfe beschäftigen, und teile deine Erfahrungen und Ideen, um auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Jugendhilfe. Zeige in Gesprächen oder Netzwerktreffen, dass du gut informiert bist und innovative Ansätze zur Unterstützung von Jugendlichen kennst.
✨Tip Nummer 4
Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit der stationären Jugendhilfe befassen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft für stationäre Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung (m/w/d; 70 - 100%) (Erzieher/in - Jugend- und Heimerziehung)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als pädagogische Fachkraft gefordert werden. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie deine interkulturellen Kompetenzen hervorhebst. Erkläre, warum du dich für diese spezielle Einrichtung interessierst und was du beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen, Weiterbildungen und Fähigkeiten hervorhebst, die für die Arbeit in der stationären Jugendhilfe wichtig sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist.
Überprüfen und Einreichen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Stelle sicher, dass alle geforderten Unterlagen beigefügt sind und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Arbeiterwohlfahrt Ortsverein Villingen-Schwenningen e.V. vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen
Erzähle während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen in der Jugendhilfe und warum dir die Arbeit mit jungen Menschen am Herzen liegt. Deine Begeisterung wird die Interviewer überzeugen.
✨Bereite dich auf interkulturelle Fragen vor
Da die Einrichtung mit Menschen unterschiedlicher Nationalitäten arbeitet, sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit kultureller Vielfalt zu sprechen. Zeige, dass du offen und respektvoll gegenüber verschiedenen Hintergründen bist.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und nenne Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. In der stationären Jugendhilfe ist Zusammenarbeit entscheidend, um den Bedürfnissen der Kinder gerecht zu werden.
✨Präsentiere deine pädagogischen Ansätze
Sei bereit, deine pädagogischen Konzepte und Methoden zu erläutern. Diskutiere, wie du junge Menschen unterstützen und fördern möchtest, und bringe konkrete Ideen mit, wie du ihre Zeit sinnvoll gestalten kannst.
