Ingenieur/in für Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d) (Ingenieur/in - Wasserwirtschaft)
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Ingenieur/in für Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d) (Ingenieur/in - Wasserwirtschaft)

Ingenieur/in für Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d) (Ingenieur/in - Wasserwirtschaft)

Bad Liebenwerda Vollzeit 42000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Wir, die Ingenieurgemeinschaft WTU GmbH sind ein mittelständisches Ingenieurbüro mit ca. 45 Mitarbeitern an verschiedenen Standorten. Seit 1990 planen wir, hauptsächlich für öffentliche Auftraggeber, in den Bereichen Wasser-, Tief-, Straßen- und Landschaftsbau. Die Entwicklung von nachhaltigen und umweltgerechten Lösungen liegt uns hierbei besonders am Herzen.
Aufgrund unseres immer weiter wachsenden Kundenstamms im Berliner Umland und nördlichen Brandenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ingenieur/in im Bereich Siedlungswasserwirtschaft aus dem Raum Berlin bzw. Brandenburg.
Um unsere Auftraggeber zukünftig schneller und weiterhin kompetent betreuen zu können suchen wir dich. Jemanden mit Erfahrung, der laufende sowie zukünftige Projekte im Bereich Siedlungswasserwirtschaft selbständig betreut, lieber in seinen eigenen vier Wänden arbeitet anstatt viel zu pendeln müssen und trotzdem die räumliche Nähe zu unseren Auftraggebern bieten kann. Falls du allerdings beim Arbeiten lieber unter Leuten bist, kein Problem, dann mieten wir dir gerne auch einen Arbeitsplatz, beispielsweise in einem Co-Working-Space. Perspektivisch können wir uns auch vorstellen mit dir zusammen eine neue Niederlassung aufzubauen.
Wenn du also hier eine Chance siehst, dich persönlich weiterzuentwickeln und die Möglichkeit deine Karriere endlich voran zu bringen,

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Ingenieur/in für Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d) (Ingenieur/in - Wasserwirtschaft) Arbeitgeber: Ingenieurgemeinschaft WTU GmbH

Die Ingenieurgemeinschaft WTU GmbH bietet als mittelständisches Ingenieurbüro nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch die Möglichkeit, an nachhaltigen Projekten im Bereich Siedlungswasserwirtschaft zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, der Option auf Homeoffice und der Perspektive, eine neue Niederlassung aufzubauen, fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur sorgt dafür, dass sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt fühlt und seine Ideen einbringen kann.
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Kontaktperson:

Ingenieurgemeinschaft WTU GmbH HR Team

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