Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches SDR-Team und optimiere Vertriebsstrategien.
- Arbeitgeber: casavi ist ein innovatives B2B-PropTech-Unternehmen mit schnellem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 60 Tage Workation und regelmäßige Firmenevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines ambitionierten Teams mit agilen Methoden und einem hohen Kununu-Score.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre B2B-Vertriebserfahrung und erste Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden und technologiegetriebenen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
casavi ist ein führendes B2B-PropTech-Unternehmen mit Sitz in München. Seit der Gründung im Jahr 2015 sind wir schnell gewachsen und unsere Lösung wird mittlerweile von mehr als 1600 Immobilienverwaltern in der DACH-Region und Italien genutzt, die 3 Millionen Wohneinheiten über die casavi-Plattform verwalten. Unser Ziel ist es, das führende Betriebssystem für die Verwaltung von Wohnimmobilien in Europa zu werden und dabei einen Umsatz von mehr als 10 Millionen Euro zu erzielen.
Erfolgsorientierte Team- und Leistungssteuerung: Tägliches Management des SDR-Teams zur Sicherstellung der KPIs, Festlegung individueller Leistungsziele, kontinuierliche Fortschrittsverfolgung und gezieltes Feedback zur Weiterentwicklung.
Strategische Vertriebsentwicklung: Vertriebsstrategie gestalten und die notwendige Infrastruktur aufbauen, um die festgelegten KPI-Ziele zu erreichen.
Individuelle Kompetenzförderung: Coaching und individuelle Feedbackrunden um Verkaufskompetenzen zu verbessern und Hindernisse zu überwinden.
Technologische Effizienzsteigerung: Tech-Stack (Outreach, Data-Enrichment-Tools, Salesforce) weiterentwickeln, um Performance und Effizienz zu steigern.
Kontinuierliche Prozessoptimierung: Outbound-Prozesse kontinuierlich optimieren, um die Outbound-Motion maximal zu steigern.
Hands-on Vertrieb: Operative Vertriebstätigkeiten übernehmen und aktiv zum Erfolg des Teams beitragen.
Du hast:
- mindestens vier Jahre Erfahrung im B2B Vertrieb, gerne in der Software- oder Callcenterbranche.
- erste Führungserfahrung gesammelt.
- eine ausgeprägte Prozessaffinität und agierst datengetrieben.
- in der Vergangenheit nachweislich deine strategischen Ziele mit KPIs untermauert und erfolgreich vorangetrieben.
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1).
Ein ambitioniertes und sympathisches Team, das bevorzugt mit agilen Methoden arbeitet - das beweist auch unser Kununu-Score von 4,6. Flexible & hybride Arbeitszeitmodelle, 60 Tage pro Jahr Workation in der EU & 2 Tage Social Leave, regelmäßige Firmenevents, Kita-Zuschuss & betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, vergünstigte Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass & Sportangebote, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Team Lead Sales Development (m/w/d) München/Berlin/Frankfurt a.M./remote Arbeitgeber: casavi GmbH
Kontaktperson:
casavi GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Lead Sales Development (m/w/d) München/Berlin/Frankfurt a.M./remote
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über casavi und die Unternehmenskultur zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um einen besseren Einblick in die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung im B2B-Vertrieb zu teilen. Überlege dir, wie du dein Team in der Vergangenheit motiviert und welche KPIs du erreicht hast, um deine Erfolge zu untermauern.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends im PropTech-Bereich und wie diese die Vertriebsstrategien beeinflussen. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Verbesserung der Vertriebsprozesse einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst, da dies entscheidend ist, um mit verschiedenen Stakeholdern effektiv zusammenzuarbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Sales Development (m/w/d) München/Berlin/Frankfurt a.M./remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über casavi und deren Werte. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Ziel zu erreichen, das führende Betriebssystem für die Verwaltung von Wohnimmobilien in Europa zu werden.
Hebe deine Führungserfahrung hervor: Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen im Teammanagement und Coaching anführen. Beschreibe, wie du KPIs gesetzt und erreicht hast.
Betone deine B2B-Vertriebskompetenz: Stelle sicher, dass du deine mindestens vierjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb klar darstellst. Gehe auf spezifische Erfolge ein, die du in der Software- oder Callcenterbranche erzielt hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle starke kommunikative Fähigkeiten erfordert, solltest du in deinem Anschreiben Beispiele anführen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um zielorientierte Beziehungen aufzubauen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei casavi GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Vision und die Ziele von casavi. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als Team Lead Sales Development zur Erreichung dieser Ziele beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich KPIs erreicht oder dein Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern.
✨Zeige deine Coaching-Fähigkeiten
Da Coaching und individuelle Förderung Teil der Rolle sind, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit Teammitglieder unterstützt und deren Verkaufskompetenzen verbessert hast.
✨Technologische Affinität demonstrieren
Mach dich mit den Technologien vertraut, die casavi nutzt, wie Salesforce und andere Tools. Sei bereit, zu erläutern, wie du diese Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Effizienz und Performance zu steigern.
