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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Mitarbeiterberatung.
- Arbeitgeber: stöbich PERSONAL e.K. ist ein führender Anbieter in der Personalvermittlung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem freundlichen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung in einem renommierten Unternehmen mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung und eine kaufmännische Ausbildung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte per E-Mail, max. 5 MB.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
stöbich PERSONAL e.K. ist ein Spezialist im Bereich der Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung von qualifiziertem kaufmännischen Personal in den Branchen:
Versicherungen / Banken / Immobilien / Telekommunikation / Pharmaindustrie / Öffentlicher Dienst
Im Rahmen der Personalvermittlung suchen wir für unseren renommierten Kunden in München einen Sachbearbeiter Lohn & Gehaltabrechnung (m/w/d) .
Ihre Aufgaben:
- Durchführung der ordnungsgemäßen Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Bescheinigungswesen
- Pflege und Aktualisierung des für die Gehaltsabrechnung notwendigen Datenmaterials und des Lohn- und Gehaltsabrechnungsprogrammes
- Durchführung und Abgleich des Monatsabschlusses in Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung und Kostenrechnung
- Überwachung und Prüfung, ggf. Beantragung der Aufenthalts- und Arbeitserlaubnisse
- Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter in Hinblick auf Lohn-, Gehaltsabrechnung sowie den Urlaub betreffende Problemstellungen
- Erstellung von Statistiken und Standardauswertungen
- Meldungen an öffentliche Stakeholder (Berufsgenossenschaft, Landesämter, Verbände, etc.)
- Terminüberwachung und Dokumentensteuerung
- Übernahme von relevanten Zeitdaten in die Abrechnung
Ihre Qualifikation:
- Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung sind Voraussetzung
- Aktuelles Fachwissen im Sozialversicherungs- sowie Lohnsteuerrecht
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Hotelkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Gute Kenntnisse der Microsoft Office Anwendungen
- Gute Kenntnisse der Anwendungssoftware Sage HR von Vorteil
- Offenes sowie freundliches Auftreten sowie „hands on“ Mentalität
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.
Vorzugsweise senden Sie uns Ihre Unterlagen per E-Mail (bitte nicht größer als 5 MB!) an:
#J-18808-Ljbffr
Sachbearbeiter Lohn & Gehaltabrechnung (m/w/d) Arbeitgeber: stöbichPersonal e.K.
Kontaktperson:
stöbichPersonal e.K. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Lohn & Gehaltabrechnung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Lohn- und Gehaltsabrechnung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dein Wissen kontinuierlich zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Nutzung von Software wie Sage HR vor. Wenn du Erfahrung damit hast, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Software in der Vergangenheit effektiv eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine 'hands on' Mentalität! Bereite dich darauf vor, in Vorstellungsgesprächen konkrete Situationen zu schildern, in denen du proaktiv Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Lohn & Gehaltabrechnung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über stöbich PERSONAL e.K. und deren Dienstleistungen im Bereich der Personalvermittlung. Verstehe die Branche und die spezifischen Anforderungen des Unternehmens.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben, Nachweise über deine Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung sowie Zertifikate deiner Ausbildung.
Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Sachbearbeiter Lohn & Gehaltabrechnung darlegst. Betone deine Erfahrungen im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie deine Kenntnisse in Microsoft Office und Sage HR.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass die Dateigröße 5 MB nicht überschreitet und überprüfe, ob alle Informationen korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei stöbichPersonal e.K. vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Stelle spezifisches Wissen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über Software hervorheben
Wenn du Erfahrung mit der Anwendungssoftware Sage HR hast, bringe dies im Gespräch zur Sprache. Zeige, wie du diese Software in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Probleme zu lösen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Beratung und Unterstützung von Mitarbeitern Teil der Rolle ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kollegen oder Vorgesetzten kommuniziert hast, um Lösungen zu finden.
✨Zeige deine 'Hands-on'-Mentalität
Die Stellenbeschreibung erwähnt eine 'hands on' Mentalität. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wo du proaktiv gehandelt hast, um Herausforderungen zu meistern oder Verbesserungen in deinem Arbeitsbereich herbeizuführen.
