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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Pflege von Säuglingen und Kindern in einer modernen Klinik.
- Arbeitgeber: Das Südharz Klinikum ist das größte Klinikum Nordthüringens mit über 31.000 Patienten jährlich.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine fundierte Ausbildung, interne Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem unterstützenden Team mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an der Pflege und ein Abschluss in einem relevanten Bereich sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern engagierte Mitarbeiter und bieten Subspezialisierungen sowie Fachweiterbildungen an.
Die dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) (Pflegefachfrau / Pflegefachmann) ist zwar generalistisch, doch eure individuellen Interessen kommen trotzdem nicht zu kurz. Während die Theorie für alle Auszubildenden gleich ist, könnt Ihr in der praktischen Pflegeausbildung einen Schwerpunkt bzw. eine Vertiefung wählen.
Die praktische Vertiefung Pädiatrie (Kinderkrankenpflege) erfolgt durch den Einsatz in unserer Klinik für Kinder und Jugendmedizin mit Neonatologie (Neugeborenenstation). Ihr erlernt die praktische Pflege von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen.
Das Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH ist mit ca. 800 Betten im stationären sowie Betreuungsplätzen im gemeindepsychiatrischen Bereich das größte Klinikum Nordthüringens. Jährlich werden durch die rund 1.900 Mitarbeiter mehr als 31.000 Patienten stationär versorgt. Die sehr gute Ausstattung des Klinikums ist zum Einen Voraussetzung für eine überregionale medizinische Versorgung auf höchstem Niveau, zum Anderen aber auch Grundlage für eine umfangreiche Aus- und Weiterbildung.
So ist unser Klinikum Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena sowie Ausbildungsstätte für Pflegekräfte und andere Berufe. Als Tochtergesellschaft der Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH ist das Medizinische Versorgungszentrum (MVZ) mit verschiedensten Fachschaften angegliedert.
Das Südharz Klinikum als kommunaler Arbeitgeber in Nordthüringen freut sich stets über Bewerbungen von interessierten und motivierten Fachkräften - sowohl für den ärztlichen und pflegerischen Bereich als auch für unsere Funktionsdienste. Wir sind bestrebt, unseren Mitarbeiter-Nachwuchs klinikintern auszubilden und zu fördern, so dass wir in diversen Fachrichtungen eine fundierte Ausbildung anbieten.
Engagierte Mitarbeiter haben in unserem Klinikum die Möglichkeit, diverse Karrierewege zu gehen, in dem wir bspw. Subspezialisierungen im Rahmen der ärztlichen Weiterbildung anbieten, Fachweiterbildungen im pflegerischen Bereich sowie Möglichkeiten der Entwicklung zur Stationsleitung oder zum Patientenkoordinator.
Hinzu kommt das Angebot für alle Mitarbeitenden, an unserem internen Fortbildungsprogramm "Gemeinsam mehr Wissen" teilzunehmen, mit dem wir uns das Ziel gesetzt haben, in spannenden Seminaren fundiertes Wissen und praktische Hinweise für die tägliche Arbeit zu vermitteln.
Pflegefachkraft (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie (Kinderkrankenpflege) Arbeitgeber: Südharz Klinikum Nordhausen gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Südharz Klinikum Nordhausen gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie (Kinderkrankenpflege)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an Pflegefachkräfte in der Pädiatrie. Besuche unsere Website, um mehr über die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin zu erfahren und welche speziellen Fähigkeiten dort gefragt sind.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen Mitarbeitern oder ehemaligen Auszubildenden der Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Szenarien vor, die während des Vorstellungsgesprächs vorkommen könnten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Pflege von Kindern und Jugendlichen am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Weiterbildung und Entwicklung in der Pflege. Informiere dich über die internen Fortbildungsprogramme, die wir anbieten, und bringe diese Informationen in deinem Gespräch ein, um dein Interesse zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie (Kinderkrankenpflege)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Klinikum: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich ausführlich über das Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH informieren. Schau dir die Webseite an, um mehr über die Klinik, ihre Werte und die angebotenen Ausbildungsprogramme zu erfahren.
Betone deine Motivation: In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar darlegen, warum du dich für die Pflegefachkraft mit Vertiefung Pädiatrie interessierst. Erkläre, was dich an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen fasziniert und welche Erfahrungen du bereits in diesem Bereich gesammelt hast.
Hebe relevante Qualifikationen hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen hervorhebst, die für die Position wichtig sind. Dazu gehören Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder spezielle Kurse im Bereich der Kinderkrankenpflege.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und dein Bewerbungsschreiben keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Südharz Klinikum Nordhausen gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Motivation für die Pflege, insbesondere im Bereich der Pädiatrie. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder Praktika, die deine Fähigkeiten und dein Engagement zeigen.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
In der Kinderkrankenpflege ist es wichtig, empathisch und kommunikativ zu sein. Bereite dich darauf vor, wie du mit Kindern und deren Eltern kommunizieren würdest, um Vertrauen aufzubauen.
✨Informiere dich über das Klinikum
Recherchiere das Südharz Klinikum und seine Angebote. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Mission des Klinikums verstehst und schätzt, um dein Interesse an der Stelle zu unterstreichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Klinikum Wert auf die Ausbildung und Entwicklung seiner Mitarbeiter legt, zeige dein Interesse an den Fortbildungsprogrammen. Frage gezielt nach den Möglichkeiten zur Spezialisierung und Karriereentwicklung.
