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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Diwan Jobs UG und gestalte innovative Lösungen für die Fachkräftevermittlung.
- Arbeitgeber: Die Diwan Group GmbH fördert Integration und bietet vielfältige Dienstleistungen in der Arbeitsvermittlung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit von Homeoffice und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Arbeitsmarkt und unterstütze Menschen mit Migrationshintergrund bei ihrer Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungserfahrung und ein starkes Interesse an Integration und Personalvermittlung.
- Andere Informationen: Ab März 2025 starten interne Jobmessen zur Förderung des Job-Matchings.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Die Diwan Group GmbH ist ein interdisziplinäres Unternehmen mit mehreren Tochtergesellschaften, die in den Bereichen Coaching, Weiterbildung, Pflege, Migrationsberatung und Fachkräftevermittlung tätig sind. Mit einem starken Fokus auf Integration und die Förderung von Menschen mit Migrationshintergrund schaffen wir innovative Lösungen, um diese erfolgreich in den deutschen Arbeitsmarkt zu integrieren.
Unsere Tochtergesellschaften sind:
- DIWAN Akademie GmbH: Einzelcoaching und berufliche Integration, bestehend seit 2019 mit über 60 Mitarbeitern und Coaches.
- Diwan Bildungsakademie GmbH: Berufliche Weiterbildung in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Pflege und soziale Arbeit.
- Diwan Pflegeservice GmbH: Kultursensible ambulante Pflegeleistungen.
- Diwan Beratungszentrum UG: Beratung in Migrationsrecht und Integration.
- Diwan Jobs UG: Vermittlung von Fachkräften aus dem In- und Ausland sowie interne Jobmessen ab März 2025 zur Förderung von Job-Matching und direktem Einstieg in Unternehmen.
Diwan Jobs UG ist auf die Vermittlung von Fachkräften spezialisiert und unterstützt Unternehmen bei der Rekrutierung von qualifizierten Mitarbeitern aus dem In- und Ausland. Unsere Vision ist es, die Brücke zwischen Unternehmen und Fachkräften zu schlagen, um den Fachkräftemangel zu verringern und gleichzeitig den Arbeitsmarkt für Menschen mit Migrationshintergrund zu öffnen. Ab März 2025 bieten wir interne Jobmessen an, um Job-Matching zu fördern und den direkten Einstieg in Unternehmen zu erleichtern.
Geschäftsführer (m/w/d) – in einer Arbeitsvermittlungsagentur - Diwan Jobs UG (Geschäftsführer/in) Arbeitgeber: DIWAN Akademie GmbH
Kontaktperson:
DIWAN Akademie GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer (m/w/d) – in einer Arbeitsvermittlungsagentur - Diwan Jobs UG (Geschäftsführer/in)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vernetze dich mit anderen Führungskräften und Experten im Bereich Arbeitsvermittlung und Integration, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.
✨Branchenkenntnis vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Fachkräftevermittlung und Integration. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Branche verstehst und innovative Lösungen anbieten kannst.
✨Präsentation deiner Vision
Bereite eine klare und überzeugende Vision für die Diwan Jobs UG vor. Überlege dir, wie du die Brücke zwischen Unternehmen und Fachkräften schlagen möchtest und welche Strategien du zur Förderung von Menschen mit Migrationshintergrund einsetzen würdest.
✨Engagement zeigen
Beteilige dich aktiv an Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit Migration und Integration beschäftigen. Dein Engagement in der Community kann dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten für die Position des Geschäftsführers zu positionieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer (m/w/d) – in einer Arbeitsvermittlungsagentur - Diwan Jobs UG (Geschäftsführer/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Diwan Group GmbH und ihre Tochtergesellschaften. Verstehe ihre Mission, Werte und die spezifischen Dienstleistungen, die sie anbieten, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position des Geschäftsführers relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen, Erfahrungen in der Arbeitsvermittlung und Kenntnisse im Bereich Integration.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine Visionen zur Förderung von Menschen mit Migrationshintergrund und deine Strategien zur Bekämpfung des Fachkräftemangels ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Argumente, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIWAN Akademie GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über die Vision und Mission der Diwan Group GmbH. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Integration von Menschen mit Migrationshintergrund verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Teams geleitet oder innovative Lösungen entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Geschäftsführer zu untermauern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Zusammenarbeit innerhalb der Tochtergesellschaften beziehen. Dies zeigt dein Interesse an einem harmonischen Arbeitsumfeld und deiner Bereitschaft, die Integration zu fördern.
✨Netzwerk und Kontakte betonen
Da die Position des Geschäftsführers auch die Rekrutierung von Fachkräften umfasst, solltest du dein bestehendes Netzwerk und relevante Kontakte in der Branche hervorheben. Dies kann einen großen Vorteil für die Diwan Jobs UG darstellen.
