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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist der erste Ansprechpartner für IT-Anfragen und löst technische Probleme.
- Arbeitgeber: IT.EckSe GmbH ist ein dynamisches IT-Systemhaus, das Anwalts- und Steuerkanzleien unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines jungen Teams und entwickle deine IT-Kenntnisse in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und Kommunikationsfähigkeit sind wichtig; Erfahrung im IT-Support von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind die IT.EckSe GmbH, ein junges und wachsendes Unternehmen, welches als IT-Systemhaus und Managed Service Provider unterwegs ist. Wir betreuen vor allem Anwalts- und Steuerkanzleien rund um das Thema IT. Das umfasst die Administration der Netzwerke, ebenso wie die Anwendungsbetreuung für verschiedene Softwarelösungen.
1st Level Techniker (m/w/d) (First-Level-Supporter/in) Arbeitgeber: IT.EckSe GmbH
Kontaktperson:
IT.EckSe GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: 1st Level Techniker (m/w/d) (First-Level-Supporter/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Softwarelösungen, die in Anwalts- und Steuerkanzleien verwendet werden. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für die Herausforderungen hast, mit denen diese Kanzleien konfrontiert sind.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der IT-Branche, insbesondere im Bereich des First-Level-Supports. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die häufig im First-Level-Support gestellt werden. Übe, wie du Probleme klar und präzise erklären kannst, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die IT-Branche und den Kundenservice. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur die technischen Fähigkeiten haben, sondern auch eine positive Einstellung und die Bereitschaft, ihren Kunden zu helfen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 1st Level Techniker (m/w/d) (First-Level-Supporter/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die IT.EckSe GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als 1st Level Techniker zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des First-Level-Supporters wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in der Netzwerkadministration und Softwarebetreuung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst, die für die IT.EckSe GmbH von Vorteil sein könnten.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT.EckSe GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der IT-Systemadministration und gängiger Softwarelösungen gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Netzwerken und Anwendungsbetreuung zu beantworten.
✨Kundenorientierung betonen
Da das Unternehmen Anwalts- und Steuerkanzleien betreut, ist es wichtig, deine Fähigkeiten im Kundenservice hervorzuheben. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast.
✨Teamarbeit hervorheben
In einem wachsenden Unternehmen ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du effektiv im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.
