Leitung Debitorenabteilung (m/w/d)
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Leitung Debitorenabteilung (m/w/d)

Berlin Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von 20 Mitarbeitern in der Debitorenbuchhaltung und optimiere Prozesse.
  • Arbeitgeber: GCP ist ein führendes Immobilienunternehmen mit Fokus auf Wohnraum und Mieterzufriedenheit.
  • Mitarbeitervorteile: Entwicklungs­möglichkeiten, ein positives Arbeitsumfeld und flexible Arbeitsmodelle.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Finanzwesen und fördere eine wertschätzende Teamkultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Debitorenbuchhaltung und Führungskompetenz sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Standort: Berlin; Teil eines großen europäischen Unternehmens.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

GCP ist ein stabiles und finanzstarkes Immobilienunternehmen mit Fokus auf Wohnimmobilien. Seit über einem Jahrzehnt bewirtschaften wir viele tausend Wohnungen im eigenen Bestand in allen Fachbereichen der Wertschöpfungskette. Gemäß unserem Leitsatz "Bei uns in guten Händen" verbessern wir Wohnraum und Wohnumfeld und sorgen dafür, dass guter, bezahlbarer Wohnraum geschaffen wird und erhalten bleibt. So schaffen wir eine hohe Mieterzufriedenheit durch den Kontakt auf Augenhöhe. Wir tun alles dafür, dass Wohnen Zuhause ist und bleibt. Wir handeln verlässlich, denken langfristig, finden Lösungen und fördern die Gemeinschaft nach innen und außen. Wir sind vielfältig, agil und weltoffen – und stolz auf unser wertschätzendes Miteinander. Unseren Mitarbeitenden bieten wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. GCP ist ein Tochterunternehmen von Aroundtown, eines der größten Immobilienunternehmen Europas.

Wir suchen Sie schnellstmöglich als Leitung Debitorenabteilung (m/w/d). Möglicher Standort: Berlin. Zu Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und erfahrene Leitung der Debitorenbuchhaltung (m/w/d), die unser Finanzwesen aktiv mitgestaltet. Sie führen das Team von ca. 20 Mitarbeitern empathisch durch das Tagesgeschäft, begeistern es für Prozessoptimierungen und schaffen ein positives und kollaboratives Umfeld. Dabei verstehen Sie, Vertrauen aufzubauen, Ihr Team zu motivieren und gleichzeitig in herausfordernden Situationen klare Entscheidungen zu treffen und zielgerichtet voranzugehen. Dann sind Sie bei uns richtig.

Leitung Debitorenabteilung (m/w/d) Arbeitgeber: GCP – Grand City Property

GCP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die berufliche Entfaltung, sondern auch eine positive Teamkultur, die auf Vertrauen und Zusammenarbeit basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von der Stabilität eines finanzstarken Unternehmens und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines bezahlbaren Wohnraums mitzuwirken.
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Kontaktperson:

GCP – Grand City Property HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leitung Debitorenabteilung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von GCP zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Leitung der Debitorenabteilung gewinnen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf Teamführung und Prozessoptimierung beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Debitorenbuchhaltung. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Ansätze zur Verbesserung der Prozesse einbringen kannst.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir, wie du dein Team motivieren und ein positives Arbeitsumfeld schaffen würdest. Dies könnte ein entscheidender Faktor sein, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Debitorenabteilung (m/w/d)

Führungskompetenz
Empathie
Teammanagement
Prozessoptimierung
Kommunikationsfähigkeit
Entscheidungsfindung
Finanzbuchhaltung
Analytische Fähigkeiten
Konfliktlösung
Motivationsfähigkeit
Zielorientierung
Agilität
Vertrauensaufbau
Kollaboration

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über GCP und deren Werte. Verstehe die Unternehmensphilosophie und wie sie sich in der Debitorenabteilung widerspiegelt, um dies in deiner Bewerbung zu betonen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Debitorenbuchhaltung und Führungskompetenzen hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Fähigkeiten, die zur Leitung eines Teams von 20 Mitarbeitern passen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Immobilienbranche und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung darlegst. Zeige auf, wie du ein positives Teamumfeld schaffen kannst.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GCP – Grand City Property vorbereitest

Verstehen Sie die Unternehmenswerte

Informieren Sie sich über die Werte und die Mission des Unternehmens. GCP legt großen Wert auf Mieterzufriedenheit und ein wertschätzendes Miteinander. Zeigen Sie in Ihrem Interview, dass Sie diese Werte teilen und bereit sind, sie in Ihrer Rolle zu fördern.

Bereiten Sie Beispiele für Teamführung vor

Da die Position die Leitung eines Teams von ca. 20 Mitarbeitern umfasst, sollten Sie konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Erfahrung parat haben, die Ihre Fähigkeit zur empathischen Führung und Motivation des Teams demonstrieren.

Prozessoptimierung ansprechen

Seien Sie bereit, über Ihre Erfahrungen mit Prozessoptimierungen zu sprechen. GCP sucht jemanden, der das Team für Verbesserungen begeistert. Überlegen Sie sich spezifische Vorschläge oder Ideen, die Sie in die Debitorenabteilung einbringen könnten.

Entscheidungsfindung in schwierigen Situationen

Bereiten Sie sich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie Sie in herausfordernden Situationen klare Entscheidungen treffen. Teilen Sie Beispiele, in denen Sie unter Druck standen und dennoch zielgerichtet handeln konnten, um das Team oder das Unternehmen voranzubringen.

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