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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unseren Store aktiv vor Ort und motiviere dein Verkaufsteam.
- Arbeitgeber: Kabs ist ein führender Fachmarkt für Polstermöbel mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Mitarbeiter-Rabatte, kostenlose Getränke und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Herausforderungen liebt und gemeinsam wächst.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Leidenschaft für Vertrieb sind wichtig.
- Andere Informationen: Entwicklungswege zum Area Manager oder in verantwortungsvolle Positionen sind möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 120000 € pro Jahr.
Über 50 Jahre pure Leidenschaft – seit 1969. Kabs ist der führende Fachmarktbetreiber für Polstermöbel und Boxspringbetten mit Filialen in Hamburg, Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern und Bremen. Kabs ist ein SPITZENTEAM, in dem jeder (m/w/d) jeden Tag Höchstleistungen bringt. Das Grundgerüst für unsere tägliche Weiterentwicklung sind Hilfsbereitschaft, Ehrlichkeit, Vertrauen, Direktheit, Respekt und wertschätzende Zusammenarbeit.
Wir suchen zur Verstärkung an unseren Standorten in Essen, Schwerin und Halstenbek:
- Du leitest unseren Store – aktiv vor Ort und nah am Kunden (m/w/d).
- Du führst, coachst und motivierst Dein Verkaufsteam mit Elan und Begeisterung.
- Die Verantwortung für Umsatz, Budget und Ergebnisse Deiner Filiale liegt bei Dir.
- Der aktive Verkauf sowie die Kundenberatung sind Dein Fokus.
- Vertrieb ist Deine Leidenschaft: Du bist ein Verkaufstalent und legst großen Wert auf Kundenservice.
- Du besitzt Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einem beratungsintensiven Bereich.
- Du verstehst Dich als Führungskraft, die Verantwortung übernimmt und stets ein offenes Ohr für die Mitarbeiter (m/w/d) hat.
- Du bist selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten gewohnt und verfügst über das notwendige unternehmerische Denken.
- Motivation sowie Durchsetzungsfähigkeit zählen zu Deinen Stärken.
- Du delegierst, organisierst und denkst stets lösungsorientiert.
- Du hast ein gepflegtes Erscheinungsbild und überzeugst mit Deiner positiven Art.
Dich erwarten bis zu 120.000,- Euro Jahresgehalt – je nach Store-Größe und Deiner Leistung liegt Dein Jahresgehalt zwischen 50.000,- Euro und 120.000,- Euro.
Wir bieten Dir einen abwechslungsreichen und gleichzeitig sicheren Job in einem erfolgreichen Familienunternehmen. Entwicklungs möglichkeiten? Klar – zum Area Manager (m/w/d) oder verantwortungsvollen Mitarbeiter (m/w/d) für die Organisation und das Management unseres Vertriebs.
Für uns selbstverständlich: echte Benefits wie Mitarbeiterrabatte, kostenfreie Getränke, 30 Urlaubstage, Firmenfeiern und mehr.
Filialleiter / Store Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Kabs PolsterWelt
Kontaktperson:
Kabs PolsterWelt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter / Store Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb! Bereite dich darauf vor, in deinem Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich verkauft hast und wie du dein Team motiviert hast, um die Verkaufsziele zu erreichen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Möbel- und Einzelhandel. Zeige während des Gesprächs, dass du ein gutes Verständnis für die Branche hast und bereit bist, innovative Ideen einzubringen, um den Umsatz zu steigern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Mitarbeiterführung zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst hast und wie du dein Team unterstützt hast, um ihre individuellen Stärken zu fördern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine unternehmerische Denkweise zu demonstrieren. Überlege dir, wie du betriebswirtschaftliche Aspekte in deiner Filiale optimieren würdest und welche Maßnahmen du ergreifen würdest, um die Effizienz zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter / Store Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Kabs und deren Unternehmensphilosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Ziele und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungsqualitäten hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Fähigkeiten, die für die Position als Filialleiter wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb und Kundenservice darlegst. Erkläre, warum du gut zu Kabs passt und wie du das Team unterstützen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kabs PolsterWelt vorbereitest
✨Sei authentisch und leidenschaftlich
Zeige während des Interviews deine Begeisterung für den Einzelhandel und die Möbelbranche. Teile deine Erfahrungen und Erfolge im Verkauf, um zu verdeutlichen, dass du ein echtes Verkaufs talent bist.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position des Filialleiters stark auf Führung und Motivation des Teams fokussiert ist, solltest du konkrete Beispiele parat haben, wie du dein Team in der Vergangenheit erfolgreich geleitet und motiviert hast.
✨Kenntnis der Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Kabs. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur positiven Teamdynamik beizutragen.
✨Ziele und Kennzahlen im Blick behalten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Umsatzverantwortung und Budgetmanagement zu sprechen. Sei bereit, konkrete Zahlen und Ergebnisse zu nennen, die du in früheren Positionen erreicht hast.
