Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere spannende Online- und Offline-Projekte mit Budget und Timing.
- Arbeitgeber: MB ist ein innovatives Unternehmen, das Teamarbeit und individuelle Beiträge schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Zusammenarbeit und Kreativität fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationsstärke und Organisationstalent sind gefragt.
- Andere Informationen: Jeder Einzelne zählt – bring deine Ideen ein und wachse mit uns!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gemeinsam schaffen wir mehr. Bei MB ist jeder Einzelne wichtig, und unser Erfolg ist immer das Ergebnis einer perfekten Zusammenarbeit.
Aufgaben:
- Bei anspruchsvollen Online- und Offline-Projekten hältst du die Zügel in der Hand und steuerst Budget, Timing und Ressourceneinsatz.
- Du pflegst unser Netzwerk und machst es täglich stärker.
- Dein Kommunikationstalent bringt die.
Account Manager (m/w/d) Arbeitgeber: markenteam behind you GmbH
Kontaktperson:
markenteam behind you GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend für die Rolle eines Account Managers. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Fachleuten aus der Branche auszutauschen. Zeige Interesse an ihren Projekten und Erfahrungen, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über aktuelle Trends in der Branche informierst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die mit Online- und Offline-Projekten verbunden sind. Dies wird dir helfen, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind wichtig. Überlege, ob du an Projekten teilnehmen kannst, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Kundenkommunikation stärken. Diese Erfahrungen kannst du dann im Gespräch hervorheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Zusammenarbeit im Team. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Dies wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben des Account Managers. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und deine relevanten Erfahrungen hervorhebt. Betone, wie du zur perfekten Zusammenarbeit im Team beitragen kannst.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor: Da Kommunikation ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Kommunikationsstärke und dein Talent im Networking zeigen.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass das Layout professionell aussieht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei markenteam behind you GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur Teamarbeit und zum gemeinsamen Erfolg beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Account Manager zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen des Jobs zu erfahren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da Kommunikation ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.