Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Getränken und Kundenberatung im Einzelhandel.
- Arbeitgeber: EDEKA Reichert ist ein familiengeführtes Unternehmen in der 4. Generation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktiver Arbeitsplatz mit familiärem und freundschaftlichem Miteinander.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das hochwertige, regionale Produkte anbietet und Kunden begeistert.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Verkauf und an der Arbeit mit Menschen.
- Andere Informationen: Vollzeit- oder Teilzeitanstellung möglich.
EDEKA Reichert - Wir sind ein erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen in der 4. Generation. In unserem Markt im schön gelegenen Weinstadt-Endersbach bieten wir unseren Mitarbeitenden einen attraktiven Arbeitsplatz. Wir legen Wert auf ein familiäres und freundschaftliches Miteinander. Das Vertrauen unserer Kunden gewinnen wir durch hochwertige, regionale Produkte und fachkundige Beratung.
Für unseren Markt in Weinstadt suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als Verkäufer / Einzelhandelskaufmann - Getränke (m/w/d).
Verkäufer / Einzelhandelskaufmann - Getränke (m/w/d) Arbeitgeber: Appcast
Kontaktperson:
Appcast HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer / Einzelhandelskaufmann - Getränke (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte, die EDEKA Reichert anbietet, insbesondere im Getränkesegment. Zeige während des Vorstellungsgesprächs dein Wissen über regionale Produkte und deren Vorteile.
✨Tip Nummer 2
Betone deine Fähigkeiten im Kundenservice. Da EDEKA Wert auf eine freundliche Beratung legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, wo du Kunden erfolgreich beraten hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit und dein Interesse an einem familiären Arbeitsumfeld. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit gut mit Kollegen zusammengearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen über die Unternehmenskultur und die Werte von EDEKA Reichert zu stellen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer / Einzelhandelskaufmann - Getränke (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über EDEKA Reichert und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über das Unternehmen, die angebotenen Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Stelle als Verkäufer / Einzelhandelskaufmann - Getränke zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Einzelhandel und deine Fähigkeiten im Kundenservice.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei EDEKA Reichert arbeiten möchtest. Hebe deine Leidenschaft für hochwertige, regionale Produkte und deine Fähigkeit zur fachkundigen Beratung hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Appcast vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über EDEKA Reichert und deren Philosophie informieren. Verstehe, was das Unternehmen von anderen unterscheidet und welche Werte es vertritt, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und Kundenservice unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für Getränke
Da die Position im Bereich Getränke ist, solltest du dein Interesse und Wissen über verschiedene Getränkearten und Trends im Getränkemarkt zeigen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Engagement zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Erwartungen an die Rolle oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.