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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und gewinne neue Kundenbeziehungen in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Ein internationales Familienunternehmen, das Unabhängigkeit und Chancengleichheit fördert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und faire Vergütung mit Bonuszahlungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und entwickle dich in einer unterstützenden Kultur weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationstalent, Verkaufsgeschick und Flexibilität sind gefragt; Quereinsteiger willkommen!
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und IHK-Zertifizierung innerhalb der ersten 24 Monate.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Weil wir mehr als nur Versicherungen bieten - wir helfen Menschen! Mit Deinem Talent sorgst Du dafür, dass wir immer zur Stelle sind, wenn es drauf ankommt. Sei es in schwierigen Zeiten oder präventiv, um Risiken zu vermeiden.
Bei uns kannst Du Deine Stärken in einem erfolgreichen, internationalen Familienunternehmen einbringen, das Unabhängigkeit, Fairness und Chancengleichheit lebt - Tag für Tag. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft mit uns! Wir freuen uns auf Dich!
- Intensive Einarbeitung: In den ersten Monaten bekommst Du durch unsere Akademie ein fundiertes Produktwissen - sowohl vor Ort als auch digital.
- „Training on the Job“: Nach Erhalt Deines internen Zertifikats wirst Du gezielt in Deine neuen Aufgaben eingearbeitet.
- IHK-Zertifizierung: Innerhalb der ersten 24 Monate machst Du Deinen Abschluss zur Fachfrau / zum Fachmann für Versicherungen und Finanzen - perfekt vorbereitet durch unsere Akademie.
- Top Perspektiven: Du kannst dich stets Weiterentwickeln und einen Karriereweg mit Einstieg als Vertriebspartner bis hin zur Führungskraft im Vertrieb einschlagen.
- Beratung mit Mehrwert: Du berätst Menschen in allen Lebenslagen und vermittelst unsere Premiumprodukte - immer individuell und passgenau.
- Kundenbegeisterung: Begeistere Deine Stammkunden bei Vor-Ort-Terminen in Deiner Vertriebsregion durch digitale Kundenbetreuung via iPad.
- Akquise & Pflege: Du gewinnst neue Kunden und pflegst langfristige Kundenbeziehungen.
Egal ob du einen Realschulabschluss, Abitur, eine Ausbildung hast oder auch ein ambitionierter Quereinsteiger bist - bei uns zählt nur, was Du drauf hast! Du bist ein Kommunikationstalent, hast das nötige Verkaufsgespür und weißt, was Deine Kunden wirklich brauchen.
Voller Drive: Du gehst mit Ehrgeiz und Hands-on-Mentalität an die Dinge und packst an. Flexibilität und Mobilität sind für Dich kein Problem - und der Führerschein der Klasse B ist bei Dir am Start.
- IHK-Zertifizierung als Fachfrau / Fachmann für Versicherungen und Finanzen
- Bestehender Kundenstamm: Klasse Start und jede Menge Rückenwind.
- Faire Vergütung: Eine Kombination aus stabiler Bonuszahlung und leistungsbezogener Bezahlung sorgt für Deine finanzielle Sicherheit.
- Digitales Lernen & Weiterbildung: Mit regelmäßigem Training, Produkt- und Verkaufsschulungen bleibst Du immer up-to-date und baust Dein Know-how langfristig aus.
- Flexibilität & Work-Life-Balance: Du entscheidest, wie und wo Du arbeitest - ob im Homeoffice, im Büro oder direkt bei Deinen Kunden. Und mit unserer digitalen Beratungs-App bist Du immer flexibel unterwegs.
Vertriebsmitarbeiter & Kundenberater (m/w/d) - auch Quereinsteiger willkommen! Arbeitgeber: ARAG SE
Kontaktperson:
ARAG SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter & Kundenberater (m/w/d) - auch Quereinsteiger willkommen!
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die das Unternehmen anbietet. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an den Lösungen hast, die du verkaufen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen im Vertrieb und deiner Fähigkeit, Kundenbeziehungen aufzubauen. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation und deinen Ehrgeiz! Teile Beispiele aus deinem Leben, wo du Herausforderungen gemeistert hast, um zu verdeutlichen, dass du die richtige Einstellung für die Position hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter & Kundenberater (m/w/d) - auch Quereinsteiger willkommen!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut dazu passt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und Verkaufserfahrungen, auch wenn du Quereinsteiger bist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst. Gehe auf deine Stärken und deine Motivation ein, Menschen zu helfen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass der Text klar und präzise ist und deine Begeisterung für die Stelle vermittelt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARAG SE vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen im Vertrieb und wie du mit Kunden umgehst. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Achte darauf, klar und freundlich zu sprechen und aktiv zuzuhören. Dies zeigt, dass du ein echtes Interesse an den Bedürfnissen der Kunden hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Unternehmensphilosophie und den angebotenen Produkten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit umzusetzen. Das zeigt dein Engagement und deine Vorbereitung.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
In der Stellenbeschreibung wird Flexibilität betont. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast oder wie du deine Arbeitsweise an verschiedene Situationen angepasst hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
