Hochschulabsolvent Digital Transformation (w/m/d)
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Hochschulabsolvent Digital Transformation (w/m/d)

Hochschulabsolvent Digital Transformation (w/m/d)

Augsburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du analysierst betriebswirtschaftliche Probleme und entwickelst IT-Lösungen.
  • Arbeitgeber: EY ist ein führendes Beratungsunternehmen für Compliance und Risikomanagement mit über 30 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, freie Wohnortwahl, Auslandseinsätze und Rabatte auf Markenprodukte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer innovativen Kultur mit offenen Türen und baue dein Netzwerk aus.
  • Gewünschte Qualifikationen: Guter Hochschulabschluss in Informatik, Mathematik oder Wirtschaftswissenschaften erforderlich.
  • Andere Informationen: Intensive Einführung durch das Excellence Program für Hochschulabsolvent:innen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Als eines der führenden Beratungsunternehmen für Compliance, Finanz- und Risikomanagement, bietet EY ifb Banken und Versicherungen weltweit innovative Dienstleistungen und die neueste IT-Unterstützung. Mit unserer fachlichen Expertise und über 30 Jahren Erfahrung, kombiniert mit unserer Fähigkeit zur erfolgreichen Umsetzung, gehören wir zu den erfolgreichsten Anbietern auf diesem Gebiet.

Als Consultant (w/m/d) erhältst du durch die Teilnahme an unserem Excellence Program zusammen mit anderen Hochschulabsolvent:innen eine intensive Einführung sowohl in fachliche als auch in technische Themenkomplexe. Nach dieser Vorbereitung auf deine zukünftige Beratertätigkeit übernimmst du vielfältige Aufgaben:

  • Du profitierst von unserer Kultur der „offenen Türen“, die von Vertrauen, Kooperation und Innovation geprägt ist und baust dein EY-ifb-Netzwerk stetig aus.
  • Du wendest dein Wissen zeitnah in den Projekten an und nutzt den individuellen Freiraum, die hohen Qualitätsansprüche und die immer neuen Herausforderungen der Projekte für deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung.
  • Du analysierst betriebswirtschaftliche Problemstellungen mit Hilfe deines ausgeprägten mathematischen und technologischen Verständnisses.
  • Du wirkst bei der Entwicklung kundenspezifischer IT-Lösungen mit.
  • Du setzt gesetzliche Vorgaben in Rechnungswesen und Aufsichtsrecht sowie digitaler Transformation in der Unternehmenssteuerung mit modernsten technischen Lösungen um.

Voraussetzungen:

  • Einen guten Hochschulabschluss (Bachelor, Diplom, Master, Promotion) in Informatik, Physik, Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder Vergleichbarem.
  • Ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Spaß an kreativer, eigenverantwortlicher Arbeit.
  • Die Fähigkeit, dir komplexe Sachverhalte zu erschließen.
  • Eine ausgeprägte Technikaffinität.
  • Ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit.

Wir wissen: Erstklassiger Service für unsere Mandant:innen und Kund:innen beginnt bei zufriedenen und motivierten Mitarbeitenden. Deshalb reicht unser Angebot von flexiblen Arbeitsmodellen, einer freien Wohnortwahl, Auslandseinsätzen und Weiterbildungen über Firmenevents bis hin zu Rabatten bekannter Marken und Anbieter.

Hochschulabsolvent Digital Transformation (w/m/d) Arbeitgeber: Ey Ifb

EY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Hochschulabsolventen im Bereich Digital Transformation nicht nur eine umfassende Einarbeitung durch das Excellence Program bietet, sondern auch eine offene und kooperative Unternehmenskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, der Möglichkeit zur freien Wohnortwahl und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt EY die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft so ein motivierendes Umfeld für innovative Lösungen in einem dynamischen Markt.
E

Kontaktperson:

Ey Ifb HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Hochschulabsolvent Digital Transformation (w/m/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von EY ifb in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihren Erfahrungen und dem Arbeitsumfeld, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.

Verstehe die Branche

Informiere dich über aktuelle Trends in der digitalen Transformation und im Finanz- und Risikomanagement. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da eine Technikaffinität gefordert wird, solltest du dich auf technische Fragen und Fallstudien vorbereiten. Übe, komplexe Probleme analytisch zu lösen und deine Lösungsansätze klar zu kommunizieren.

Zeige deine Flexibilität

Bereite Beispiele vor, die deine Flexibilität und Belastbarkeit unter Beweis stellen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die sich schnell an neue Situationen anpassen können und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hochschulabsolvent Digital Transformation (w/m/d)

Analytisches Denkvermögen
Kreativität
Eigenverantwortung
Technikaffinität
Mathematische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Belastbarkeit
Kenntnisse in digitaler Transformation
Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
IT-Kenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von EY ifb. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du zur offenen Tür-Kultur beitragen kannst.

Betone deine analytischen Fähigkeiten: Da die Stelle analytisches Denken erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika anführen, die deine Fähigkeiten in der Problemanalyse und -lösung demonstrieren.

Hebe deine Technikaffinität hervor: Erwähne spezifische technische Fähigkeiten oder Softwarekenntnisse, die du während deines Studiums oder durch Projekte erworben hast. Dies zeigt, dass du für die digitale Transformation gut gerüstet bist.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst. Sei dabei konkret und authentisch.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ey Ifb vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von EY ifb. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen kannst.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken Fokus auf digitale Transformation hat, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine technischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Analytisches Denken demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, ein komplexes Problem zu lösen oder eine Fallstudie zu analysieren. Übe dies im Voraus, um sicher und kompetent aufzutreten.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach dem Excellence Program oder wie das Team zusammenarbeitet. Dies zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

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    Augsburg
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-04-25

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    Ey Ifb

    200 - 500
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