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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche in ihrer Tagesstruktur und fördere ihre gesellschaftliche Teilhabe.
- Arbeitgeber: Wir sind eine neue Wohngruppe in Dobbertin, die sich auf die Unterstützung von Kindern und Jugendlichen spezialisiert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten in Teilzeit oder Vollzeit und ein unbefristeter Vertrag.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und arbeite in einem respektvollen, vielfältigen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Pflege oder Sozialarbeit und eine empathische Grundhaltung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zum Aufbau einer neuen Wohngruppe für Kinder und Jugendliche mit Beeinträchtigungen auf dem Gelände in Dobbertin suchen wir Sie als pädagogische oder pflegerische Fachkraft. Sie unterstützen und beraten die Kinder und Jugendlichen in Ihrer Tagesstruktur und bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Grundpflegerische, behandlungspflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten gehören dabei ebenso zu Ihren Tätigkeiten wie die Kommunikation mit den Stakeholdern der Kinder und Jugendlichen.
In Ihrer zukünftigen Tätigkeit arbeiten Sie zum nächst möglichen Zeitpunkt in einem unbefristeten Dienstverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit.
IHR PROFIL:- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Ergotherapeut*in, Altenpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Sozialarbeiter*in o.ä.
- Sie besitzen eine empathische Grundhaltung und respektieren Verschiedenheit und Vielfalt.
- Die Kinder stehen mit Ihren Bedürfnissen und Erwartungen im Mittelpunkt des pädagogischen Handelns. Selbstbestimmung und gesellschaftliche Teilhabe sind Grundprinzipien im alltäglichen Miteinander.
- Sie sind bereit, an Wochenenden und in Schichten zu arbeiten.
- Sie erhalten eine attraktive Vergütung gemäß der AVR DW M-V.
Teammitglieder (m/w/d) zum Aufbau einer Wohngruppe für Kinder und Jugendliche Arbeitgeber: Diakoniewerk Kloster Dobbertin gGmbH
Kontaktperson:
Diakoniewerk Kloster Dobbertin gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teammitglieder (m/w/d) zum Aufbau einer Wohngruppe für Kinder und Jugendliche
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Kinder und Jugendlichen, mit denen du arbeiten wirst. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für ihre Herausforderungen hast und bereit bist, individuelle Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung zu nennen, die deine Empathie und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Bereitschaft zu beantworten, an Wochenenden und in Schichten zu arbeiten. Betone, dass du die Wichtigkeit dieser Aspekte für die Betreuung der Kinder und Jugendlichen erkennst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Werten und der Kultur der Wohngruppe zu stellen. Dies zeigt dein Interesse und Engagement für die Mission der Einrichtung und hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teammitglieder (m/w/d) zum Aufbau einer Wohngruppe für Kinder und Jugendliche
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Anforderungen, um sicherzustellen, dass du alle Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelles Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle und deine relevanten Erfahrungen darlegst. Betone, wie deine empathische Grundhaltung und deine Fachkenntnisse den Kindern und Jugendlichen zugutekommen können.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Ausbildungen und Erfahrungen hervor, die dich als geeigneten Kandidaten für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen qualifizieren.
Referenzen bereitstellen: Bereite Referenzen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen im pädagogischen oder pflegerischen Bereich belegen. Dies kann in Form von Empfehlungsschreiben oder Kontaktdaten von früheren Arbeitgebern geschehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakoniewerk Kloster Dobbertin gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie zu deiner pädagogischen Philosophie.
✨Zeige Empathie und Verständnis
Da die Stelle eine empathische Grundhaltung erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Fähigkeit zur Empathie zeigst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Sensibilität für die Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen verdeutlichen.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere im Vorfeld über die Wohngruppe und deren spezifische Ausrichtung. Zeige im Interview, dass du dich mit den Werten und Zielen der Einrichtung identifizieren kannst und wie du dazu beitragen möchtest.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Herausforderungen zu stellen, die in der Wohngruppe auftreten können. Dies zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, dich aktiv mit den Gegebenheiten auseinanderzusetzen.
