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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den technischen Vertrieb und gewinne neue Kundenprojekte.
- Arbeitgeber: Rebound Electronics ist einer der größten unabhängigen Distributor für elektronische Komponenten weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Karrierewachstum und spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektronik mit innovativen Produkten und wachse in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließend in Deutsch, Bachelor in Elektronik und Kenntnisse über elektronische Bautechnologien erforderlich.
- Andere Informationen: Sei Teil eines neuen Franchise-Distributionsteams mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir haben eine spannende Gelegenheit innerhalb unserer Semiconductor Franchised Division. Im Rahmen unserer aktuellen Wachstumsstrategie suchen wir einen Technical Sales Engineer / Product Sales Engineer, um das Geschäft mit Franchise-Marken zu fördern, mit einem Fokus auf technische Fähigkeiten, Kostenreduzierung und Risikomanagement in der Lieferkette.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Engagement mit neuen und bestehenden Kunden, um wertvolle designorientierte Projekte für unser wachsendes Portfolio an Franchise-Distributionsmarken in der Region zu gewinnen.
- Zusammenarbeit mit einer Vielzahl von Kunden, um deren neue Produktdesign-Perspektiven, Produktentwicklungsfahrpläne und bestehende Projekt-AVL-Socket-Ersetzungsgelegenheiten zu entdecken und zu verstehen.
- Zusammenarbeit mit den kommerziellen, technischen, operativen und Produktteams von Rebound, um unsere Partnerprodukte im Bereich Halbleiter, diskrete Bauelemente, passive Bauelemente usw. zu fördern und zu verkaufen.
Aufgabenbeschreibung:
- Steigerung des Umsatzwachstums im Franchise-Geschäft bei wichtigen Kunden zur Erreichung von Umsatz- und Margenzielen in der zugewiesenen Region.
- Entwicklung und Verfolgung strategischer Partnerschaften mit verschiedenen Kunden zur Erreichung von Geschäftszielen und Ausführungsplänen.
- Engagement sowohl mit den Ingenieuren der Kunden als auch mit den Komponenten-Teams, um die Nachfrage nach einer breiten Palette von Franchise-Produkten zu untersuchen, zu spezifizieren, zu entwerfen und voranzutreiben.
- Erstellung neuer Kundenkonten durch Identifizierung potenzieller Leads, Planung und Organisation von Verkaufsanrufen, Kundenbesuchen, Beziehungsaufbau, Erstellung von Angeboten und Übernahme von Verkaufschancen vom Design bis zur Auftragsabwicklung.
- Verständnis von geschäftlichen Herausforderungen, Markttrends und Positionierung sowie Empfehlung von Produkten und Technologien/Dienstleistungen zur Lösung dieser Herausforderungen.
- Fähigkeit, technische und kommerzielle Präsentationen für Kunden zu halten.
- Regelmäßige Geschäftsüberprüfung mit Rebound Franchise und Kunden über Aktivitäten.
- Sonstige Aufgaben.
Voraussetzungen und benötigte Fähigkeiten:
- Fließend in Deutsch.
- Abschluss in Elektronik.
- Praktisches Wissen über Technologien elektronischer Bauelemente.
- Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten - intern/extern, mündlich und schriftlich in Englisch.
- Strategischer Verkaufsansatz und Geschäftssinn.
- Unermüdlich neugierig, um neue Verkaufschancen zu identifizieren und zu entwickeln.
- Proaktiv, aufgeschlossen, flexibel, energiegeladen und kontinuierlicher Lerner.
Der erfolgreiche Kandidat wird folgende Fähigkeiten haben:
- Problemlösungsfähigkeiten.
- Produktkenntnis.
- Verkauf gemäß den Anforderungen des Kunden.
- Konzept der Produktentwicklung.
- Präsentationsfähigkeiten.
- Technische Fähigkeiten.
- Mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Tiefes analytisches Denken.
- Innovative Denkweise.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe der Referenznummer YF-21454 an bewerbung@reboundeu.com.
Kontaktperson: Herrn Andrej Tschernich, bewerbung@reboundeu.com
Jetzt bewerben!
Rebound Electronics GmbH | Parkring 31 | 85748 Garching bei München | +49 89 255522939 | info@reboundeu.com | www.reboundeu.com
Franchise Technical Sales DACH region (m/w/d) Arbeitgeber: Rebound Electronics GmbH
Kontaktperson:
Rebound Electronics GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Franchise Technical Sales DACH region (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Elektronik- und Halbleiterbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der elektronischen Komponenten. Besuche Messen oder Webinare, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kunden besser zu verstehen.
✨Technische Fähigkeiten ausbauen
Stelle sicher, dass du über fundierte Kenntnisse in der Elektronik verfügst. Nutze Online-Kurse oder Tutorials, um deine technischen Fähigkeiten zu verbessern, insbesondere in Bezug auf die Produkte, die du verkaufen möchtest.
✨Präsentationsfähigkeiten trainieren
Übe deine Präsentationsfähigkeiten, um technische und kommerzielle Informationen überzeugend zu vermitteln. Simuliere Verkaufsgespräche mit Freunden oder Kollegen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Franchise Technical Sales DACH region (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Rebound Electronics und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die aktuellen Entwicklungen im Bereich der Halbleiter zu erfahren.
Lebenslauf und Anschreiben anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Franchise Technical Sales Engineer zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im technischen Vertrieb und deine Kenntnisse über elektronische Komponenten.
Technische Fähigkeiten hervorheben: Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung deine technischen Fähigkeiten und dein Wissen über elektronische Komponenten klar darstellst. Dies ist besonders wichtig für die Rolle, da sie technisches Verständnis erfordert.
Präsentationsfähigkeiten betonen: Da die Position Präsentationen vor Kunden erfordert, solltest du in deinem Anschreiben oder Lebenslauf Beispiele für deine Präsentationsfähigkeiten und Erfahrungen anführen. Zeige, wie du komplexe technische Informationen verständlich vermitteln kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rebound Electronics GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche und Produkte
Informiere dich gründlich über die Halbleiterbranche und die spezifischen Produkte, die das Unternehmen vertreibt. Zeige im Interview, dass du die technischen Aspekte und Markttrends verstehst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Bereite technische Präsentationen vor
Da die Rolle Präsentationsfähigkeiten erfordert, übe, wie du technische Informationen klar und überzeugend präsentieren kannst. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast. Dies wird deine Fähigkeit unter Beweis stellen, Herausforderungen im Vertrieb und in der Kundenbetreuung zu meistern.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Team arbeitet und welche Erwartungen an die Zusammenarbeit bestehen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in das Team einzufügen.
