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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Marketingstrategien und manage spannende Kampagnen.
- Arbeitgeber: CENIT ist ein innovatives IT-Beratungs- und Softwarehaus mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und tolle Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das die Zukunft der Digitalisierung gestaltet.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im digitalen Marketing und Kreativität.
- Andere Informationen: Arbeite in einem internationalen Umfeld mit vielfältigen Perspektiven.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
CENIT ist ein führendes IT-Beratungs- und Softwarehaus mit 29 Standorten in neun Ländern weltweit.
Geleitet von der Vision, der Champion für Prozessdigitalisierung zu sein, ermöglichen und sichern wir den technologischen Vorsprung unserer Kunden.
Mehr als 900 Mitarbeiter*innen aus 30 Nationen engagieren sich dafür, Unternehmen fit für die Zukunft zu machen.
Unsere Werte:
Digital Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: CENIT AG
Kontaktperson:
CENIT AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im digitalen Marketing arbeiten oder sogar bei CENIT. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends im digitalen Marketing informiert. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie auf die Strategien von CENIT angewendet werden könnten. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner bisherigen Erfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit digitale Marketingstrategien erfolgreich umgesetzt hast. Das hilft dir, selbstbewusst aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Werte und die Vision von CENIT. Überlege dir, wie du diese in deiner Rolle als Digital Marketing Manager unterstützen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an einem Job interessiert bist, sondern auch an der Mission des Unternehmens.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über CENIT. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auf die Anforderungen des Unternehmens auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position des Digital Marketing Managers relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Prozessdigitalisierung und im digitalen Marketing.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei CENIT arbeiten möchtest und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst. Gehe auf spezifische Projekte oder Erfolge ein, die deine Eignung unterstreichen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind und dass die Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CENIT AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Vision von CENIT, der Champion für Prozessdigitalisierung zu sein. Zeige im Interview, dass du diese Vision verstehst und wie deine Fähigkeiten im digitalen Marketing dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie sie den technologischen Vorsprung deiner früheren Arbeitgeber gesichert haben.
✨Kenntnis der Branche
Mache dich mit den aktuellen Trends im digitalen Marketing und der IT-Branche vertraut. Diskutiere im Interview, wie du diese Trends nutzen kannst, um CENITs Kunden einen Mehrwert zu bieten.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
