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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Marketingstrategien und setze sie in die Tat um.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das die digitale Welt revolutioniert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings in einem innovativen Team mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Voll- oder Teilzeit möglich, ideal für Studierende oder Berufseinsteiger.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
WIR L(I)EBEN DIGITAL. Wir suchen einen Marketing-Manager (M/W/D) in Hungen-Obbornhofen zwischen Gießen und Friedberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit.
MARKETING-MANAGER (M/W/D) (Betriebswirt/in (Hochschule) - Marketing) Arbeitgeber: GAL Digital GmbH
Kontaktperson:
GAL Digital GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: MARKETING-MANAGER (M/W/D) (Betriebswirt/in (Hochschule) - Marketing)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns bei StudySmarter herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen hast, die du in unsere Marketingstrategien einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du unsere bisherigen Marketingkampagnen analysierst. Überlege dir, wie du diese verbessern oder neue Ansätze entwickeln könntest, um uns bei StudySmarter noch erfolgreicher zu machen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für digitales Marketing! Teile Beispiele von Projekten oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, und erkläre, wie du dabei kreative Lösungen gefunden hast. Das wird uns überzeugen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: MARKETING-MANAGER (M/W/D) (Betriebswirt/in (Hochschule) - Marketing)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position als Marketing-Manager zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Marketing und deine Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine Leidenschaft für digitales Marketing und deine bisherigen Erfolge ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GAL Digital GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine Strategien zum Erfolg beigetragen haben.
✨Kenntnis der digitalen Marketingtrends
Halte dich über aktuelle Trends im digitalen Marketing auf dem Laufenden. Diskutiere im Interview, wie du diese Trends nutzen würdest, um das Unternehmen voranzubringen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
