Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Regionalbüro und organisiere spannende Veranstaltungen für Jugendliche.
- Arbeitgeber: Wir sind ein Verband, der seit 35 Jahren junge Menschen auf ihrem Weg begleitet.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und fördere wichtige Werte in einer inspirierenden Umgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Jugendarbeit und Führungsqualitäten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist in Chemnitz und bietet die Möglichkeit, kreativ zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit 35 Jahren begleitet unser Verband junge Menschen beim Erwachsenwerden. In unseren vielseitigen Veranstaltungen können die Jugendlichen sich orientieren und weltlich-humanistische Werte kennenlernen. Ein Höhepunkt ist dabei die festliche Jugendweihe-Feier.
Für unseren Standort Chemnitz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter/in Regionalbüro Chemnitz und Jugendleiter/in Sachsen (m/w/d) in Vollzeit (38,5 h pro Woche).
Leiter/in Regionalbüro Chemnitz und Jugendleiter/in Sachsen Arbeitgeber: Sächsischer Verband für Jugendarbeit und Jugendweihe e.V.
Kontaktperson:
Sächsischer Verband für Jugendarbeit und Jugendweihe e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter/in Regionalbüro Chemnitz und Jugendleiter/in Sachsen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Werte und Ziele unseres Verbands. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie der Organisation verstehst und bereit bist, diese aktiv zu vertreten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich der Jugendarbeit. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Herausforderungen und Trends in der Jugendbetreuung zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Leitung eines Regionalbüros vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Engagement für die Jugend zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Jugendlichen. Teile deine Ideen, wie du die Veranstaltungen und Programme weiterentwickeln würdest, um die Bedürfnisse der jungen Menschen in Sachsen besser zu erfüllen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter/in Regionalbüro Chemnitz und Jugendleiter/in Sachsen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Organisation: Informiere dich über den Verband und seine Werte. Verstehe, wie die Veranstaltungen gestaltet sind und welche Rolle die Jugendweihe-Feier spielt. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Leiter/in Regionalbüro und Jugendleiter/in wichtig sind. Betone insbesondere deine Erfahrungen in der Arbeit mit Jugendlichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen und deine Fähigkeit ein, sie bei ihrer Entwicklung zu unterstützen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass der Text klar und präzise ist und alle wichtigen Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sächsischer Verband für Jugendarbeit und Jugendweihe e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Verbands
Informiere dich gründlich über die Werte und Ziele des Verbands. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der weltlich-humanistischen Werte verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Leiter/in umsetzen möchtest.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Leitung von Veranstaltungen und der Arbeit mit Jugendlichen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle sowohl die Leitung eines Regionalbüros als auch die Jugendleitung umfasst, ist Teamarbeit entscheidend. Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen und wie du ein positives Arbeitsumfeld fördern kannst.
