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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Kundenanfragen und koordiniere Aufträge für eine reibungslose Warenverfügbarkeit.
- Arbeitgeber: Faber-Castell ist der älteste Hersteller von holzgefassten Stiften mit über 260 Jahren Tradition.
- Mitarbeitervorteile: Genieße hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Innovation und Nachhaltigkeit fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Disposition sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine grüne Arbeitsumgebung und eine eigene Kinderkrippe für Mitarbeitende.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unsere Faber-Castell Vertrieb GmbH in Stein bei Nürnberg suchen wir ab sofort einen Specialist Disposition & Order Management (all gender).
Aufgabeninhalte:
- Bearbeiten von Kundenanfragen und Überwachung der Mengen- und termingerechten Warenbereitstellung
- Abstimmung der Lieferbereitschaft mit dem Vertrieb
- Koordination von projektbezogenen Kundenaufträgen
- Allokation von Engpassware und Veranlassen von Maßnahmen bei Lieferschwierigkeiten in Abstimmung mit Produktion und Marketing
- Operative Sicherstellung der Warenverfügbarkeit z.B. für E-Commerce und Vorserienprodukte
- Selbstständige Disposition/Bestellabwicklung von Rohmaterialien zur Sicherstellung der bedarfsgerechten Warenverfügbarkeit für Produktion und Konfektionierung von Handelswaren
- Von extern an Lohndienstleister vergebenen Leistungen des gesamten Bestellprozesses von der Bedarfsermittlung bis zur Rechnungskontrolle mit SAP
- Bestandssteuerung, Bestandsüberwachung und Terminverfolgung der disponierten Produkte
- Überwachung und Korrektur von Dispositionsparametern und Artikelstammdaten
Anforderungsprofil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Disposition
- Gute Kenntnisse in SAP/R3 (MM / Materialwirtschaft) sowie MS-Office
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägtes Verständnis für Vertriebs- und Logistikabläufe
- Kontaktstärke und Verhandlungsgeschick
- Selbständiges und systematisches Arbeiten sowie serviceorientiertes Denken
Unsere beliebtesten Benefits:
- Hybrides Arbeiten
- grüne Arbeitsumgebung & bezuschusste Kantine
- Flexible Arbeitszeit
- eigene Kinderkrippe
- attraktive Rabatte für Mitarbeitende
Sind Sie bereit mit uns die Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Angabe der Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und der Referenznummer YF-21136!
Zahlen & Fakten:
- 1761 gegründet, seit 9 Generationen im Familienbesitz mit rund 2,3 Mrd. Blei- und Farbstifte pro Jahr sind wir der bedeutendste und älteste Hersteller von holzgefassten Stiften der Welt
- 6.500 Mitarbeitende sind weltweit für uns tätig, Faber-Castell ist in über 120 Ländern vertreten
- 87% des globalen Energiebedarfs decken wir durch erneuerbare Energien
- Mit unserer Sozial-Charta verpflichten wir uns weltweit zu Chancengleichheit, Gleichbehandlung und dem Verbot von Kinderarbeit
- Unsere Vision ist es, kreative Fähigkeiten frei zu setzen und unsere Kundinnen und Kunden mit unseren Produkten zu inspirieren
Ihr Ansprechpartner: Oliver Sperber, Manager Human Resources
Specialist Disposition / Order Management (all gender) Arbeitgeber: Faber-Castell
Kontaktperson:
Faber-Castell HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Specialist Disposition / Order Management (all gender)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Abläufe im Bereich Disposition und Order Management. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Prozesse verstehst, die mit der Warenverfügbarkeit und der Koordination von Kundenaufträgen verbunden sind.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Arbeitsweise bei Faber-Castell zu sammeln. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, frage nach deren Erfahrungen und Tipps, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu SAP/R3 und deinen Erfahrungen in der Materialwirtschaft vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kontaktstärke und dein Verhandlungsgeschick bereits im Vorstellungsgespräch. Übe, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten effektiv einsetzen kannst, um Lösungen für potenzielle Probleme in der Disposition und im Order Management zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Specialist Disposition / Order Management (all gender)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Faber-Castell Vertrieb GmbH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Disposition und Order Management sowie deine Kenntnisse in SAP/R3 und MS-Office.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Kontaktstärke, Verhandlungsgeschick und dein Verständnis für Vertriebs- und Logistikabläufe ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, alle geforderten Informationen wie Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und die Referenznummer YF-21136 anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Faber-Castell vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Specialist Disposition & Order Management vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
✨SAP-Kenntnisse hervorheben
Da gute Kenntnisse in SAP/R3 (MM / Materialwirtschaft) gefordert sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, wo du SAP erfolgreich eingesetzt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein technisches Verständnis.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Die Position erfordert Kontaktstärke und Verhandlungsgeschick. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich kommuniziert oder verhandelt hast, um deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Faber-Castell, indem du Fragen zu den Werten und der Arbeitsweise stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
