Auf einen Blick
- Aufgaben: Schließe Deals ab und begeistere Kund:innen mit deinem Wissen über Autos.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams in der Automobilbranche in Siershahn.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Antrittsbonus, unbefristeten Vertrag und tolle Rabatte beim Fahrzeugkauf.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Verkauf mit tollen Aufstiegschancen und einer lockeren Arbeitsatmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest autobegeistert sein und erste Vertriebserfahrung mitbringen.
- Andere Informationen: Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen – bewirb dich auch ohne perfekte Voraussetzungen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Auto-Fan? Verkaufstalent? Werde Teil unseres Teams! Du liebst Autos und hast ein Talent für's Verhandeln? Du hast bereits erste Vertriebserfahrung und willst richtig durchstarten? Dann suchen wir genau dich als Vertriebler:in (m/w/d) für unseren Standort in Siershahn - Quereinsteiger:innen willkommen!
Das bieten wir:
- Antrittsbonus: Dein Einstieg wird mit einer Prämie belohnt!
- Leistungsgerechte Vergütung & Garantieprovision: Du bekommst eine Mindestprovision in den ersten Monaten
- Jobsicherheit: Direkt einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Onboarding: Keine Vorerfahrung? Kein Problem! - wir machen dich fit für den Autohandel!
- Karrierechancen: Vom Quereinsteiger:in zur Standortleitung
- Vorsorge & Benefits: Altersvorsorge, Teamevents, Corporate Benefits und Fitnesszuschüsse
- Rabatte: Top Konditionen beim privaten Fahrzeugkauf
- Arbeitsatmosphäre: Locker, offen, kollegial - bei uns fühlst du dich wohl!
Deine Aufgaben:
- Deals abschließen: Fahrzeuge, Finanzierungen und Garantien
- Kund:innen begeistern: Beratung mit Know-how und Fingerspitzengefühl
- Prozesse managen: Vom Angebot bis zur Auslieferung - Du hast alles im Griff
- Anzeigen erstellen: Fahrzeuginserate aktuell und ansprechend gestalten
Du bringst mit:
- Ausbildung: z.B. Automobil, Versicherung, Bank, Immobilien oder Call Center
- Autobegeistert und Fachliches oder technisches Know-how
- Vertriebsskills: Verkaufen und Beraten sind genau dein Ding
- Zielorientiert und Verhandlungsgeschick: Du weißt, wie man Abschlüsse erzielt
- Sehr gute Deutschkenntnisse & Führerschein Klasse B
Du erfüllst nicht alle Kriterien? Kein Problem! Bewirb dich trotzdem - wir suchen echte Verkaufstalente, keine perfekten Lebensläufe!
Übrigens, du passt perfekt zu uns, wenn du Erfahrung in diesen Bereichen hast:
- Vertrieb & Verkauf: Automobilbranche, Autohaus, Gebrauchtwagenhandel, Kfz-Vertrieb, Automobilkaufmann, Automobilkauffrau, Vertriebler, Vertrieblerin, Gebrauchtwagenverkäufer, Gebrauchtwagenverkäuferin
- Finanzen & Versicherung: Bankkaufmann, Bankkauffrau, Versicherungskaufmann, Versicherungskauffrau
- Direktvertrieb, Einzelhandel & Beratung: Verkaufsberater, Verkaufsberaterin, Kundenberater, Kundenberaterin, Callcenter, Außendienst
Leistungen:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Empfehlungsprogramm
- Firmenevents
- Firmenhandy
- Kostenloser Parkplatz
- Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens
Sonderzahlung: Provision, Willkommensbonus, Zusatzzahlungen
Arbeitsort: Vor Ort
Automobilverkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Kamux Auto GmbH

Kontaktperson:
Kamux Auto GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Automobilverkäufer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Automobilbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Besuche lokale Autohaus-Events oder Messen. Dort kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen positiven ersten Eindruck hinterlassen. Zeige dein Interesse an der Branche und stelle Fragen zu den aktuellen Trends.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die neuesten Entwicklungen in der Automobilbranche informierst. Zeige, dass du ein echter Auto-Fan bist und über aktuelle Modelle und Technologien Bescheid weißt.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige deine Verkaufsfähigkeiten bereits im Vorfeld. Überlege dir, wie du ein bestimmtes Fahrzeug verkaufen würdest und präsentiere diese Strategie in einem Gespräch. Das zeigt dein Engagement und deine Verhandlungskompetenz.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Automobilverkäufer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Vertriebserfahrung und deine Begeisterung für Autos hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten und Erfolge im Verkauf.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position des Automobilverkäufers bist. Gehe auf deine Verhandlungskompetenzen und deine Leidenschaft für Autos ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kamux Auto GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Autos
Bereite dich darauf vor, über deine Begeisterung für Autos zu sprechen. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Leidenschaft verdeutlichen. Dies zeigt, dass du nicht nur ein Verkäufer bist, sondern auch ein echter Auto-Fan.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da Verhandeln eine Schlüsselkompetenz in dieser Position ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, wo du erfolgreich verhandelt hast. Überlege dir auch, wie du mit schwierigen Kunden umgegangen bist und welche Strategien du angewendet hast.
✨Kenntnisse über den Automobilmarkt
Informiere dich über aktuelle Trends im Automobilmarkt, insbesondere über die Fahrzeuge, die das Unternehmen verkauft. Zeige, dass du die Konkurrenz kennst und verstehst, was Kunden heutzutage suchen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Karrieremöglichkeiten oder dem Onboarding-Prozess, um zu zeigen, dass du langfristig denkst.