Claims Handler (m/w/d) Schadenbearbeitung
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Claims Handler (m/w/d) Schadenbearbeitung

Claims Handler (m/w/d) Schadenbearbeitung

Freiburg im Breisgau Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Willis Towers Watson GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für die Schadenbearbeitung und Kundenberatung.
  • Arbeitgeber: WTW ist ein global führendes Unternehmen in Advisory, Broking und Solutions.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersversorgung.
  • Warum dieser Job: Schnelle Verantwortung, steile Lernkurve und internationale Zusammenarbeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich und gute Englischkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbung dauert nur 5 Minuten über unser Karriereportal.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv. Im Business "Corporate Risk and Broking" unterstützen wir Unternehmen bei einem effektiven Risiko- und Versicherungsmanagement. Dabei entwickeln wir - unter Berücksichtigung der jeweiligen Unternehmensziele - robuste und wirtschaftliche Strategien zur Vermeidung von Risiken und übertragen diese, dort wo es sinnvoll ist, auf Versicherer. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir bundesweit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Claims Handler (m/w/d) Schadenbearbeitung.

Was erwartet Sie?

  • In der Funktion Claims Handler (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Sicherstellung der Kundenzufriedenheit durch die Bereitstellung hervorragender Schadenbearbeitung.

Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:

  • Operative Schadenbearbeitung von der Erstschadenmeldung bis zur Schadenregulierung
  • Analyse der Schadenrentabilität
  • Aufbereitung möglicher Lösungen zur Reduzierung von Schadenzahlen durch Schadenverhütungsmaßnahmen
  • Risiko- und Schadenbeurteilung sowie Kundenberatung bei fachlichen Angelegenheiten und Schadenabwicklung
  • Administrative Unterstützung bei Großschäden
  • Anlage von Schäden sowie Schadenprüfung und -abwicklung
  • Bereitstellung optimaler Kundendaten zur Effizienzkalkulation und Kundenprofitabilität
  • Überwachung und Beurteilung von Schadenquoten sowie Schadencontrolling
  • Kooperation mit Projekt- und Fachkommittees

Was bringen Sie mit?

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen
  • Kenntnisse des Versicherungsmarktes
  • Kenntnisse in den Versicherungssparten (speziell Sach-/TV- und Haftpflicht-Versicherung)
  • Professioneller Umgang mit internen und externen Kunden sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative
  • Sehr gutes Prozessverständnis sowie strukturierte und analytische Denk- und Arbeitsweise
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Kenntnisse in MS-Office Produkten (speziell Excel und Word)

Neben unserem attraktiven Vergütungspaket bieten wir:

  • Monetäre Leistung - Ein attraktives, leistungsgerechtes Vergütungssystem inkl. betrieblicher Altersversorgung und 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, 5 zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Kinderkrankentage
  • Internationalität - Eine internationale Unternehmensberatung und die Sicherheit eines globalen Konzerns mit renommierten Kunden - vom DAX-Konzern bis zum weltbekannten Mittelständler
  • Kundenkontakt - schnell Verantwortung übernehmen
  • Entwicklungsmöglichkeiten - Eine steile Lernkurve sowie ausreichend Freiraum für die individuelle Karriereentwicklung: Sie werden in vielfältige Themen tief eintauchen, sowohl on-the-job als auch in intensiven Fachtrainings
  • Work-Life-Balance - Mobiles Arbeiten oder im Büro? Flexible Arbeitszeiten? Oder sogar ein Sabbatical? Klar, kein Problem. Wir entscheiden gemeinsam im Team, wann und wo wir arbeiten. Teammeetings und Brainstormings vor Ort kommen trotzdem nicht zu kurz. Hybrides Arbeiten ist bei uns mehr als ein Buzzword
  • Zusammenarbeit - Voneinander lernen und gemeinsam entscheiden, kollegial, wertschätzend und dynamisch
  • Firmenevents - zusammen feiern wir unsere Erfolge und unsere Gemeinschaft

Interessiert? Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung. Die Bewerbung über unser Karriereportal dauert nur ca. 5 Minuten.

Claims Handler (m/w/d) Schadenbearbeitung Arbeitgeber: Willis Towers Watson GmbH

Als Arbeitgeber bietet WTW eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einer Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Vergütungspaket und einer internationalen Unternehmenskultur, die Ihnen die Chance gibt, Verantwortung zu übernehmen und an spannenden Projekten mit renommierten Kunden zu arbeiten.
Willis Towers Watson GmbH

Kontaktperson:

Willis Towers Watson GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Claims Handler (m/w/d) Schadenbearbeitung

Tip Nummer 1

Informiere dich über die aktuellen Trends im Versicherungsmarkt, insbesondere in den Bereichen Sach- und Haftpflichtversicherung. Dies zeigt dein Interesse und deine Fachkenntnisse während des Vorstellungsgesprächs.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Schadenbearbeitung zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kundenprobleme gelöst hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Kundenzufriedenheit zu gewährleisten.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit Fachleuten aus der Versicherungsbranche, um wertvolle Einblicke zu gewinnen und möglicherweise Empfehlungen zu erhalten. LinkedIn kann ein nützliches Werkzeug sein, um Kontakte zu knüpfen und dich über offene Stellen zu informieren.

Tip Nummer 4

Zeige während des Interviews deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen und Kunden zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen und Projekte voranzutreiben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Claims Handler (m/w/d) Schadenbearbeitung

Analytisches Denken
Kenntnisse im Versicherungsmarkt
Schadenbearbeitungskompetenz
Prozessverständnis
Teamfähigkeit
Eigeninitiative
Kommunikationsfähigkeiten
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel und Word)
Risikobewertung
Schadencontrolling
Kundenberatung
Strukturierte Arbeitsweise
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifische Position des Claims Handlers zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die Schadenbearbeitung unterstreichen.

Betone deine Soft Skills: Da Teamfähigkeit und Kundenorientierung wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zeigen.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Willis Towers Watson GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über den Versicherungsmarkt und die spezifischen Versicherungssparten, insbesondere Sach-, TV- und Haftpflichtversicherung. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche verstehst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Schadenbearbeitung und Kundenberatung verdeutlichen. Dies zeigt, dass du praxisnahe Lösungen anbieten kannst.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da der Umgang mit internen und externen Kunden wichtig ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.

Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu Teamarbeit, flexiblen Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen würdest.

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