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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kunden im ERP-Support und begleite spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Ein innovatives IT-Unternehmen, spezialisiert auf ERP-Lösungen für die Prozessindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Umfeld und ein kollegiales Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der ERP-Beratung mit viel Entwicklungspotenzial und flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in BWL oder Wirtschaftsinformatik, erste IT-Support-Erfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich, Englischkenntnisse sind ein Plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Partner ist ein IT-Unternehmen mit dem Fokus auf ERP-Lösungen in der Prozessindustrie. Zur Verstärkung des Teams wird ein Junior ERP-Spezialist gesucht.
Aufgaben
- Unterstützung unserer Kunden im ERP-Support (1st & 2nd Level)
- Analyse und Umsetzung betriebswirtschaftlicher Anforderungen im ERP-System
- Begleitung von ERP-Projekten von der Aufnahme bis zur Umsetzung
- Erstellung von Dokumentationen, Schulungsunterlagen und Anwendertrainings
- Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung und Projektleitung
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Erste Erfahrung im IT-Support oder ERP-Umfeld wünschenswert
- Ausgeprägtes Interesse an Geschäftsprozessen und IT-Systemen
- Analytisches Denken, Teamgeist und selbstständige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil
Wissenswertes
- Spannende Einstiegsmöglichkeit in die ERP-Beratung
- Vielfältige Aufgaben mit Entwicklungspotenzial
- Kollegiales Team mit flachen Hierarchien
- Moderne Arbeitsumgebung in Arlesheim
- Flexible Arbeitszeiten und attraktive Anstellungsbedingungen
Junior ERP Spezialist (m/w), 80-100% Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior ERP Spezialist (m/w), 80-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im ERP-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im ERP-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du dich aktiv mit den Entwicklungen auseinandersetzt und bereit bist, Neues zu lernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Vertraue dich mit gängigen ERP-Systemen an und sei bereit, deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da enge Zusammenarbeit mit Entwicklung und Projektleitung gefordert ist, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior ERP Spezialist (m/w), 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das IT-Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren ERP-Lösungen und Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Junior ERP-Spezialist wichtig sind. Betone deine Ausbildung in BWL oder Wirtschaftsinformatik sowie deine Kenntnisse im IT-Support.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du dein Interesse an der ERP-Beratung und deine analytischen Fähigkeiten darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Erfahrungen du mitbringst.
Dokumentation überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar hervorgehoben sind und dass du eventuell auch deine Englischkenntnisse erwähnst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen Fokus auf ERP-Systeme hat, solltest du dich mit den gängigen ERP-Lösungen und deren Funktionen vertraut machen. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen im IT-Support oder in der Analyse von Geschäftsprozessen einbringen kannst.
✨Zeige dein Interesse an Geschäftsprozessen
Die Rolle erfordert ein ausgeprägtes Interesse an Geschäftsprozessen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit analytisch gearbeitet hast und wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da enge Zusammenarbeit mit Entwicklung und Projektleitung gefordert ist, solltest du konkrete Beispiele für deine Teamarbeit parat haben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Bereite Fragen für das Unternehmen vor
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Stelle Fragen zu den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder zu den Technologien, die verwendet werden. Das zeigt, dass du proaktiv bist und dich wirklich für die Position interessierst.
