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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unsere Bewohner*innen im Alltag und sorge für ein angenehmes Wohnklima.
- Arbeitgeber: Augustinum ist eine angesehene Seniorenresidenz, die sich auf hohe Lebensqualität spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein unterstützendes Team und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss zu haben.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer Gemeinschaft, die Wert auf Menschlichkeit und Zusammenarbeit legt.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und Teamgeist sind wichtig; Erfahrung in der Pflege ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Die Stelle umfasst 25 Stunden pro Woche in einem inspirierenden Umfeld.
Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein! Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.
Mitarbeiter (m/w/d) Bewohnerservice Augustinum Seniorenresidenz München-Neufriedenheim (25 Std./Wo.) Arbeitgeber: Augustinum Seniorenresidenz München Neufriedenheim
Kontaktperson:
Augustinum Seniorenresidenz München Neufriedenheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Bewohnerservice Augustinum Seniorenresidenz München-Neufriedenheim (25 Std./Wo.)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Philosophie von Augustinum. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedeutung von Gemeinschaft und menschlichem Miteinander verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Konfliktlösung demonstrieren. Das zeigt, dass du ein echter 'Macher' bist.
✨Tip Nummer 3
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Augustinum zu knüpfen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Das signalisiert, dass du aktiv an der Gestaltung des Bewohnerservices mitwirken möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Bewohnerservice Augustinum Seniorenresidenz München-Neufriedenheim (25 Std./Wo.)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensphilosophie: Informiere dich über die Werte und die Mission von Augustinum. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Bedeutung von Qualität und menschlichem Miteinander verstehst und schätzt.
Betone deine sozialen Fähigkeiten: Da der Fokus auf dem Bewohnerservice liegt, ist es wichtig, deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten hervorzuheben. Beschreibe konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Menschen gearbeitet hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Verfasse ein persönliches Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und deine Identifikation mit den Werten von Augustinum deutlich macht. Vermeide Standardformulierungen und gehe auf die spezifischen Anforderungen der Position ein.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Stelle sicher, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Anschreiben, fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie klar strukturiert und übersichtlich sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Augustinum Seniorenresidenz München Neufriedenheim vorbereitest
✨Sei authentisch und menschlich
In einem Interview für eine Position im Bewohnerservice ist es wichtig, deine menschliche Seite zu zeigen. Sei ehrlich über deine Motivation, in der Seniorenresidenz zu arbeiten, und teile persönliche Erfahrungen, die dich geprägt haben.
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Philosophie von Augustinum und deren Engagement für Qualität und Gemeinschaft. Zeige im Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung des Lebens der Bewohner beizutragen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu untermauern und zeigen, dass du ein 'menschlicher Macher' bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Bewohnerservice oder wie das Team zusammenarbeitet, um eine funktionierende Gemeinschaft zu schaffen.
