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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle maßgeschneiderte IAM-Lösungen und integriere Produkte in die Systemlandschaft unserer Kunden.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Consulting-Teams in Karlsruhe mit einer lebendigen Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, regelmäßige Feedbackgespräche und individuelle Einarbeitung durch Mentoren.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative IT-Lösungen und profitiere von einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im IAM-Bereich, Kenntnisse in IT-Security und Datenbanken sind erforderlich.
- Andere Informationen: Quereinsteiger:innen sind willkommen! Schick uns deine Unterlagen und werde Teil der Crew!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unterstütze uns als (Senior) IT Consultant – Identity Governance & Administration (m/w/d) und entwickle passgenaue IAM-Lösungen, integriere führende Technologien. Du hast ein exzellentes Verständnis für IT-Zusammenhänge und weißt ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schätzen? Dann bewirb Dich und werde Teil unseres Consulting-Teams! Für unseren Standort in der Fächerstadt Karlsruhe suchen wir Dich für unser Team als (Senior) IT Consultant im Bereich Identity Governance & Administration (m/w/d) – gerne auch Quereinsteiger:innen.
Deine Aufgaben:
- Du entwickelst ein tiefes Verständnis für die Geschäftsprozesse und Treiber unserer Kunden.
- Du verstehst die IT-Architektur unserer Kundinnen und Kunden im Detail, erkennst Trends in der IAM-Landschaft und konzipierst dafür passende IAM-Lösungen.
- Du integrierst Produkte aus unserem Identity Governance & Administration Portfolio in die Systemlandschaft unserer Kundschaft (Beispielsweise Lösungen von Saviynt oder Omada).
Dein Profil:
- Du konntest mehrere Jahre Berufserfahrung im IAM-Umfeld oder der Systemintegration sammeln und hast gelernt, Kunden zu beraten.
- Du bringst fundiertes Wissen über IT Security Konzepte wie Authentifizierung & Autorisierung (SAML, OIDC, Permission Group Modelling, etc.) und der Basiskryptografie (SSL) mit.
- Du beherrschst gängige Datenbanken und hast bereits mehrjährige Erfahrung in der Konzeption von Architekturen und Schnittstellen gesammelt. Grundlagenwissen in der Programmierung oder im Scripting sind von Vorteil.
- Sichere Englisch- und Deutschkenntnisse (B2) runden dein Profil ab.
Das erwartet dich:
- Eine lebendige Unternehmenskultur mit viel Spaß.
- Hybrides Arbeiten: Remote und in Präsenz.
- Regelmäßige Personalentwicklungsgespräche: Wöchentliche 1:1s, regelmäßige Peer-Feedbacks während der Probezeit, halbjährliche Feedbackgespräche.
- Onboarding mit individueller Begleitung und intensiver Einarbeitung durch eine:n Mentor:in im Team.
- Company Onboarding: Wir geben dir das nötige Rüstzeug in verschiedenen Workshops und Trainings mit.
Bei Rückfragen stehen wir dir gerne zur Verfügung!
Senior IT Consultant – IGA (m/w/d) Arbeitgeber: CyberForum e.V.
Kontaktperson:
CyberForum e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior IT Consultant – IGA (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im IAM-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends in der IAM-Landschaft informiert. Abonniere relevante Fachzeitschriften oder Blogs, um dein Wissen zu erweitern und bei Gesprächen im Vorstellungsgespräch glänzen zu können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Authentifizierung, Autorisierung und IT-Sicherheitskonzepte beziehen. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position. Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter und überlege dir, wie du zu deren Werten und Zielen beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior IT Consultant – IGA (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Senior IT Consultant – IGA gefordert werden. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Position unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen im IAM-Umfeld und deine Kenntnisse in IT-Security-Konzepten ein, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Unternehmen bist.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Erfahrungen und Projekte betonen, die deine Fähigkeiten im Bereich Identity Governance & Administration und Systemintegration demonstrieren. Nutze konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert und gut lesbar sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CyberForum e.V. vorbereitest
✨Verstehe die IAM-Landschaft
Bereite dich darauf vor, dein Wissen über Identity Governance & Administration (IGA) zu demonstrieren. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der IAM-Landschaft, um im Interview gezielt auf diese Themen eingehen zu können.
✨Präsentiere deine Projekterfahrungen
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, insbesondere solche, die deine Fähigkeiten in der Systemintegration und Kundenberatung zeigen. Dies hilft, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Technisches Wissen hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in IT-Security-Konzepten wie Authentifizierung und Autorisierung klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell Lösungen zu skizzieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen. Stelle Fragen zu den Möglichkeiten des hybriden Arbeitens und der Personalentwicklung, um zu zeigen, dass dir ein angenehmes Arbeitsumfeld wichtig ist.
