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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die zentrale Ansprechperson für Einkaufstools und verbessere Prozesse aktiv.
- Arbeitgeber: W&W Service GmbH ist ein zentraler Dienstleister der Wüstenrot & Württembergischen Gruppe.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, flexible Teilzeitmodelle und viele Sportangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Prozesse und arbeite in einem dynamischen Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten auch Young Professionals die Chance, sich in das Thema einzuarbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind die W&W Service GmbH mit Standorten in Ludwigsburg und Kornwestheim im Großraum Stuttgart. Wir sind der zentrale Service-Dienstleister der Wüstenrot & Württembergischen Gruppe. Wir sind verantwortlich für Datenmanagement, Einkauf, Gebäudeservice, Gastronomie, Veranstaltungs- und Mobilitätsmanagement.
Aufgaben:
- Sie sind die zentrale Ansprechperson (m/w/d) für unsere Einkaufstools, für die Sie die Weiterentwicklung und Fehlerbehebung aktiv begleiten und fachlich verantworten.
- Sie unterstützen die Führungskräfte und Experten bei der kontinuierlichen Verbesserung und Steuerung der Prozesse, der Leistungsmessung sowie der Umsetzung von Projekten zur Steigerung der Effizienz in den Abläufen.
- Sie modellieren bereichsübergreifende Prozesse und binden hierzu interne Stakeholder aus allen Bereichen ein – dabei stellen Sie eine End-to-End-Prozessverantwortung sicher.
- Sie prüfen Prozessmodellierungen, geben diese frei und stellen deren sinnvolle Integration in die bestehende Prozesslandschaft und Systeme sicher.
Erwartungen:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Sie haben Berufserfahrung im Projekt- oder Prozessmanagement.
- Ein Bezug zum Einkauf oder Berufserfahrung in diesem Bereich ist wünschenswert; gerne geben wir auch Young Professionals die Möglichkeit, sich in das Thema einzuarbeiten.
- Sie sind team- und kooperationsfähig.
- Sie sind entscheidungsfähig und ergebnisorientiert.
- Sie haben Interesse an der Umsetzung neuer Ideen und Innovationen.
Unser Angebot:
- Flexibilität: Mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle.
- Gesundheit: Vielseitige Sportangebote, gesundes Essen im Betriebsrestaurant.
- Familie: Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen.
- Extras: Betriebliche Altersvorsorge, Vergünstigungen auf W&W-Produkte.
- Entwicklung: Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung.
- Mobilität: Jobrad & Jobticket, Ladestationen für E-Bikes und E-Autos.
Mitarbeiter (m/w/d) Projekt- und Prozessmanagement Einkauf Arbeitgeber: W&W Service GmbH
Kontaktperson:
W&W Service GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Projekt- und Prozessmanagement Einkauf
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Bereich Projekt- und Prozessmanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei W&W Service GmbH herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Einkauf und Prozessmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese in die Arbeit bei W&W integriert werden könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Prozessoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich Prozesse verbessert hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um Projekte erfolgreich umzusetzen. Dies ist besonders wichtig für die Rolle, die eine enge Zusammenarbeit erfordert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Projekt- und Prozessmanagement Einkauf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position im Projekt- und Prozessmanagement Einkauf. Erkläre, warum du dich für W&W Service GmbH interessierst und was dich an der Stelle reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Projekt- oder Prozessmanagement sowie im Einkauf. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern.
Verwende klare Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht jedem bekannt ist, und stelle sicher, dass deine Argumente leicht verständlich sind.
Schließe mit einem starken Abschluss: Beende dein Anschreiben mit einem starken Schluss, der dein Interesse an einem persönlichen Gespräch betont. Bedanke dich für die Berücksichtigung deiner Bewerbung und drücke deine Vorfreude auf eine Rückmeldung aus.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei W&W Service GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position im Projekt- und Prozessmanagement vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im Einkauf und Prozessmanagement dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Prozessoptimierung zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu erläutern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Teamarbeit betonen
Da Team- und Kooperationsfähigkeit wichtig sind, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du ein guter Kommunikator bist und gerne mit anderen zusammenarbeitest.
