Elektroniker für Betriebs- oder Automatisierungstechnik (m/w/d)

Für unser Werk in Rheinberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker für Betriebs- o. Automatisierungstechnik (m/w/d) innerhalb der Technischen Dienste der Solvay Chemicals GmbH Über die Rolle: Unser Unterhaltswerkstatt-Team der EMSR, bestehend aus 12Personen, ist in der Abteilung Instandhaltung Soda integriert und konzentriert sich in Zusammenarbeit mit dem Soda- und BICAR-Produktionsbetrieb und weiteren Partnerfirmen. Als Instandhalter im Bereich der EMSR werden Sie an elektrotechnischen Einrichtungen, Analysegeräten, Feldgeräten und Steuerungssystemen arbeiten, um die täglichen Instandhaltungsarbeiten zu unterstützen. Sie haben die Möglichkeit, zu technischen Problemlösungen beizutragen und haben einen positiven Einfluss auf die technische Analgenverfügbarkeit. Sie werden verantwortlich sein für: Montage, Wartung, Instandhaltung und Änderungsdurchführung von EMSR-Anlagen Inbetriebnahme von und Arbeiten an technischen Einrichtungen / Analysen Parametrierung von Frequenzumrichtern, Feldgeräten sowie Steuerungssystemen Teilnahme am Bereitschaftsdienst nach entsprechender Einarbeitung Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Vertrag auf Basis des Tarifvertrages im Frühschichtsystem, vor Ort in Rheinberg. Über Sie: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker Automatisierungs- oder Betriebstechnik (m/w/d) bzw. fachlich gleichwertig. Relevante Berufserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Kompetenzen: Erfahrungen in der Mess- und Regeltechnik sowie der Antriebstechnik Kenntnisse im Bereich der speicherprogrammierbaren Steuerung (Simatic S5/S7) sowie der Prozessleittechnik von Vorteil Grundkenntnisse MS Office und SAP Tauglichkeit nach G25, G26, G41 und Führerschein KlasseB Verhaltensweisen: Selbstständige, innovative, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise Proaktive Arbeitsweise mit handwerklichem Geschick und Interesse an technischen Zusammenhängen Über die Bezahlung und Vorteile: Attraktive und gerechte Bezahlung für alle: Die Vergütung wird innerhalb eines Bereichs festgelegt, um Ihre Entwicklung in der Rolle zu fördern. Während das primäre Grundgehalt, das für diese Rolle vernünftigerweise erwartet wird, zwischen 3.321 € und 4.260 € liegt, kann Ihr Gehalt letztendlich höher oder niedriger sein, abhängig von Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen. Darüber hinaus bieten wir ein wettbewerbsfähiges Gesamtpaket an Leistungen, das einen Bonus und/oder andere Anreize umfasst. Solvay-Cares-Programm: Mindestens 16Wochen Elternurlaub für alle Mitarbeiter. Priorisierung des Wohlbefindens: Solvay Solidarity Fund zur Unterstützung von Mitarbeitern in schwierigen Zeiten, Förderung der Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeitmodelle in Teilzeit oder Hybrid (abhängig von der Art der Tätigkeit), Mitarbeiter Hilfsprogramm mit Zugang zu physischer und psychologischer Unterstützung. Berufliche Entwicklung: Priorisierung interner Talente für Karriereentwicklung, Zugang zu einer Schulungsplattform, Möglichkeiten zur Teilnahme an Employee Resource Groups (ERG) für den Austausch von Erfahrungen und Mentoring sowie kostenlose Sprachkurse in 24Sprachen. Sind Sie interessiert? Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsportal unter: solvay.de/karriere Solvay Chemicals GmbH | Personalabteilung Xantener Str. 237 | 47495 Rheinberg