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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die zentrale Ansprechperson für Risikomanagement und führe Prüfprozesse durch.
- Arbeitgeber: Ein diskretes Unternehmen, das spannende Herausforderungen im Risikomanagement bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Vorteile wie Deutschlandticket-Zuschuss, mobiles Arbeiten und Firmenfitness.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Finanzbereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium erforderlich.
- Andere Informationen: Ergonomische Arbeitsplätze und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über meinen Kunden
Das Unternehmen bittet um äußerste Diskretion - detaillierte Informationen folgen in einem telefonischen Gespräch.
Ihre Aufgaben
- Sie fungieren als Ansprechperson für interne Fachbereiche in sämtlichen Fragen des Risikomanagements.
- Sie führen Prüfprozesse zur Freigabe von Geschäftspartnern durch, einschließlich relevanter Compliance-Prüfungen.
- Sie kommunizieren mit Kreditversicherern, um eine optimale Absicherung von Neu- und Bestandskunden sicherzustellen.
- Sie betreuen notleidende Forderungen in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern wie Rechtsanwaltskanzleien und Inkassounternehmen.
- Sie erstellen Entscheidungsgrundlagen für die Genehmigung wirtschaftlicher Risiken.
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder Controlling.
- Erste Berufserfahrung im Bereich Kreditsachbearbeitung oder Bilanzanalyse.
- Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung.
- Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in ERP-Systemen sind von Vorteil.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Benefits
- Deutschlandticket-Zuschuss
- Corporate Benefits
- Ergonomische Arbeitsplätze
- JobRad
- Mobiles Arbeiten
- Urlaubsgeld & 13. Gehalt
- Vermögenswirksame Leistungen
- Weiterbildungen
- Firmenfitness
Ihr Kontakt
Philip Balke
Manager
Mobil: +49 (0) 151 / 576 459 20
Mail: balke@nexpera.de
nexpera GmbH
Schauenburgerstr. 10
20095 Hamburg
Risk Manager (m/w/d) Arbeitgeber: nexpera GmbH
Kontaktperson:
nexpera GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Risk Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Risikomanagement zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Risikomanagement und Compliance beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Da das Unternehmen um Diskretion bittet, recherchiere gründlich über die Branche und ähnliche Unternehmen. Verstehe die Herausforderungen im Risikomanagement, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Fragen im Risikomanagement, wie z.B. zur Analyse von Kreditrisiken oder zur Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern. Dies zeigt dein Fachwissen und deine Vorbereitung.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern wichtig ist, übe, komplexe Informationen klar und präzise zu vermitteln. Dies kannst du in Rollenspielen oder durch Präsentationen vor Freunden oder Kollegen tun.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Risk Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Auch wenn detaillierte Informationen erst im Gespräch folgen, kannst du durch allgemeine Recherchen ein besseres Verständnis für die Unternehmenskultur und die Branche gewinnen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Risk Manager wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in der Kreditsachbearbeitung und Bilanzanalyse sowie deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereiten. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung ein.
Prüfung der Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf klar darstellst. Wenn du Zertifikate oder Nachweise hast, füge diese hinzu, um deine Sprachfähigkeiten zu untermauern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei nexpera GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Risk Managers
Informiere dich gründlich über die Aufgaben eines Risk Managers. Sei bereit, spezifische Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Risiken identifiziert und gemanagt hast.
✨Bereite dich auf Compliance-Themen vor
Da Compliance-Prüfungen ein wichtiger Teil der Rolle sind, solltest du dich mit relevanten Gesetzen und Vorschriften vertraut machen. Überlege dir, wie du sicherstellen kannst, dass alle Geschäftspartner den Compliance-Anforderungen entsprechen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit Kreditversicherern und externen Dienstleistern entscheidend ist, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Zeige, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, eine Fallstudie oder ein Beispiel zu analysieren, also übe, wie du Daten interpretierst und Entscheidungen auf Basis dieser Daten triffst.
