Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der Werkstatt und Bauhof, Materialverwaltung und Mitarbeiterführung.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen in Kupferzell mit regionalen Baustellen.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, unbefristeter Vertrag, Sachbezugskarte und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Spannende Bauprojekte, modernes Arbeitsumfeld und ein tolles Team warten auf dich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau oder Logistik, Organisationstalent und Eigeninitiative erforderlich.
- Andere Informationen: Zugang zu einem Handwerker- und Lieferantenpool sowie Jobrad-Angebote.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Wir als Arbeitgeber in Kupferzell bieten Ihnen nicht nur einen hervorragenden Arbeitsplatz, sondern auch modernste Technik und ein engagiertes Team. Wir sind stolz darauf, in unserer Region zuhause zu sein und unsere Baustellen ausschließlich regional zu betreuen. So können Sie sich auf kurze Anfahrtswege und eine abwechslungsreiche Arbeit freuen.
Als kompetentes und innovatives Unternehmen schätzen wir engagierte Personen, die mit uns gemeinsam an der Realisierung unserer Bauprojekte arbeiten. Dabei legen wir großen Wert auf eine offene und freundliche Arbeitsatmosphäre sowie eine tarifgebundene Vergütung und attraktive Sozialleistungen.
Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Baugewerbe sind und Ihre Fähigkeiten unter Beweis stellen möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen gerne für Fragen zur Verfügung.
Ihre Aufgaben als Leitung Werkstatt/Bauhof:
- Einlagerung und Kommissionierung von Material und Geräten
- Eingangsprüfung des zurück gelieferten Transportguts auf Vollständigkeit, Defekte und Prüffälligkeit
- Prüfung der Anschlagmittel
- Organisation von Reparaturen an Kleingeräten
- Führung der unterstellten Mitarbeiter
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker bzw. -mechaniker, Nutzfahrzeugmechatroniker oder -mechaniker, Klein- und Vorhaltegerätemechatroniker oder Lagerlogistiker
- Idealerweise mehrjährige praktische Berufserfahrung
- Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
Was können Sie erwarten:
- Überdurchschnittliche tarifliche Vergütung, sowie ein 13. Monatseinkommen und zusätzliches Urlaubsgeld
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem familiengeführten Unternehmen
- Sachbezugskarte mit steuerfreier, monatlicher Geldaufladung durch den Arbeitgeber
- Vermögenswirksame Leistungen oder eine durch den Arbeitgeber bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
- Steuerfreier Verpflegungszuschuss
- Die Nutzung von Corporate Benefits mit diversen Mitarbeitervorteilen
- Jobrad im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements
- Moderner Geräte und Maschinenpark
- Perfekt ausgestattete Werkzeugwagen zum Anfahren der Baustellen
- Privater Zugriff auf unseren Handwerker- und Lieferantenpool im Baugewerbe
- Handwerklich anspruchsvolle Tätigkeiten, spannende und abwechslungsreiche Bauvorhaben und sehr gutes Arbeitsklima
Leitung Bauhof/ Werkstatt (m/w/d) Arbeitgeber: Aimwel npg
Kontaktperson:
Aimwel npg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Bauhof/ Werkstatt (m/w/d)
✨Netzwerken in der Branche
Nutze lokale Veranstaltungen oder Messen im Baugewerbe, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit anderen Fachleuten und informiere sie über deine Suche nach einer Position als Leitung Bauhof/Werkstatt. Oftmals erfährt man so von ungeschriebenen Stellenangeboten.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere gründlich über unser Unternehmen in Kupferzell. Verstehe unsere Werte, Projekte und die Arbeitsatmosphäre. Wenn du in einem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du gut informiert bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung parat haben. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Zeige deine Begeisterung für die Region
Betone in Gesprächen deine Verbundenheit zur Region Kupferzell. Arbeitgeber schätzen es, wenn Bewerber sich mit dem Standort identifizieren und bereit sind, regional zu arbeiten. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Stelle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Bauhof/ Werkstatt (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen in Kupferzell. Besuche die Website, um mehr über deren Projekte, Werte und die Arbeitsatmosphäre zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Leitung Bauhof/Werkstatt hervorhebt. Betone deine Organisationstalente und Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine praktische Berufserfahrung und deine Eigeninitiative ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aimwel npg vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Leitung Bauhof/Werkstatt technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Maschinen, Werkzeugen und Reparaturprozessen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In dieser Rolle wirst du Mitarbeiter führen. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du ein Team motivierst und Konflikte löst, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
✨Hebe deine Organisationstalente hervor
Die Organisation von Material und Reparaturen ist ein zentraler Bestandteil der Stelle. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Projekte organisiert hast und welche Methoden du verwendest, um effizient zu arbeiten.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Maßnahmen ergriffen werden, um ein gutes Arbeitsklima zu fördern. Das zeigt dein Engagement für die Position und das Unternehmen.
