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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf Menschen, neue Perspektiven im Berufsleben zu finden und begleite sie individuell.
- Arbeitgeber: gsm ist ein engagiertes Unternehmen, das Menschen in schwierigen Lebenslagen unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft anderer und baue wertvolle Netzwerke auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Empathie, Kommunikationsstärke und idealerweise Erfahrung im Coaching oder Sozialarbeit.
- Andere Informationen: Du arbeitest in einem dynamischen Team und hast direkten Einfluss auf die Lebenswege der Teilnehmenden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du gibst Menschen, die es schwer haben in den Ausbildungsmarkt zu finden, neue Lebens- und Berufsperspektiven.
- Du baust ein Vertrauensverhältnis zu den Teilnehmenden auf und begleitest sie langfristig und individuell durch wöchentliche Einzelcoachings und Beratungsgespräche.
- Die Gespräche führst du aufsuchend (z. B. als Hausbesuch, Walk & Talk oder Terminbegleitung) oder am gsm-Standort.
- Um den Teilnehmenden den Weg in den Ausbildungsmarkt zu erleichtern, gestaltest du mit gsm ein regionales Netzwerk zu Unternehmen (z. B. für Praktikumsplätze) und sozialen Institutionen (z. B. Schuldnerberatung).
- Du hältst Kontakt zu unseren Ansprechpartner:innen beim Jobcenter und dokumentierst die Fortschritte deiner Teilnehmenden.
Jobcoach (m/w/d) mit Koordinationsaufgaben Arbeitgeber: GSM GmbH
Kontaktperson:
GSM GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Jobcoach (m/w/d) mit Koordinationsaufgaben
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Workshops, die sich auf Coaching und berufliche Integration konzentrieren. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen könnten, mehr über die Stelle als Jobcoach bei uns zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Coaching und Arbeitsmarktintegration. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Arbeit eines Jobcoaches beeinflussen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da du mit verschiedenen Menschen arbeitest, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du Vertrauen aufbauen und individuelle Bedürfnisse erkennen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeit zur Koordination und zum Aufbau von Netzwerken zeigen. Dies könnte dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Jobcoach (m/w/d) mit Koordinationsaufgaben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Aufgaben eines Jobcoaches. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Persönliche Motivation: Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für diese Position interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Unterstützung von Menschen und deine Fähigkeit, Vertrauen aufzubauen.
Beispiele aus der Praxis: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die zeigen, wie du Menschen in ähnlichen Situationen geholfen hast. Dies könnte Coaching, Beratung oder Netzwerkbildung umfassen.
Dokumentation und Kommunikation: Betone deine Fähigkeiten in der Dokumentation und Kommunikation. Erkläre, wie du Fortschritte dokumentierst und mit verschiedenen Institutionen, wie Jobcentern, kommunizierst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSM GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Jobcoaches
Informiere dich über die Aufgaben und Herausforderungen eines Jobcoaches. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Vertrauensaufbau und individueller Begleitung verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Menschen unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Coaching und in der Kommunikation zu demonstrieren.
✨Netzwerkfähigkeiten betonen
Da der Job auch das Knüpfen von Kontakten zu Unternehmen und Institutionen umfasst, solltest du deine Erfahrungen im Networking hervorheben. Erkläre, wie du solche Netzwerke aufbauen und pflegen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
