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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 20 Mitarbeitenden in der Fleisch- und Wurstabteilung.
- Arbeitgeber: Maximarkt ist ein führendes Unternehmen im Lebensmittelhandel mit über 55.000 Produkten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein tolles Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Leidenschaft für Fleischprodukte ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Verkaufstalent, Führungskompetenz und Freude am Umgang mit Menschen sind gefragt.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die mit uns die Zukunft gestalten wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Allgemeines: Willkommen in der Vielfalt! 1969 startete die Erfolgsgeschichte von Maximarkt. Heute ist Maximarkt ein Tochterunternehmen der INTERSPAR und hat sieben Standorte in Oberösterreich und Salzburg. Die rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen täglich für ein Einkaufserlebnis der Extraklasse. Das gelingt mit bestem Service und einem riesigen Angebot an Food und Non-Food-Produkten. Über 55.000 Artikel warten darauf, in den Einkaufswagen der Kundinnen und Kunden zu landen – nicht umsonst lautet das Motto „Willkommen in der Vielfalt“. Um all das in Zukunft weiter gewährleisten zu können, suchen wir Sie – die Profis mit Leib und Seele.
Ihre Aufgaben:
- Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung und –motivation von ca. 20 Mitarbeiter:innen
- Verantwortung über die Warenverfügbarkeit, die Warenpräsentation, Sauberkeit in der Abteilung nach Maximarkt-Standards
- Aktiver Verkauf & Mitarbeit in der Produktion unseres Sortiments der maxi.fleischtheke
- Einhaltung der Qualitätsstandards, Umsetzung von konzernalen Vorgaben und Konzepten
- Gewährleistung von Service- und Kund:innenorientierung
Ihr Profil:
- Sie sind ein Verkaufstalent und eine Führungspersönlichkeit mit einer Leidenschaft zum Produkt Fleisch? Dann bewerben Sie sich bei uns!
- Liebe zum Handwerk und Leidenschaft im Beruf
- Kommunikationsstärke, Freude im Umgang mit Kunden und MitarbeiterInnen
- Einsatzbereitschaft, Organisationsgeschick, Flexibilität und Umsetzungsstärke
- Unternehmerische Denkweise
Abteilungsleiter:in der Fleisch-, Wurst- und Feinkostabteilung Arbeitgeber: Maximarkt
Kontaktperson:
Maximarkt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter:in der Fleisch-, Wurst- und Feinkostabteilung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten in der Lebensmittelbranche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Fleisch- und Wurstwaren spezialisieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Fleisch- und Wurstproduktion. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Ideen in die Abteilung einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und -motivation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Produkt Fleisch! Bereite dich darauf vor, in einem persönlichen Gespräch über deine Erfahrungen und dein Wissen über verschiedene Fleischsorten und deren Zubereitung zu sprechen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter:in der Fleisch-, Wurst- und Feinkostabteilung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Maximarkt und die INTERSPAR-Gruppe. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Bereich Fleisch- und Wurstwaren sowie deine Führungskompetenzen hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten und Erfolge, die du in ähnlichen Positionen erzielt hast.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Produkt Fleisch und deine Führungskompetenzen darstellst. Gehe darauf ein, warum du gut zu Maximarkt passt und was du zur Weiterentwicklung der Abteilung beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Webseite ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maximarkt vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und welche Strategien du angewendet hast, um die Leistung zu steigern.
✨Kenntnis über Produkte und Qualitätsstandards zeigen
Informiere dich im Vorfeld über die verschiedenen Fleisch- und Wurstprodukte sowie die Qualitätsstandards von Maximarkt. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Produkte hast und bereit bist, diese Standards einzuhalten.
✨Kundenorientierung betonen
Da Kundenservice ein wichtiger Aspekt der Rolle ist, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Kundenbedürfnisse erkannt und darauf reagiert hast. Dies zeigt, dass du die Philosophie von Maximarkt verstehst und umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Maximarkt, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie diese in der täglichen Arbeit umgesetzt werden. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration ins Team.
