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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Einführung von Target Costing und führe Wertanalysen durch.
- Arbeitgeber: KÜSTER ist ein innovatives Familienunternehmen in der Automobilzulieferindustrie mit Fokus auf nachhaltige Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität von morgen und arbeite in einem dynamischen Team mit vielfältigen Erfahrungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Kostenmanagement.
- Andere Informationen: Bewerbungsprozess umfasst zwei Kennenlerngespräche via Teams.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Gestalte die neuen Mobilitätskonzepte mit! Wir sind immer auf der Suche nach neuen und innovativen Lösungen, wie wir Mobilität sicherer und nachhaltiger machen können. Wir sind ein Familienunternehmen, das sich mit dem Fokus auf elektronische Lösungen weiter in die Zukunft bewegen will. Wir wollen unser Team erweitern!
Tätigkeiten
- Du verantwortest die Einführung von Target Costing für die Angebotskalkulation.
- Du führst Wertanalysen für bestehende sowie neue Produkte durch.
- Du bindest die Zielkostenbewertung der Materialkosten in den Gesamtprozess des Target Costings ein.
- Du führst Benchmarking zur Zielpreisfindung durch und analysierst die bestehende Kostenstruktur.
- Du führst eine passende Softwarelösung für das Target Costing ein und definierst Maßnahmen zur Einhaltung der Target Costs.
Anforderungen
- Ausbildung: abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet.
- Erfahrungen und Know-How: mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Kostenmanagement oder Controlling, im Bereich Target Costing, Kenntnisse der deutschen sowie internationalen Automobilindustrie, Erfahrung im Umgang mit BI-Systemen, idealerweise Kenntnisse in der Prozesstechnik und Herstellungsverfahren.
- Sprache: gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Persönlichkeit: analytisches Denken gepaart mit einer ausgeprägten Problemlösungsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke.
Team
Dein neues Team setzt sich aus Personen zusammen - ein Mix an Erfahrung, Alter und Betriebszugehörigkeit.
Bewerbungsprozess
- Bewerbung inkl. Lebenslauf an uns übermitteln.
- Nach positivem Eindruck laden wir Dich zu einem 1. Kennenlerngespräch per Teams ein. Das Gespräch dauert ca. 30 min. und wird mit dem Abteilungsleiter geführt.
- Verlief das Kennenlernen positiv für beide Seiten, kommt es zu einem 2. Gespräch mit unserem Personalleiter, um alles Weitere zu besprechen.
- Alles passt? Dann wirst Du Teil vom #teamkuester!
Über das Unternehmen
Wir bei KÜSTER entwickeln und fertigen neben mechanischen und mechatronischen Produkten zunehmend intelligente, rein elektronische Lösungen und bedienen so den Markt von Morgen. Mit unserem Konzept zur Schadstoffreduzierung am Abgasstrang oder dem Verriegeln des Ladesteckers am E-Auto beim Ladevorgang, tragen wir zum Thema Nachhaltigkeit und Sicherheit bei. Innerhalb von knapp 100 Jahren sind wir von einem Drahtseilhersteller zu einem international agierenden Automobilzulieferer gewachsen. Am (Haupt)Standort Ehringshausen gehen wir mit innovativen Ideen und hoher Flexibilität an die Themen der Automobilindustrie. KÜSTER ist ein weltweit agierendes Familienunternehmen mit einer beeindruckenden Historie als Zulieferer der Automobilindustrie. Mit über 3000 Mitarbeitern in 16 Unternehmen auf 4 Kontinenten tragen wir entscheidend dazu bei, dass die Mobilität durch unsere Produkte sicherer, bequemer und umweltschonender wird.
Controller - KÜSTER Unternehmensgruppe Arbeitgeber: KÜSTER Unternehmensgruppe
Kontaktperson:
KÜSTER Unternehmensgruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Controller - KÜSTER Unternehmensgruppe
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Mobilität und elektronische Lösungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in der Automobilindustrie hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Kostenmanagement und Controlling unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über KÜSTER und deren Unternehmenskultur zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Implementierung von Target Costing und zur Nutzung von BI-Systemen zu beantworten. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen in diesen Bereichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Controller - KÜSTER Unternehmensgruppe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die KÜSTER Unternehmensgruppe. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Werte und aktuellen Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klarer zu formulieren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Bereich Kostenmanagement und Controlling hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Automobilindustrie und deine Erfahrung mit BI-Systemen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des KÜSTER-Teams werden möchtest. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungskompetenzen ein und wie diese zur Unternehmensvision passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung inklusive Lebenslauf und Motivationsschreiben über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KÜSTER Unternehmensgruppe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von KÜSTER. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Sicherheit in der Mobilität verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung im Kostenmanagement oder Controlling, die deine Fähigkeiten im Target Costing und in der Wertanalyse demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Kenntnisse über die Automobilindustrie
Sei bereit, über aktuelle Trends und Herausforderungen in der deutschen und internationalen Automobilindustrie zu sprechen. Dies zeigt dein Interesse und dein Engagement für die Branche.
✨Fragen zur Teamdynamik
Bereite Fragen vor, die sich auf das Team und die Zusammenarbeit beziehen. Das zeigt, dass du teamorientiert bist und Wert auf eine gute Arbeitsatmosphäre legst, was besonders in einem Familienunternehmen wichtig ist.
