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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Filiale und gestalte das Hörerlebnis unserer Kunden aktiv mit.
- Arbeitgeber: Hörgeräte Bonsel ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 20 Filialen im Rhein-Main-Gebiet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Prämien, 29+1 Urlaubstage und regelmäßige Betriebsausflüge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben vieler Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Prüfung zum Hörakustikmeister und Gespür für Menschen.
- Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten durch Trainings und Coachings sind gegeben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Hören verbindet – und wir machen den Unterschied. Hörgeräte Bonsel – Die Hörhelden ist ein familiengeführtes Hörakustikunternehmen mit über 20 Filialen im Rhein-Main-Gebiet. Seit vielen Jahren begleiten wir Menschen auf ihrem Weg zu besserem Hören – mit Zeit, Verständnis und modernster Technik. Unsere Teams vor Ort sind das Herzstück unseres Erfolgs. In jeder Filiale setzen wir auf Menschlichkeit, fachliche Exzellenz und eine Arbeitsatmosphäre, in der man sich gegenseitig stärkt und weiterbringt. Als Filialleitung sind Sie nicht nur fachlich gefragt – Sie sind auch Vorbild, Teamcoach und Vertrauensperson.
Wenn Sie Lust auf eine verantwortungsvolle Rolle mit Sinn, Herz und echter Gestaltungskraft haben, dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Werde Teil der Hörhelden – und helfen Sie uns, das Leben vieler Menschen ein Stück lebenswerter zu machen.
Ihr Angebot an uns:
- bestandene Prüfung zum Hörakustikmeister (m/w/d)
- Ein ausgeprägtes Gespür für Menschen, ihre Wünsche und ihre Hörsituationen
- Spaß und Freude an der Arbeit
- Teamarbeit ist für Sie besonders wichtig
- Interesse an Innovation in Technik und Beratung
- Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit
- Sie möchten vorankommen und nicht auf der Stelle stehen
Unser Angebot an Sie:
- Flexible Arbeitszeiten, Fachgeschäftsleitung mit Raum zur Gestaltung
- Attraktive Prämien, 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge
- Job-Bike, Personalrabatte, 29+1 Tag Urlaub
- Kostenfreie Hörhelden-Polos & Hemden, betriebliche Krankenkasse
- Regelmäßige Betriebsausflüge mit Spaß & Action
Erfolg trifft Work-Life-Balance! Bei uns öffnet sich Ihnen die Tür zu einer erfüllenden Rolle als Filialleitung – mit einem Arbeitsplatz, der Verantwortung, Menschlichkeit und moderne Hörtechnologie miteinander verbindet. Als erfahrene Hörakustikerin übernehmen Sie nicht nur die Leitung einer unserer über 20 Filialen, sondern gestalten aktiv das Hörerlebnis unserer Kundinnen und Kunden – und das in einem Umfeld, das Ihre persönliche Balance respektiert.
Ihre Expertise wird bei uns geschätzt und gezielt weiterentwickelt: mit Trainings, Coachings, CI-Weiterbildungen oder der Perspektive zum Betriebswirt (HWK). Gemeinsam mit einem engagierten Team machen Sie den Unterschied im Leben vieler Menschen – jeden Tag.
Treten Sie unserer Hörhelden-Familie bei und bringen Sie Ihre Führungsqualitäten dorthin, wo sie Wirkung zeigen. Ihre berufliche Reise beginnt hier – bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns eine Zukunft voller Klang, Nähe und Erfolg.
Aktuell suchen wir für Reinheim und Seligenstadt eine Filialleitung!
Kontakt
Hörgeräte Bonsel GmbH
Nicole Höf
Bahnhofstraße 196
4401 Website ganz unkompliziert über unserem WhatsApp-Kanal auf unserer Website freue mich auf Ihre Nachricht!
Hörakustikmeister (m/w/d) für Reinheim oder Seligenstadt gesucht - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Hörgeräte Bonsel GmbH
Kontaktperson:
Hörgeräte Bonsel GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hörakustikmeister (m/w/d) für Reinheim oder Seligenstadt gesucht - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich Hörakustik. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an Innovationen hast, die das Hörerlebnis verbessern können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Teamführung zu teilen. Da die Rolle als Filialleitung auch Teamcoaching umfasst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungsqualitäten und Teamarbeit zu haben.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Gespür für Menschen und deren Bedürfnisse. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf individuelle Kundenwünsche eingegangen bist und bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Hörgeräte Bonsel. Betone in deinem Gespräch, wie gut du zu den Werten des Unternehmens passt, insbesondere in Bezug auf Menschlichkeit und Teamarbeit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hörakustikmeister (m/w/d) für Reinheim oder Seligenstadt gesucht - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Hörgeräte Bonsel und deren Philosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position des Hörakustikmeisters zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Rolle als Filialleitung wichtig sind. Betone deine Führungskompetenzen, Teamarbeit und dein Gespür für Kundenbedürfnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen. Hebe deine Leidenschaft für die Hörakustik und deine Innovationsfreude hervor.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hörgeräte Bonsel GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position als Hörakustikmeister. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Wünschen des Unternehmens passen.
✨Zeige deine Menschenkenntnis
Da ein ausgeprägtes Gespür für Menschen wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit bereit haben, die zeigen, wie du auf die Wünsche und Bedürfnisse von Kunden eingegangen bist.
✨Betone Teamarbeit und Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit und Führung zu sprechen. Zeige, wie du dein Team unterstützt und motivierst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Sei offen für Innovationen
Das Unternehmen legt Wert auf Interesse an neuen Technologien. Bereite dich darauf vor, über aktuelle Trends in der Hörakustik zu sprechen und wie du diese in deine Arbeit integrieren würdest.
