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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne Softwareentwicklung mit agilen Methoden und arbeite an innovativen IT-Lösungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer führenden Bank mit einem starken Fokus auf IT und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Zugang zu Schulungen, Mentoring und Networking-Events.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Skills in einem dynamischen Umfeld und erhalte wertvolle Einblicke in moderne Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder MINT, erste Erfahrungen in der Softwareentwicklung und Grundkenntnisse in Programmiersprachen.
- Andere Informationen: Regelmäßige Feedbackgespräche und individuelle Lernpfade für deine persönliche Entwicklung.
Darauf kannst du dich freuen: Mit erfahrenen Kollegen als Sparringspartnern bietet unser Trainee Programm die ideale Gelegenheit, dein Fachwissen zu vertiefen, praktische Erfahrungen zu sammeln und gleichzeitig an innovativen IT-Lösungen mitzuwirken.
Du arbeitest mit einem vielseitigen Technologie-Stack und bekommst Einblicke in verschiedene Programmiersprachen und Tools – darunter Java, Spring Boot 3, C++, ABAP (SAP), JavaScript, das Spring Framework sowie Git und vieles mehr. Du lernst den gesamten Lebenszyklus von Softwareanwendungen kennen – von der Versionierung über Testing, Deployment und Wartung (z. B. Refaktorisierung) bis hin zum Patch-Management bei Sicherheitslücken (CVEs). Auch beim Incident- und Problemmanagement bist du dabei und entwickelst so ein ganzheitliches Verständnis für moderne Softwareentwicklung.
Die Entwicklung der Software erfolgt mit agilen Arbeitsmethodiken (SCRUM) und bietet dir so die Gelegenheit, die verschiedenen agilen Rollen und Praktiken kennenzulernen. Bei der Erledigung deiner Aufgaben arbeitest du cross-divisional mit unterschiedlichen IT-Einheiten und Kunden im Fachbereich zusammen und baust ein umfassendes Verständnis für IT und unsere Geschäftsabläufe auf. Nicht zuletzt unterstützt du uns mit deiner tatkräftigen Mitarbeit in abteilungs- und bereichsbezogenen Projekten bei der präzisen Umsetzung von kundenspezifischen sowie strategischen / regulatorischen Anforderungen.
Auch die Weiterentwicklung deiner persönlichen Skills haben wir bei der Ausgestaltung deines persönlichen Lernpfads und der Identifikation maßgeschneiderter Entwicklungsmaßnahmen fest im Blick:
- Durchführung regelmäßiger Feedbackgespräche und Mentoring durch erfahrene Kollegen als Basis für dein individuelles „Training on the Job“.
- Zugang zu einer Vielzahl von Schulungen, Workshops und Online-Kursen, die speziell auf deine beruflichen Ziele und Interessen abgestimmt sind wie z.B. Agilität, Projektmanagement sowie Persönlichkeitsentwicklung.
- Durch unsere Welcome Workshops, Buddy-Programm, Trainee-Events und den Austausch mit anderen Communities (z.B. Talk mit dem Vorstand) baust du dir ein wertvolles Netzwerk auf.
Unbefristeter Arbeitsvertrag und beste Entwicklungsperspektiven um nach einer erfolgreichen Traineezeit bei einer führenden Bank durchzustarten.
Darauf können wir uns freuen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eines MINT-Studiengangs, alternativ stehst du kurz vor deinem Abschluss.
- Erste praktische Erfahrungen in der Softwareentwicklung, z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten, idealerweise in einem agilen Umfeld.
- Grundkenntnisse in mindestens einer objektorientierten Programmiersprache wie Java, C++ oder ABAP sowie erste Berührungspunkte mit Web-Frameworks wie Spring.
- Gute Grundlagen in Datenbanktechnologien und idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit Schnittstellentechnologien wie REST.
- Wünschenswert: Grundkenntnisse in der UI-Entwicklung – z. B. mit Vaadin oder Angular.
- Du hast Spaß daran, dich in den Softwareentwicklungsprozess einzubringen, übernimmst gerne Verantwortung und entwickelst kreative Lösungen.
- Du überzeugst mit Eigenmotivation, Proaktivität, Flexibilität und großer Lernbereitschaft.
Trainee IT Anwendungsentwicklung (w/m/d) Arbeitgeber: Aareal Bank AG
Kontaktperson:
Aareal Bank AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee IT Anwendungsentwicklung (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze Networking-Events und Meetups in der IT-Branche, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen können, wenn es darum geht, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Engagiere dich in Open-Source-Projekten oder erstelle eigene Projekte auf Plattformen wie GitHub. Dies zeigt nicht nur deine Programmierfähigkeiten, sondern auch dein Engagement und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Softwareentwicklung und zu agilen Methoden übst. Vertrautheit mit SCRUM und anderen agilen Praktiken kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Lernbereitschaft und Flexibilität. Betone, dass du bereit bist, neue Technologien und Methoden zu erlernen, um dich in das Team einzufügen und zum Erfolg beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee IT Anwendungsentwicklung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone praktische Erfahrungen in der Softwareentwicklung, insbesondere in agilen Umgebungen. Nenne spezifische Projekte oder Praktika, die deine Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java oder C++ demonstrieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das Trainee-Programm interessierst und wie deine Fähigkeiten und Interessen mit den Zielen des Unternehmens übereinstimmen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aareal Bank AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java, C++ und ABAP erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung demonstrieren.
✨Verstehe agile Methoden
Da das Unternehmen agile Arbeitsmethoden wie SCRUM verwendet, ist es wichtig, dass du ein grundlegendes Verständnis dieser Methoden hast. Informiere dich über die verschiedenen Rollen im SCRUM-Team und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in einem agilen Umfeld arbeiten würdest.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der motiviert ist, sich weiterzuentwickeln. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Methoden gelernt hast und wie du diese in deiner Arbeit angewendet hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den aktuellen Projekten fragen, an denen das Team arbeitet, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.
