Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Einrichtungen und unterstütze Mitarbeiter in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens in München mit vielfältigen Möglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, leistungsorientierte Vergütung, Dienstfahrzeug und individuelle Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Nutze die Chance, deine Führungskompetenzen zu entfalten und einen positiven Einfluss zu haben.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger sowie Weiterbildung zur Einrichtungsleitung.
- Andere Informationen: Bewerbungen von allen Altersgruppen sind willkommen – starte jetzt deine Karriere!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Eine Veränderung? Wieso nicht? Sie sind bereit, Ihren beruflichen Horizont zu erweitern? Sie sind auf der Suche nach neuen Herausforderungen, um Ihr Potenzial voranzutreiben? Dann sind Sie hier genau richtig, denn Sie werden als Interim Einrichtungsleitung (m/w/d) für den Standort München gesucht!
Was erwartet Sie?
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung
- Eine strukturierte Einarbeitung
- Ein Dienstfahrzeug
- Betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Diverse Benefits
Ihre Aufgaben:
- Führung der Einrichtungen im Einklang mit den Unternehmenszielen
- Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern vor Ort und Unterstützung von diesen
- Verantwortlich für das Belegungsmanagement
- Verantwortlich für die interne und externe Kommunikation
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Sie besitzen eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung nach § 2 HeimPersV
- Sie arbeiten gerne strukturiert und handeln betriebswirtschaftlich
- Sie besitzen Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern
- Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft
- Sie sind bereit deutschlandweit zu reisen
Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Sie haben noch Fragen oder wollen sich bewerben, dann melden Sie sich bei Frau Careen Roos unter der 069 / 219 30 72 17 oder über den Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken.
Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. Bei der Position handelt es sich um eine Besetzung im Rahmen der Direktvermittlung.
Interim Einrichtungsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Frankfurt Care People - Bildung und Soziales -
Kontaktperson:
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Frankfurt Care People - Bildung und Soziales - HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Interim Einrichtungsleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in ähnlichen Positionen arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte von StudySmarter. Zeige in Gesprächen, dass du diese Werte teilst und wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Kommunikation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Reisebereitschaft zu betonen. Da die Position deutschlandweite Reisen erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du flexibel und bereit bist, diese Herausforderung anzunehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Interim Einrichtungsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Interim Einrichtungsleitung relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und deine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Anforderungen übereinstimmen. Zeige deine Begeisterung für die Herausforderung.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Frankfurt Care People - Bildung und Soziales - vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Mitarbeitern. Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, um deine Antworten zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeit
Da die Position eine starke Kommunikationsfähigkeit erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.
✨Hebe deine organisatorischen Fähigkeiten hervor
In der Rolle als Interim Einrichtungsleitung ist es wichtig, strukturiert und organisiert zu arbeiten. Teile dem Interviewer mit, wie du in der Vergangenheit Projekte oder Teams erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du zur Organisation deiner Arbeit verwendest.
✨Sei bereit, über deine Reisebereitschaft zu sprechen
Da die Stelle deutschlandweite Reisen erfordert, solltest du im Interview klarstellen, dass du bereit bist, zu reisen. Erkläre, wie du mit den Herausforderungen des Reisens umgehst und wie du sicherstellst, dass deine Arbeit auch unterwegs effizient bleibt.