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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte von der Planung bis zur Fertigstellung.
- Arbeitgeber: Ein sicheres, expandierendes Familienunternehmen mit über 80 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Modernes Arbeitsumfeld, attraktive Gehälter und zahlreiche Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Hochbau und Kenntnisse in Projektmanagement sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Bruttomonatsgehalt ab 3.500 EUR, Überzahlung je nach Qualifikation möglich.
Seit mehr als 80 Jahren entwickeln, planen und bauen wir Immobilien im Wohn- und Gewerbebereich, indem wir Bewährtes weiterentwickeln und neue Ideen kreativ umsetzen. Werde Teil eines sicheren, expandierenden Familienunternehmens in einem hervorragenden Arbeitsumfeld mit modernstem technischen Equipment und zahlreichen Benefits. Für unsere Bauprojekte in Salzburg suchen wir dich für eine Vollzeitstelle als Bauleiter GU Hochbau (w/m/d) WAS DU BAUST, STEHT * Koordination aller Aufgaben vom Angebotsstadium über die Ausführung bis zur Fertigstellung unserer Neubauprojekte * Sicherstellung der technischen, organisatorischen und vertragskonformen Ausführung * verantwortlich für die Qualitätssicherung und den Arbeits- und Gesundheitsschutz im Projekt * Kosten- und Terminkontrolle, Qualitätssicherung und Mängelverfolgung * Koordination von Nachunternehmern auf der Baustelle * Verantwortung für Organisation und Koordination des Materialflusses * Abstimmung mit Behörden, Fachplanern, Bauherren und Bauherrenvertretern WAS DU VERSPRICHST, HÄLT * Koordination aller Aufgaben vom Angebotsstadium über die Ausführung bis zur Fertigstellung unserer Neubauprojekte * Sicherstellung der technischen, organisatorischen und vertragskonformen Ausführung * Vorbereitung und Durchführung von Vergaben an Nachunternehmer * Koordination von Nachunternehmern auf der Baustelle * Überwachung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Sicherstellung der hohen Qualität der Bauarbeiten * Kosten- und Terminkontrolle, Qualitätssicherung und Mängelverfolgung * Verantwortung für Organisation und Koordination des Materialflusses * Abstimmung mit Behörden, Fachplanern, Bauherren und Bauherrenvertretern WAS WIR UNS VORNEHMEN, GELINGT * spannende und innovative Bau- und Immobilienprojekte * modernes und stilvolles Arbeitsambiente mit attraktivem Gehalt * persönliche Entwicklung, Entfaltung und Abwechslung Jetzt bewerben Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt ab 3.500 EUR vorgesehen. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Alles Weitere erzählen wir Dir gerne in einem persönlichen Gespräch. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bau Holz Immobilien Hillebrand Krimpling 1 5071 Wals +43 662 85 03 94
Bauleiter GU Hochbau (w/m/d) (m/w/d) Arbeitgeber: Bau | Holz | Immobilien Hillebrand
Kontaktperson:
Bau | Holz | Immobilien Hillebrand HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter GU Hochbau (w/m/d) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Bauleitung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Bauprojekte in Salzburg. Zeige in deinem Gespräch, dass du über die neuesten Entwicklungen in der Region Bescheid weißt und wie du zur erfolgreichen Umsetzung dieser Projekte beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf die Qualitätssicherung und den Arbeits- und Gesundheitsschutz beziehen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Erfahrungen in der Koordination von Nachunternehmern zu teilen. Beispiele aus der Praxis, wie du Herausforderungen gemeistert hast, können dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter GU Hochbau (w/m/d) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Bau Holz Immobilien und deren Projekte. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über ihre Werte, Arbeitsweise und aktuelle Bauprojekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Bauleiter GU Hochbau zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen in der Koordination von Bauprojekten und der Qualitätssicherung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Bauwesen und deine Fähigkeiten zur Koordination und Überwachung von Bauprojekten darlegst. Zeige, wie du zur Qualitätssicherung und zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bau | Holz | Immobilien Hillebrand vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Bauleiters GU Hochbau technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Bauverfahren, Materialien und Normen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In dieser Rolle wirst du Nachunternehmer koordinieren und Teams leiten. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen.
✨Verstehe die Projektmanagement-Tools
Informiere dich über gängige Projektmanagement-Software und -Methoden, die in der Bauindustrie verwendet werden. Zeige im Interview, dass du mit diesen Tools vertraut bist und wie du sie zur Kosten- und Terminkontrolle einsetzen kannst.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Zeige dein Interesse an der Firma und der Position, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Projekten, der Unternehmenskultur oder den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
