Direttore vendite

Direttore vendite

Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschĂ€tzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leiter der VerkaufsaktivitĂ€ten und Entwicklung von Verkaufsstrategien fĂŒr den B2B-Markt.
  • Arbeitgeber: Multinationales Unternehmen mit innovativen, hochwertigen Produkten und globaler PrĂ€senz.
  • Mitarbeitervorteile: WettbewerbsfĂ€higes Gehalt, MBO, LTI und attraktive Zusatzleistungen.
  • Warum dieser Job: FĂŒhrung eines dynamischen Teams in einem wachsenden Unternehmen mit starkem Fokus auf Innovation.
  • GewĂŒnschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Vertrieb, fließend in Italienisch und Englisch.
  • Andere Informationen: Arbeitsort in Lugano, Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Per un’importante realtà multinazionale, leader nel proprio settore, stiamo ricercando un Sales Director da inserire all’interno della struttura italiana, con riporto diretto al Managing Director. L’azienda, con headquarter in Svizzera e una presenza capillare a livello globale, distribuisce prodotti innovativi e di alta qualità tecnologica.

Il profilo selezionato avrà la responsabilità di guidare le attività commerciali della Business Unit dedicata al canale Trade (grande distribuzione e mercato BtoB) su scala nazionale. Il ruolo prevede lo sviluppo e l’implementazione di strategie di vendita efficaci, orientate al raggiungimento degli obiettivi in termini di volumi, marginalità e mix di prodotto, con una forte attenzione alla relazione con i key account e all’identificazione di nuove opportunità di business.

Necessaria presenza di campo in affiancamento ai KAM e area manager. La figura lavorerà in stretta sinergia con la Direzione Marketing per ideare campagne mirate, analizzerà costantemente il mercato e i competitor per anticipare trend e adattare l’approccio commerciale. Sarà inoltre responsabile del coordinamento del team vendite, supportando la crescita professionale attraverso formazione, coaching e monitoraggio delle performance.

Il candidato ideale ha maturato almeno 10 anni di esperienza in ruoli commerciali di pari complessità, preferibilmente in aziende con logiche B2B e con dinamiche distributive complesse. È abituato a relazionarsi con interlocutori di diversi livelli e reparti aziendali, possiede un’ottima conoscenza dei principali strumenti digitali e gestionali.

Lingue: fondamentale italiano e inglese fluenti. Tedesco apprezzato. Cerchiamo una persona dotata di leadership che sia capace di ispirare attraverso l’esempio, che unisca determinazione e orientamento agli obiettivi a un approccio autentico, umile e rispettoso del contributo altrui. Deve agire con integrità, senso di responsabilità e spirito di squadra.

Sede di lavoro: Lugano. Inquadramento dirigenziale, contratto italiano o svizzero, pacchetto retributivo competitivo con MBO, LTI e benefit adeguati al ruolo.

Direttore vendite Arbeitgeber: Golden Bees

L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, caratterizzato da una cultura aziendale orientata alla crescita e all'innovazione. I dipendenti possono beneficiare di opportunitĂ  di sviluppo professionale attraverso formazione continua e coaching, mentre il pacchetto retributivo competitivo include MBO e LTI. Situata a Lugano, la sede offre un contesto internazionale e collaborativo, ideale per chi cerca un ruolo significativo nel settore commerciale.
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Kontaktperson:

Golden Bees HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps đŸ€«

So bekommst du den Job: Direttore vendite

✹Netzwerken ist der SchlĂŒssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits in Àhnlichen Positionen bei multinationalen Unternehmen arbeiten, und baue Beziehungen auf, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.

✹Marktforschung betreiben

Informiere dich grĂŒndlich ĂŒber die Branche und die Wettbewerber. Verstehe die aktuellen Trends im B2B-Vertrieb und sei bereit, innovative Verkaufsstrategien vorzuschlagen, die auf den spezifischen BedĂŒrfnissen des Unternehmens basieren.

✹PrĂ€senz zeigen

Sei aktiv auf Branchenevents, Messen oder Konferenzen, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen. PrÀsenz vor Ort zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, die extra Meile zu gehen.

✹FĂŒhrungskompetenzen demonstrieren

Bereite Beispiele vor, die deine FĂŒhrungskompetenzen und deinen Teamgeist unter Beweis stellen. Zeige, wie du Teams motiviert und erfolgreich durch Herausforderungen gefĂŒhrt hast, um deine Eignung fĂŒr die Rolle des Sales Directors zu untermauern.

Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Direttore vendite

Leadership
Strategic Sales Planning
Key Account Management
Business Development
Market Analysis
Coaching and Mentoring
Team Coordination
Fluent in Italian and English
Knowledge of Digital Tools
Communication Skills
Negotiation Skills
Problem-Solving Skills
Adaptability to Market Trends
Integrity and Responsibility

Tipps fĂŒr deine Bewerbung đŸ«Ą

Forschung: Beginne mit einer grĂŒndlichen Recherche ĂŒber das Unternehmen. Informiere dich ĂŒber die Unternehmenswerte, die Produkte und die Marktposition, um deine Bewerbung gezielt auf die Unternehmenskultur abzustimmen.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im Vertrieb, insbesondere im B2B-Bereich, und hebe Erfolge in der FĂŒhrung von Verkaufsteams hervor.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein ĂŒberzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine FĂŒhrungsqualitĂ€ten und deine FĂ€higkeit zur Entwicklung von Verkaufsstrategien darstellst. Zeige auf, wie du das Unternehmen unterstĂŒtzen kannst, seine Ziele zu erreichen.

Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Schreiben professionell und klar ist. Verwende eine angemessene Sprache und vermeide Fachjargon, es sei denn, es ist fĂŒr die Position relevant. Stelle sicher, dass du sowohl in Italienisch als auch in Englisch kommunizieren kannst.

Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei Golden Bees vorbereitest

✹Bereite dich auf Fragen zur FĂŒhrungskompetenz vor

Als Sales Director wird von dir erwartet, dass du ein Team fĂŒhrst und inspirierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine FĂŒhrungsqualitĂ€ten und deinen Coaching-Ansatz verdeutlichen.

✹Kenntnis des Marktes und der Wettbewerber

Informiere dich grĂŒndlich ĂŒber den Markt, in dem das Unternehmen tĂ€tig ist, sowie ĂŒber die Hauptwettbewerber. Sei bereit, deine Erkenntnisse und Strategien zur Marktanpassung wĂ€hrend des Interviews zu teilen.

✹Strategische VerkaufsansĂ€tze prĂ€sentieren

Bereite eine kurze PrĂ€sentation oder Diskussion ĂŒber deine AnsĂ€tze zur Entwicklung und Implementierung effektiver Verkaufsstrategien vor. Zeige, wie du Ziele in Bezug auf Volumen und Margen erreicht hast.

✹Sprachkenntnisse betonen

Da fließende Sprachkenntnisse in Italienisch und Englisch erforderlich sind, sei bereit, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Wenn du auch Deutsch sprichst, erwĂ€hne dies als zusĂ€tzlichen Vorteil.

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    Vollzeit
    72000 - 100000 € / Jahr (geschĂ€tzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-11

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    Golden Bees

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