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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze in der Küche, bereite Snacks vor und berate Gäste.
- Arbeitgeber: Die Compass Group ist ein global führendes Catering- und Dienstleistungsunternehmen.
- Mitarbeitervorteile: 300€ Prämie, 4 Tage arbeiten, 4,5 Tage bezahlt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Warum dieser Job: Flexible Arbeitszeiten, freie Wochenenden und Feiertage, tolle Teamkultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Führerschein Klasse B, Erfahrung in der Küche, gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Möglichkeit, an festen Standorten zu arbeiten und individuelle Weiterbildung.
Wir denken neu - wir denken anders - wir bieten Chancen! Du hast Lust, Deine Erfahrung als Küchenhilfe (m / w / d) an unterschiedlichen Standorten im Raum Erfurt / Gera einzusetzen und hast auch noch Deinen eigenen PKW zur Verfügung? Dafür erhältst Du eine Prämie von 300€ zusätzlich im Monat, arbeitest 4 Tage pro Woche und bekommst 4,5 Tage bezahlt. Das klingt reizvoll für Dich? Dann melde Dich jetzt und werde Teil unserer Taskforce, die je nach Bedarf unterschiedliche Standorte unterstützt.
- Bereich: Küchenhilfe
- Anstellungsart: Teilzeit, 20 - 30 Stunden / Woche
- Beginn: ab sofort
- Freie Wochenenden und Feiertage
- Eine Zulage von 300€
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Digitale Zeiterfassung
- Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
- Mitarbeitende Angebote bei über 600 namhaften Anbietern
- Auf Wunsch ist ein Wechsel an einen festen Standort möglich
- Stundenanzahl: 20-30 Stunden
- Arbeitszeiten: In der Zeit von 06-22 Uhr
- Vor- und Zubereitung kleinerer Snacks und Speisen
- Be- und Entladung von Waren und Speisen
- Unterstützung bei Verkaufs- und Kassiertätigkeiten
- Beraten der Gäste an der Speisenausgabe
- Ansprechende Präsentation der Produkte
- Pflege und Reinigung der Theke und Küchengeräte
- Erfahrung im Küchenalltag
- Führerschein Klasse B und einen eigenen PKW
- Serviceorientierte Persönlichkeit und Teamfähigkeit
- Gute Deutschkenntnisse
- Gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen
Über die Compass Group: Mit Standorten in rund 45 Ländern sind wir eines der größten Dienstleistungsunternehmen der Welt und die Nummer 1 im Catering. Unsere Leidenschaft ist Food, doch darüber hinaus ist die Compass Group führender Anbieter von Facility-Management-Serviceleistungen. 14.500 Mitarbeitende in Deutschland aus rund 127 Nationalitäten und 550.000 Menschen weltweit geben tagtäglich ihr Bestes, um unseren Kunden ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern. Mit unserem Onboarding-Programm, unseren flachen Hierarchien und vielfältigen Karrierewegen national und international lebt man sich schnell bei uns ein und kann sich individuell weiterbilden und weiterentwickeln. Unser Umgang mit- und untereinander ist von Fairness und Respekt geprägt.
Küchenhilfe (m / w / d) in Springerfunktion mit eigenem PKW im Raum Gera / Erfurt Arbeitgeber: Eurest
Kontaktperson:
Eurest HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Küchenhilfe (m / w / d) in Springerfunktion mit eigenem PKW im Raum Gera / Erfurt
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Gastronomie arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Sei flexibel und zeige deine Einsatzbereitschaft! Da es sich um eine Springerfunktion handelt, ist es wichtig, dass du bereit bist, an verschiedenen Standorten zu arbeiten. Betone in Gesprächen deine Flexibilität und deine Bereitschaft, neue Herausforderungen anzunehmen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor, indem du dir Gedanken über deine Erfahrungen in der Küche machst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder im Team gearbeitet hast. Das zeigt dein Engagement und deine Teamfähigkeit.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Compass Group und deren Werte. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigen kannst, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und teilst, wird das deine Chancen erhöhen, den Job zu bekommen. Zeige, dass du zur Unternehmenskultur passt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Küchenhilfe (m / w / d) in Springerfunktion mit eigenem PKW im Raum Gera / Erfurt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Küchenhilfe interessierst und was dich an der Arbeit in verschiedenen Standorten reizt. Betone deine Flexibilität und deinen eigenen PKW.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Liste deine bisherigen Erfahrungen im Küchenbereich auf. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit bei der Zubereitung von Speisen oder der Kundenberatung geholfen hast. Dies kann deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Betone Teamfähigkeit und Serviceorientierung: Da die Position eine serviceorientierte Persönlichkeit erfordert, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und deinen Umgang mit Gästen zeigen. Dies kann durch konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit geschehen.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eurest vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Typische Fragen könnten deine Erfahrungen in der Küche, deine Teamfähigkeit und deine Flexibilität betreffen. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend zu wirken.
✨Präsentiere dein gepflegtes Erscheinungsbild
Da du in einem gastronomischen Umfeld arbeiten wirst, ist ein gepflegtes Erscheinungsbild wichtig. Achte darauf, dass deine Kleidung sauber und ordentlich ist. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position ernst nimmst.
✨Zeige deine Serviceorientierung
In der Rolle als Küchenhilfe ist es wichtig, eine serviceorientierte Einstellung zu haben. Bereite Beispiele vor, in denen du Kunden oder Kollegen geholfen hast, um deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu demonstrieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
