Koch / stellv. Küchenleitung

Koch / stellv. Küchenleitung

Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koche leckeres Essen und unterstütze die Küchenleitung in einem tollen Team.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in der Seniorenverpflegung.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, geregelte Arbeitszeiten und Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Wohlbefinden von Senioren und entwickle deine Fähigkeiten in einer wertschätzenden Umgebung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Lernbereitschaft und der Wunsch, Verantwortung zu übernehmen und auszubilden.
  • Andere Informationen: Teil der Victor’s Group mit über 120 Senioreneinrichtungen und vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Mit einem tollen Team und großer Begeisterung sorgen wir täglich für leckeres Essen und saubere Zimmer in unserer Residenz. Wir sind Spezialisten für Seniorenverpflegung und Reinigungsservice – mit großem Herz und viel Leidenschaft. Senioren ein gutes, selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen, das ist unsere Mission, unser Antrieb und unser ganzer Stolz.

GEMEINSAM MIT IHNEN MÖCHTEN WIR:

  • für das Wohlbefinden unserer Bewohner und Gäste sorgen
  • sie jeden Tag aufs Neue mit unserem Essen begeistern und glücklich machen
  • Fachkräfte ausbilden und Mitarbeiter weiterqualifizieren
  • den Dienstleistungs- und Servicegedanken leben
  • für einen reibungslosen Küchenbetrieb sorgen und die Standards einhalten
  • den Bewohnern, Gästen und Mitarbeitern mit Respekt und Wertschätzung begegnen

WAS WIR UNS VON IHNEN WÜNSCHEN:

  • Sie sind bereit etwas zu bewegen und sich einzubringen
  • Sie möchten für andere etwas Gutes tun
  • Sie wollen mehr, als nur Verantwortung übernehmen
  • Sie bringen Lernbereitschaft mit
  • Sie wollen Ausbilder werden

DAS BIETEN WIR IHNEN:

  • einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit Raum für Ideen
  • gezielte und strukturierte Einarbeitung
  • geregelte Arbeitszeiten
  • Aufstiegsmöglichkeiten
  • interne Schulungen und Seminare
  • all das und noch viel mehr!

Interessiert? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an BEWERBEN SIE SICH JETZT!

IN DER GRUPPE STARK: Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 120 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.

Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.

Wohnstift Freiburg Rabenkopfstraße 279102 Freiburg

Koch / stellv. Küchenleitung Arbeitgeber: Wohnstift Freiburg

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen in der Wohnstift Freiburg ein inspirierendes Umfeld, in dem Teamarbeit und Leidenschaft für die Seniorenverpflegung im Mittelpunkt stehen. Mit einem sicheren Arbeitsplatz, geregelten Arbeitszeiten und vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere familiäre Unternehmenskultur und die Möglichkeit, aktiv zur Lebensqualität unserer Bewohner beizutragen, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Freiburg.
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Kontaktperson:

Wohnstift Freiburg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Koch / stellv. Küchenleitung

Tip Nummer 1

Zeige deine Leidenschaft für die Seniorenverpflegung! Sprich in Gesprächen über deine Erfahrungen und wie du das Wohlbefinden der Bewohner fördern möchtest. Das zeigt, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und teilst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Teamarbeit und Führungsqualitäten zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet oder andere angeleitet hast. Das wird deine Eignung für die stellvertretende Küchenleitung unterstreichen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über aktuelle Trends in der Seniorenverpflegung und gesunde Ernährung. Zeige dein Wissen in Gesprächen, um zu demonstrieren, dass du bereit bist, innovative Ideen in die Küche einzubringen.

Tip Nummer 4

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Veranstaltungen oder Online-Foren, um Kontakte zu knüpfen. Empfehlungen können oft den Unterschied machen und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koch / stellv. Küchenleitung

Kochen und Zubereitung von Speisen
Kenntnisse in der Seniorenverpflegung
Fähigkeit zur Teamarbeit
Führungskompetenz
Ausbildung von Fachkräften
Serviceorientierung
Organisationstalent
Qualitätsbewusstsein
Respektvoller Umgang mit Bewohnern und Gästen
Flexibilität
Lernbereitschaft
Kommunikationsfähigkeit
Zeitmanagement
Erfahrung in der Küchenleitung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Victor’s Group und ihre Philosophie. Verstehe, wie sie Seniorenverpflegung und Reinigungsservice gestalten, um in deiner Bewerbung gezielt darauf einzugehen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Gastronomie und im Umgang mit Senioren hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten, die für die Position als Koch oder stellv. Küchenleitung wichtig sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Seniorenverpflegung und deinen Wunsch, Verantwortung zu übernehmen, zum Ausdruck bringst. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und andere auszubilden.

Vollständige Unterlagen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig sind, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und eventuell relevanten Zertifikaten. Achte darauf, dass alles gut formatiert und fehlerfrei ist, bevor du es abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wohnstift Freiburg vorbereitest

Zeige deine Leidenschaft für die Seniorenverpflegung

Erzähle während des Interviews von deiner Begeisterung für die Zubereitung von Speisen, die speziell auf die Bedürfnisse älterer Menschen abgestimmt sind. Betone, wie wichtig es dir ist, ihnen ein gutes und selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen.

Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor

Da das Arbeiten im Team eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit anderen Teammitgliedern zeigen.

Hebe deine Lernbereitschaft hervor

Das Unternehmen sucht jemanden, der bereit ist, sich weiterzuentwickeln und auch als Ausbilder tätig zu werden. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Bereitschaft zur Weiterbildung und deine Erfahrungen in der Ausbildung anderer verdeutlichen.

Präsentiere deine Ideen für den Küchenbetrieb

Überlege dir im Vorfeld einige innovative Ideen oder Verbesserungsvorschläge, die du in den Küchenbetrieb einbringen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung des Service beizutragen.

Koch / stellv. Küchenleitung
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