Director Global Business Processes (f/m/d)
Director Global Business Processes (f/m/d)

Director Global Business Processes (f/m/d)

Heidenheim an der Brenz Vollzeit 72000 - 108000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite globale Geschäftsprozesse im Wundmanagement und entwickle Marktstrategien.
  • Arbeitgeber: HARTMANN unterstützt Gesundheitsprofis, um das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen.
  • Mitarbeitervorteile: Wachstumsmöglichkeiten, innovative Projekte und ein dynamisches Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der globalen Gesundheitsversorgung und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft oder Gesundheitsökonomie und 10+ Jahre Erfahrung im Gesundheitswesen.
  • Andere Informationen: Führe ein internationales Team und arbeite an innovativen Lösungen für Patienten weltweit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.

Bei HARTMANN setzen wir uns dafür ein, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Gesundheitsfachkräfte, damit sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen Unterschied machen. Mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag in Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie machen können.

In dieser strategischen Rolle werden Sie unsere Vertriebs- und Marketingteams befähigen, ihre Ziele zu erreichen, indem Sie starke Grundlagen in den Bereichen Preisgestaltung, Marktzugang, Prognosen und Marktintelligenz schaffen – während Sie gleichzeitig die Geschäftsentwicklung in aufstrebenden Märkten vorantreiben. Helfen Sie uns, innovative Heilungslösungen weltweit zu Patienten zu bringen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie einen bedeutenden Einfluss im globalen Gesundheitswesen.

Verantwortlichkeiten:
  • Leitung globaler kommerzieller Prozesse im Wundmanagement, einschließlich Marktzugang, Preisgestaltung, Marktintelligenz und SFE-Tools in 9 Schlüssel-Ländern
  • Vorantreiben der globalen Marktzugangsstrategie, einschließlich Methoden, wertbasierter Preisgestaltung und neuer Erstattungswege in Zusammenarbeit mit lokalen Experten
  • Steuerung des Global Market Access Boards und Förderung der Abstimmung zwischen globalen und lokalen Marktzugangsteams
  • Bereitstellung strategischer Marktzugangs- und Preisgestaltungsbeiträge in den Produktlebenszyklusmanagementprozess
  • Lieferung vierteljährlicher Wettbewerbsanalysen an das Wundmanagement-Board und jährliche Einblicke für die Geschäftsführung
  • Beitrag zur Entwicklung und Umsetzung der globalen Wundmanagementstrategie
  • Erstellung und Verbesserung von Effizienztools für den Vertrieb (z. B. E-Detailing, CRM-Prozesse) mit internen Stakeholdern
  • Unterstützung der globalen Geschäftsentwicklung über Schlüsselmärkte hinaus
Qualifikationen:
  • Abschluss in Betriebswirtschaft, Gesundheitsökonomie oder einem verwandten Bereich
  • Über 10 Jahre Erfahrung im Gesundheitswesen, mit Schwerpunkt auf Wundversorgung und Rx-Produkten
  • Tiefe Expertise im globalen strategischen Marktzugang und lokaler Umsetzung
  • Starke Fähigkeit, klinische und wirtschaftliche Ergebnisse aus medizinischen Studien zu interpretieren

Director Global Business Processes (f/m/d) Arbeitgeber: IVF Hartmann Holding AG

HARTMANN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich dafür einsetzt, das Leben von Menschen durch innovative Lösungen im Gesundheitswesen zu verbessern. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und persönliches Wachstum, während wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit bieten, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf globalen Märkten Einfluss nimmt. Mit attraktiven Benefits und der Chance, an bedeutenden Projekten im Bereich Wundversorgung mitzuwirken, sind wir bestrebt, eine positive und unterstützende Arbeitsumgebung zu schaffen, in der jeder Einzelne einen Unterschied machen kann.
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Kontaktperson:

IVF Hartmann Holding AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Director Global Business Processes (f/m/d)

Tip Nummer 1

Netzwerken ist entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Konferenzen im Gesundheitswesen, bei denen du Fachleute aus der Wundversorgung und dem Marktzugang treffen kannst. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Personen zu verbinden, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Wundversorgung und Marktzugang. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Bereich Marktzugang und Preisgestaltung zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit strategische Initiativen geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Diese Geschichten können während des Vorstellungsgesprächs sehr überzeugend sein.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Verbesserung der Patientenversorgung. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie deine Vision und Werte mit denen von HARTMANN übereinstimmen. Ein starkes persönliches Engagement kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Bewerbung stärken.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director Global Business Processes (f/m/d)

Strategisches Denken
Marktzugangskompetenz
Preissetzungsstrategien
Marktforschung
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse im Gesundheitswesen
Fähigkeit zur Analyse klinischer und wirtschaftlicher Ergebnisse
Erfahrung in der Geschäftsentwicklung
Führungskompetenz
Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Kenntnisse in CRM-Systemen
Anpassungsfähigkeit an sich ändernde Märkte

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über HARTMANN und deren Engagement im Gesundheitswesen. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 10+ Jahre Erfahrung im Gesundheitswesen, insbesondere im Bereich Wundversorgung. Nenne spezifische Beispiele, wie du globale Marktstrategien erfolgreich umgesetzt hast.

Präzise und klar formulieren: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Verwende Fachbegriffe, die in der Branche gebräuchlich sind, um deine Expertise zu unterstreichen, ohne dabei zu überladen.

Motivationsschreiben anpassen: Gestalte dein Motivationsschreiben individuell für die Position des Director Global Business Processes. Erkläre, warum du leidenschaftlich daran interessiert bist, innovative Lösungen im Bereich Wundversorgung voranzutreiben und wie du das Unternehmen unterstützen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IVF Hartmann Holding AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmensmission

Informiere dich über die Mission und Werte von HARTMANN. Zeige im Interview, dass du ihre Vision teilst und bereit bist, zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung beizutragen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich globale Geschäftsprozesse geleitet oder Marktstrategien entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.

Kenntnis der Branche

Halte dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Wundversorgung und Gesundheitswirtschaft informiert. Dies zeigt dein Engagement und deine Expertise während des Gesprächs.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

Director Global Business Processes (f/m/d)
IVF Hartmann Holding AG
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  • Director Global Business Processes (f/m/d)

    Heidenheim an der Brenz
    Vollzeit
    72000 - 108000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-04-27

  • I

    IVF Hartmann Holding AG

    500 - 1000
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