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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Direkt mit Kunden arbeiten und Finanzdaten sammeln.
- Arbeitgeber: SpendLab revolutioniert die Zahlungsrückgewinnung mit innovativer Technologie.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsumgebung und 25 Tage Urlaub pro Jahr.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines talentierten Teams und arbeite an spannenden Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Datenverarbeitung oder Finanzdatenmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Verdiene 1.000 € für jede erfolgreiche Empfehlung, die du machst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei SpendLab haben wir die Mission, die Rückgewinnung von Zahlungen zu revolutionieren, indem wir modernste Technologie entwickeln, die finanzielle Arbeitsabläufe optimiert und verborgene Werte aufdeckt. Unser Team entwickelt hochmoderne Technologie, die über 450 intern entwickelte Algorithmen und Modelle nutzt, um umfangreiche Buchhaltungsdaten zu untersuchen und unzulässige Geldflüsse innerhalb der Beschaffungsprozesse unserer Kunden zu identifizieren. Wir sehen uns als Startup-Erfahrung – ohne das Risiko. Wir bauen unseren Tech-Stack von Grund auf neu auf, lösen neue und spannende Herausforderungen, entwickeln Algorithmen zur Aufdeckung von Überzahlungen und erstellen SaaS-Produkte, die die Art und Weise verändern, wie Unternehmen ihre Ausgaben verwalten.
Wenn Sie leidenschaftlich gerne mit Finanzdaten arbeiten, die Datenintegrität sicherstellen und Teil eines talentierten, kollaborativen Teams sein möchten, könnte SpendLab Ihr nächstes großes Abenteuer sein.
Was Sie tun werden:
- Direkter Kontakt mit Kunden zur Erfassung finanzieller Daten und Sicherstellung einer reibungslosen Integration.
- Verarbeitung, Transformation und Speicherung von Kundendaten in einem standardisierten Format.
- Schreiben von SQL-Abfragen zur Verwaltung der Datenintegration und -transformation.
- Sicherstellung der Datenqualität und -genauigkeit vor der Durchführung von Analysen und Algorithmen.
- Enge Zusammenarbeit mit Projektmanagern und internen Teams zur Optimierung der Datenarbeitsabläufe.
Was wir suchen:
- Erfahrung: 2+ Jahre in der Datenverarbeitung, Datenanalyse oder im Management finanzieller Daten.
- Fähigkeiten: Starke SQL-Kenntnisse sind erforderlich; Vertrautheit mit Python, Git, Dagster, DBT oder Snowflake ist ein großer Vorteil.
- Denkweise: Detailorientiert, proaktiver Problemlöser mit einem kollaborativen Geist.
- Bonuspunkte: Erfahrung mit Finanzdaten oder SAP-Integrationen.
Was Sie erwartet:
- Genießen Sie eine hybride Arbeitsumgebung.
- Urlaubsregelung mit 25 Tagen Jahresurlaub.
- Verdienen Sie einen Netto-Referenzbonus von 1.000 € für jede erfolgreiche Einstellung, die Sie ins Team bringen.
- Während wir wachsen, werden wir unsere Vorteile anpassen, um die Zufriedenheit der Mitarbeiter langfristig sicherzustellen.
Entry Level Contract Specialist Arbeitgeber: Pharmiweb
Kontaktperson:
Pharmiweb HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entry Level Contract Specialist
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen bei SpendLab zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Umgang mit finanziellen Daten und SQL-Abfragen zu geben. Zeige, wie du Probleme proaktiv gelöst hast.
✨Tipp Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Datenanalyse und Finanzmanagement. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, während des Auswahlprozesses Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Dies kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entry Level Contract Specialist
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über SpendLab und ihre Mission, die Zahlungsrückgewinnung zu revolutionieren. Zeige in deinem Anschreiben, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 2+ Jahre Erfahrung in der Datenverarbeitung oder Datenanalyse hervor. Konzentriere dich auf spezifische Projekte, bei denen du SQL verwendet hast, um Daten zu verwalten.
Zeige deine technischen Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in SQL klar darstellst. Wenn du Erfahrung mit Python, Git, Dagster, DBT oder Snowflake hast, erwähne dies ebenfalls, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
Formuliere ein starkes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Detailorientierung und proaktive Problemlösungsfähigkeiten betont. Erkläre, warum du gerne im Team arbeitest und wie du zur Optimierung von Datenworkflows beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pharmiweb vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle starke SQL-Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu SQL und Datenverarbeitung vorbereiten. Übe das Schreiben von Abfragen und sei bereit, deine Denkweise bei der Lösung von Datenproblemen zu erklären.
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über SpendLab und deren Mission, Zahlungen zu revolutionieren. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Datenintegrität verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Hebe deine Teamarbeit hervor
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit Projektmanagern und internen Teams erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kooperationen aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben. Betone deinen kollaborativen Geist.
✨Frage nach den Herausforderungen
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zu den aktuellen Herausforderungen stellst, mit denen das Team konfrontiert ist. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, Lösungen zu finden.
