Fahrzeugbetreuer Region Solothurn (w/m/d)

Fahrzeugbetreuer Region Solothurn (w/m/d)

Arbeitspensum: 100% / Arbeitsort: Solothurn Richtung Olten

Was ist dir bei der Arbeit wichtig?
Mitgestaltung? Selbstverwirklichung? Sinn? Ausgleich? Herausforderung?
Das alles bekommst du bei Mobility. Denn bei uns heisst es nicht Arbeit, sondern: MORK – more than just work. Als Pionierin des Carsharings haben wir Erfahrung mit «Welt verändern». Willst du die Verkehrswende in der Schweiz und den Weg von Mobility mitgestalten? Dann bewirb dich für diese Stelle und stärke Mobility mit deinem Antrieb.

Deine Aufgaben

• Du verantwortest die regelmässige technische sowie optische Betreuung unserer Fahrzeuge. Neben der technischen Kontrolle sind auch die Fahrzeugreinigung sowie die Organisation von Unterhalts- und Wartungsarbeiten wichtige Alltagstätigkeiten.
• Eine selbstständige Einsatzplanung sowie die Bearbeitung von Vorfällen wie z.B. Mängel am Fahrzeug, Schadenfällen, Pannen, Bordcomputerproblemen usw. bereiten dir Freude und motivieren dich jeden Tag aufs Neue.
• Du bist fähig, kleinere Schäden vor Ort zu begutachten, zu beheben und hilfst bei der Standortbewirtschaftung (Anbringen und Entfernen von Beschriftungen/Schildern etc.).

Das bringst du mit

• Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung in der Automobil-Branche mit (z.B. Automobil-Fachmann/-frau, Automobil-Assistent/in, Reifenfachmann/-frau).
• Neben einiger Berufserfahrung in der Automobil-Branche verfügst du über gute Ortskenntnisse der Region Solothurn Richtung Olten und wohnst in der näheren Umgebung.
• Ein ausgeprägtes technisches Verständnis sowie hohe Selbstständigkeit und Eigenverantwortung zeichnen dich aus.

Iljmi Coti, Flotte Aussendienst

Wir bieten

• Beteiligung am Unternehmensgewinn, an den ÖV-Reisekosten, Übernahme des Handy-Abos, die Nutzung vom Carsharing zu vorteilhaften Preisen.
• Beitrag zu einer nachhaltigen und sinnstiftenden Geschäftsvision leisten und eigene Ideen aktiv einbringen.
• 5 Wochen Ferien, bis zu 16 bezahlte Feiertage, 16 Wochen Mutterschafts- und bis zu 4 Wochen Vaterschaftsurlaub als auch hervorragende Sozialversicherungsleistungen.
• Geschäftsfahrzeug (private Nutzung eingeschlossen) und monatliche Fixspesen von CHF 200 bei 100% Pensum, moderne Arbeitsmittel.

Mobility als Arbeitgeberin
Durch Wertschätzung und Respekt geprägt – das ist Mobility als Arbeitgeberin. Dabei sind unsere Mitarbeitenden unsere Kernkompetenz, welche wir aktiv fordern und fördern. Wir stellen hohe Anforderungen und unterstützen individuell mit gezielten Massnahmen, damit die täglichen Herausforderungen eigenverantwortlich und engagiert erledigt werden können. Mitunter trägt die einzigartige Unternehmenskultur ihren Teil dazu bei, dass Mitarbeitende mit Freude ihre Arbeit verrichten. Lass dich vom Mobility-Spirit überzeugen und leiste deinen Teil zu einer sinnstiftenden Geschäftsidee.

Begeistert und neugierig auf mehr?
Bei Fragen helfe ich gerne weiter.
Sabina Sager
Human Resources

(Bewerbungen von Personalvermittlungen werden nicht berücksichtigt)

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